Responsable des ventes (a) 100% pour la Suisse centrale — JYSK

Vue d’ensemble du poste

Êtes-vous en train de brûler pour la vente au détail et de chercher un défi?

Chez JYSK Suisse, vous pouvez développer, travailler indépendamment et devenir membre d'une entreprise scandinave qui croit en vous.

Êtes-vous prêt à aller au kilomètre supplémentaire ?

Alors tu es juste la personne que nous cherchons.

Vous avez la chance de rejoindre un détaillant qui veut être le premier choix de candidats en tant qu'employeur.

En tant qu'ambassadeur JYSK, vous bénéficiez des avantages suivants :

• Une grande culture d'entreprise avec une prise de décision rapide et courte à tous les niveaux de l'organisation
• Développement et formation pratique de première classe
• Pendant le programme, vous serez utilisé comme une direction générale et prendre la responsabilité dès le début
• La chance de rivaliser, de gagner et de célébrer des réalisations exceptionnelles
• Une activité variée dans un environnement collégial
• Prime de vente supérieure à la moyenne
• Les principaux fonds de pension
• 20% de réduction chez JYSK et Lars Larsen Group
• 5 semaines de vacances qui augmentent tous les 5 ans de service
• Plus d'avantages comme une assurance accident supérieure à la moyenne, diverses activités et cadeaux d'anniversaire DANS NOTRE PROGRAMME TRAINÉ Pendant votre programme de stagiaires de gestionnaire de district, vous dirigerez une succursale de façon indépendante pendant 1 à 1,5 ans et en même temps théoriquement et pratiquement formé pour jouer un rôle de gestionnaire de district à l'avenir.

En tant que gestionnaire de district, vous êtes responsable d'un district avec un certain nombre de gestionnaires de succursale.

Rencontrez l'un de nos gestionnaires de succursales et apprenez-en plus sur le travail QU'EST-CE QUI DOIT FAIRE

• Montre de bons résultats en obtenant d'excellents résultats de vente avec votre équipe
• Assurer un bon bilan en matière de direction d'une équipe, de développement et de création de grands talents
• Prendre des décisions indépendamment dans un environnement très actif et dynamique
• Sont prêts à prendre en charge différents projets nationaux pour assurer le succès de l'entreprise
• Prêt à participer à diverses formations nationales et internationales
• Voulant développer et montrer l'ambition et l'ambition de faire carrière
• Sont responsables de la diffusion de nos valeurs JYSK et de notre leadership
• Sont un modèle et prendre l'initiative dans un environnement en forte évolution, bien sûr.

• Caractéristiques excellentes compétences en communication - Ont déjà été en mesure de gagner plusieurs années d'expérience de leadership dans le commerce de détail (ou l'industrie similaire) C'est vrai !