Chef d ' équipe (m/f/d) — Delica AG
NouveauCHF 62 000 - 94 000
Delica AG · Buchs AG (AG)
- Lieu
- Buchs AG
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 2 jours
SalaireCHF 62 000 - 94 000
Vue d’ensemble du poste
En intralogistique, vous veillez à ce que tout se passe bien – de la planification à la mise en oeuvre.
Avec votre moteur, vous continuez à développer des processus et contribuer à la qualité et à l'efficacité chaque jour.
- En intralogistique, vous veillez à ce que tout se passe bien – de la planification à la mise en oeuvre.
- Avec votre moteur, vous continuez à développer des processus et contribuer à la qualité et à l'efficacité chaque jour.
- Voulez-vous prendre des responsabilités et diriger activement une équipe?
- Vous dirigez et développez l'équipe de 10 à 16 employés
Responsabilités principales
- Voulez-vous prendre des responsabilités et diriger activement une équipe?
- Vous dirigez et développez l'équipe de 10 à 16 employés
- Vous planifiez et contrôlez le déploiement du personnel ainsi que les processus logistiques quotidiens
- Vous veillez au respect des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité
- Vous optimisez les processus avec le chef de l'intralogistique et apportez vos propres idées
- Vous travaillez dans des projets logistiques et assurez un processus en douceur avec SAP Exigences
- 5 ans d'expérience : en intralogistique, idéalement avec une première expérience en gestion
- Achevé une formation de base ou de perfectionnement: en tant que logisticien EFZ, idéalement avec une formation continue (par exemple, spécialiste en logistique AF)
- Vous organisez de manière structurée, identifiez rapidement le potentiel d'optimisation et définissez les améliorations avec un bon sens des priorités
- Vous communiquez clairement, vous semblez en sécurité et vous affirmez dans la vie quotidienne
Contacts
- Demande et contact Patrick Mawete Recrutement Senior Partenaire d'affaires
- Processus de recrutement Soumettre les documents de demande Pour une demande complète, nous avons besoin de votre CV, certificats et diplômes.
- Une photo dans le CV et une lettre de motivation ne sont pas nécessaires.
- Nous vivons l'égalité des chances pour tous les candidats.
- Nous avons un processus de recrutement normalisé.
- Si cela ne fonctionne pas pour vous, mentionnez-le dans votre dossier de candidature.
- Conversation vidéo ou téléphonique personnelle Pour un grand nombre de candidats, nous effectuons en option une conversation téléphonique ou vidéo personnelle.
- Cela nous donne l'occasion d'apprendre à connaître plus de candidats en peu de temps afin d'inviter des personnes appropriées pour le prochain tour.
- Durée jusqu'à la rétroaction : Jusqu'à une semaine de discussion spécialisée avec présentation de cas Une expertise spécifique sera évaluée à l'aide d'un cas ou d'autres outils d'évaluation.
- Après le traitement, le résultat du leader est présenté puis discuté ensemble.
Détails supplémentaires
- Vous travaillez dans des projets logistiques et assurez un processus en douceur avec SAP
- ID de chariot élévateur (reconnu par SUVA), bonne connaissance SAP (S4/EWM) en allemand (négociation confiante)
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grado di occupationazione: 878 %
Notes et contenu original
- pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grado di occupationazione: 878 %
- ID de chariot élévateur (reconnu par SUVA), bonne connaissance SAP (S4/EWM)
- en allemand (négociation confiante)
- Cosa de friamo
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
- Grado di occupationazione: 878 %
