Toutes les recherches — Page 140
Index de 200 recherches spécifiques pour le marché du travail tessinois, avec offres mises à jour quotidiennement.
2026-07-10
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Autres recherches
- Adjoint(e) Responsable de Rayon Boissons/Vins Coop Genossenschaft
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- Assistant en santé et affaires sociales 50
- Assistant en santé et affaires sociales 50 Wil
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- Caissier/Assistant services Grellingen
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- Chef adjoint Langenthal
- Chef d'équipe de nuit
- Chef d'équipe de nuit Bischofszell, Thurgau
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- Clientele Baden
- Collaborateur: IKEA Restaurant & Cuisine 60%
- Collaborateur: IKEA Restaurant & Cuisine 60% IKEA
- Collaborateur: IKEA Restaurant & Cuisine 60% Spreitenbach, Aargau,
- Collaborateur/trice Betreuung und Pflege 80
- Concession Crissier
- Conseil Baden
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- Conseiller consommateur: à Do Rümlang
- Conseiller Crissier
- Conseiller de vente Do
- Conseiller de vente Do Glarus
- Conseiller de vente Mini
- Conseiller de vente Mini Crissier
- Conseiller de vente Mini Emil Frey
- Conseiller en aménagement intérieur
- Conseiller en aménagement intérieur Coop Genossenschaft
- Conseiller en aménagement intérieur Mels
- Conseiller(ère) de vente Boutique
- Conseiller(ère) de vente Boutique Coop Genossenschaft
- Conseiller(ère) de vente Boutique Emmen
- Consultant client (w/m/d) Assurance Baden Temps partiel/temps plein
- Consultant en logement St. Gallen
- Consultant en ventes : Coop Genossenschaft
- Consultant en ventes : St. Gallen
- Coop Beringen
- Coop Bonstetten
- Coop Grellingen
- Coop Niederglatt
- Coop Niederrohrdorf
- Dipl. Professionnels des soins infirmiers 50
- Dipl. Professionnels des soins infirmiers 50 St. Gallen
- Directeur adjoint de la succursale Lenzburg
- Directeur adjoint de succursale Appenzell
- Directeur adjoint de succursale Bremgarten AG
- Directeur adjoint de succursale Bubendorf
- Directeur adjoint de succursale Lenzburg
- Directeur adjoint de succursale Spreitenbach
- Duree Bremgarten AG
- Duree Muttenz
- Duree Thal
- Egalement Altendorf
- Egalement Niederglatt
- Employé(e): Restaurant & Cuisine IKEA
- Employé(e): Restaurant & Cuisine IKEA IKEA
- Employé(e): Restaurant & Cuisine IKEA Spreitenbach, Aargau,
- Enfants Rothenburg
- Enfants Thal
- Fitness Bülach
- Formation Horw
- Gens Bischofszell, Thurgau
- Gestionnaire de magasin en formation Horw
- Gestionnaire de magasin en formation Muttenz
- Gesundheit Wil
- Horaires Altendorf
- Horaires Niederglatt
- Infirmière de Parkinson (a)
- Infirmière de Parkinson (a) Klinik Lengg
- Infirmière Endoscopie HF/FH 60 %
- Infirmière Endoscopie HF/FH 60 % Luzerner Kantonsspital (LUKS)
- Infirmière Endoscopie HF/FH 60 % Sursee
- Instructeur de fitness (f/m/d) Bülach
- Jusqu Bremgarten AG
- Jusqu Muttenz
- Jusqu Thal
- Nom de l'agent:Kassen/services Widnau
- Paradis des enfants des employés Thal
- Paradis Rothenburg
- Paye Beringen
- Paye Bonstetten
- Paye Emmen
- Paye Gebenstorf
- Paye Grellingen
- Paye Kaiseraugst
- Paye Liestal
- Paye Mels
- Paye Niederrohrdorf
- Paye Richterswil
- Pension Mels
- Plats Langenthal
- Preparation Langenthal
- Processus Rümlang
- Processus Safenwil
- Professionnelle Bremgarten AG
- Rabais Mels
- Rabais Widnau
- Reduction Beringen
- Reduction Bonstetten
- Reduction Grellingen
- Reduction Niederglatt
- Reduction Niederrohrdorf
- Remise Beringen
- Remise Bonstetten
- Remise Grellingen
- Remise Liestal
- Remise Niederrohrdorf
- Responsable du service client logistique
- Responsable du service client logistique Emil Frey
- Responsable du service client logistique Safenwil
- Retours Safenwil
- Securite Bischofszell, Thurgau
- Semaines Bremgarten AG
- Semaines Kaiseraugst
- Semaines Muttenz
- Seulement Bischofszell, Thurgau
- Situations St. Gallen
- Soziales Wil
- Spécialiste en reporting de projets financiers (m/f/d)
- Springer*dans Kinderparadies
- Springer*dans Kinderparadies ACTIV FITNESS
- Springer*dans Kinderparadies Rothenburg
- Technologie Glarus
- Temps Appenzell
- Temps Beringen
- Temps Bonstetten
- Temps Bremgarten AG
- Temps Grellingen
- Temps Lenzburg
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- Temps Niederrohrdorf
- Temps Richterswil
- Travail Beringen
- Travail Bonstetten
- Travail Bremgarten AG
- Travail Grellingen
- Travail Niederglatt
- Travail Niederrohrdorf
- Travail Thal
- Trois Lenzburg
- Trois Thal
- Unser Wil
- Vehicule Crissier
- Vendeur de produits frais Feuerthalen
- Vendeur: Vente alimentaire
- Vendeur: Vente alimentaire Beringen
- Vendeur: Vente alimentaire Coop Genossenschaft
- Vendeur/euse Food (Boissons Vin) Bonstetten
- Vendeur/euse Food (Pain Pâtisserie)
- Vendeur/euse Food (Pain Pâtisserie) Coop Genossenschaft
- Vendeur/euse Food (Pain Pâtisserie) Gebenstorf
- Vendeur/euse Food Liestal
- Vendeur/euse Produits Frais Allschwil
- Vendeur/euse Produits Frais Niederrohrdorf
- Vendeur/euse Produits Frais Richterswil
- Vendeur/Vendeuse de Papeterie
- Vendeur/Vendeuse de Papeterie Coop Genossenschaft
- Vendeur/Vendeuse de Papeterie St. Gallen
- Vendeur/Vendeuse Food Hallau
- Vente Rümlang
Guide frontaliers : salaire, permis G, fiscalité, retour
Comment nous collectons les offres et ce que garantit cette page
Les offres listées proviennent d'un crawler propriétaire qui interroge toutes les 6 heures les principaux ATS suisses (Smartrecruiters, Workday, ATS propriétaires comme Talentry et ServiceNow), le Job Center cantonal du Tessin, JobUp, JobScout24 et les pages carrières des employeurs historiques de la place tessinoise. Chaque annonce passe une déduplication sur titre normalisé + entreprise + commune avant publication, ainsi la même offre n'apparaît pas deux fois même si l'employeur la publie sur trois portails. La date affichée est la date de publication d'origine — pas l'horodatage du crawl — pour juger la fraîcheur. Nous gardons les offres en ligne 30 jours ou jusqu'à ce que l'employeur les retire de son ATS (HTTP 404 et redirections "poste fermé" vérifiés toutes les 12 heures).
Vivre en Italie et travailler au Tessin : la géographie du frontalier
Les offres de cette page couvrent tout le canton du Tessin. La « zone frontalière » de l'accord fiscal 2024 s'applique à toutes les communes italiennes dans les 20 km de la frontière suisse, indépendamment de la ville de travail : Lugano, Mendrisio, Chiasso, Bellinzona, Locarno et Stabio. Le permis G demandé par l'employeur suisse est gratuit ; la délivrance prend 2-6 semaines après signature, puis renouvellement annuel jusqu'à la fin du contrat. Retour hebdomadaire au domicile italien obligatoire.
Salaire brut CHF : comment arriver au net réel
Les offres de cette page publient le salaire brut annuel en CHF : la fourchette typique pour les postes qualifiés est CHF 60-110k, mais le net réel dépend de quatre variables. (1) Impôt à la source cantonal TI : tranches 6-19 % selon brut, état civil et nombre d'enfants. (2) Charges sociales : AVS-AI-APG 5,3 % fixe, chômage 1,1 % jusqu'à CHF 148'200/an, LPP variable (7 % à 25 ans, 18 % au-delà de 55). (3) Accord fiscal Italie-Suisse 2024 : taxation concurrente avec crédit d'impôt italien jusqu'à 80 % de la retenue suisse pour les nouveaux frontaliers (engagés après le 17 juillet 2023), abattement de 10 000 EUR. (4) Coûts de trajet : une voiture moyenne essence parcourant 40-60 km/jour coûte CHF 2 400-3 200/an (vignette CHF 40 incluse). L'écart brut-net typique est de 18-28 % pour un célibataire sans enfants, 12-22 % pour un couple marié avec deux enfants à charge. Ouvrez le calculateur avec le brut de l'annonce et vos données personnelles pour la cifra exacte.
Exemple : un cadre avec offre brute CHF 6 154 par mois à Ticino (CHF 80 000 brut/an sur 13 mois). Impôt à la source ~13 % (~CHF 800), AVS-AI-APG 5,3 % (~CHF 326), LPP ~7 % (~CHF 431). Net suisse ~CHF 4 597/mois. Taux EUR à 0,97 → ~EUR 4 459. Côté italien, 24,5 % de l'impôt à la source revient à votre commune de résidence (zone frontalière) et le crédit d'impôt italien IRPEF clôture le calcul. Le calculateur Frontaliere Ticino couvre les deux régimes (ancien + nouvel accord).
Questions fréquentes de nos lecteurs frontaliers
Combien de jours par semaine puis-je télétravailler en gardant le statut de frontalier ?
Le télétravail est actuellement autorisé jusqu'à 25 % du temps de travail (environ un jour par semaine à temps plein) sans perdre le statut de frontalier et sans déclencher de cotisations sociales dans le pays de résidence. Au-delà de 25 %, un accord spécifique entre employeur, salarié et autorités est nécessaire — le dépassement déplace la base sociale et fiscale vers l'Italie. Vérifier avec les RH la part convenue avant de signer.
Ticino a-t-il une zone frontalière différente du reste de la Suisse ?
Non : la "zone frontalière" de l'accord 2024 est identique dans tout le canton du Tessin — les communes italiennes dans les 20 km de la frontière suisse. Ce qui change entre Lugano et Bellinzone est le temps de trajet, pas le régime fiscal. Votre résidence italienne reste dans la même commune même si vous changez d'employeur entre les villes tessinoises.
Les qualifications italiennes sont-elles reconnues pour ce secteur dans le canton de Ticino ?
Pour la plupart des postes privés, l'employeur suisse accepte directement le diplôme italien sans reconnaissance formelle. Pour les professions réglementées (santé, génie civil, avocats, comptables), la reconnaissance auprès du SBFI/SEFRI est requise : la procédure dure 3-6 mois et doit être lancée en parallèle des candidatures, pas après coup.
Combien coûte vraiment le trajet sur une base mensuelle ?
Pour une voiture moyenne essence parcourant 50 km/jour (ex. Côme-Ticino aller-retour), le coût mensuel entre carburant, autoroute et usure est d'environ CHF 200-280. Plus la vignette suisse annuelle (CHF 40) et l'assurance frontalier, l'impact annuel est d'environ CHF 2 500-3 200 à soustraire du brut. Choisir le train régional TILO plutôt que la voiture privée peut réduire ces coûts de 30-40 % quand distances et horaires le permettent.
Outils associés pour frontaliers
Trois outils gratuits pour boucler la boucle avant de postuler : calculateur de salaire net frontalier avec les deux régimes fiscaux (ancien + nouvel accord 2024) et l'estimation du remboursement communal ; comparateur de change CHF/EUR avec les taux des banques italiennes, bureaux de change suisses et Wise/Revolut ; comparateur des caisses maladie LAMal pour choisir la prime mensuelle la plus avantageuse dans votre commune tessinoise de travail.