Situation de gestion d'entreprise Immobilier (100 %) (m/f/d) — Coopers Group AG
- Lieu
- Basel
- Contrat
- contracting
- Publié
- il y a 21 jours
Vue d’ensemble du poste
position Propriété (100%) Basel-Stadt – Coopers Group AG
La page ne peut pas être affichée correctement!
Votre navigateur est obsolète, s'il vous plaît utilisez un plus récent.
- position Propriété (100%) Basel-Stadt – Coopers Group AG
- La page ne peut pas être affichée correctement!
- Dans cette fonction polyvalente, vous combinez la responsabilité opérationnelle avec le développement des affaires et le leadership.
- Vous assumez la responsabilité d'un secteur d'activité régional, le développez davantage et façonnez activement son succès.
- Administration - Management Basel-Stadt Festanstellung Full Time
- Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung, Führerschein
Responsabilités principales
- Dans cette fonction polyvalente, vous combinez la responsabilité opérationnelle avec le développement des affaires et le leadership.
- Vous assumez la responsabilité d'un secteur d'activité régional, le développez davantage et façonnez activement son succès.
- Leadership : Vous dirigez une équipe bien établie, développez vos employés et assumez la responsabilité économique de votre secteur d'activité. Leurs tâches
- La responsabilité du budget et de la réussite économique du secteur d'activité
- Un domaine de responsabilité polyvalent et une responsabilité opérationnelle et organisationnelle
Exigences principales
- Administration - Management Basel-Stadt Festanstellung Full Time
- Erfahrung in der Immobilienbewirtschaftung, Führerschein
Détails supplémentaires
- Mettre à jour leurs Internet Explorer ou utiliser Google Chrome ou Mozilla Firefox. Recherche exécutive Recrutement de projets Formulaire de contact Recherche d'emploi
- FR Retour à l'aperçu Leadership entrepreneurial Immobilier (100%) m/f/d, ville de Bâle Profils d'emploi (WN66X7)
- Leadership : Vous dirigez une équipe bien établie, développez vos employés et assumez la responsabilité économique de votre secteur d'activité.
- Participation active à la poursuite du développement du site Votre profil Ils ont une expérience approfondie en gestion immobilière et sont sûrs dans le domaine de la tension entre les clients, l'immobilier et la mise en œuvre opérationnelle. Idéalement, apportez ce qui suit:
Notes et contenu original
- Mettre à jour leurs Internet Explorer ou utiliser Google Chrome ou Mozilla Firefox.
- Portail de Cooper
- Coopers Care
- Spécialisation
- Placements
- Référez un ami
- Entreprises
- Recrutement
- Recherche exécutive
- Recrutement de projets
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Coopers Group AG pour ce poste ?
Coopers Group AG indique CHF 62 000 - 94 000 bruts par an pour ce poste à Basel. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Coopers Group AG ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Coopers Group AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Bâle peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Coopers Group AG ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Coopers Group AG sur coopers.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.