Opérateur de machine en technologie de soudage 100% (m/j) — Endress+Hauser
- Lieu
- Reinach
- Contrat
- full-time
- Publié
- il y a 26 jours
Vue d’ensemble du poste
Chez Endress+ Hauser, des progrès sont réalisés grâce à la collaboration.
En tant que premier fournisseur mondial d'instruments de mesure, nos plus de 18 000 employés façonnent l'avenir dans le domaine de l'automatisation des processus.
Que ce soit l'innovation et la mise en œuvre de nouvelles technologies dans une équipe, la collaboration pour développer de nouveaux appareils ou le renforcement de relations importantes avec différentes industries mondiales, notre travail est basé sur l'établissement de relations de confiance qui aident chacun à réussir.
- Chez Endress+ Hauser, des progrès sont réalisés grâce à la collaboration.
- En tant que premier fournisseur mondial d'instruments de mesure, nos plus de 18 000 employés façonnent l'avenir dans le domaine de l'automatisation des processus.
- Dans ce rôle, vous assumez la responsabilité de l'opération de production en cours, travaillez en étroite collaboration avec divers secteurs spécialisés et assurez que la technologie de soudage moderne est utilisée de façon sûre et efficace dans la vie quotidienne.
Responsabilités principales
- Dans ce rôle, vous assumez la responsabilité de l'opération de production en cours, travaillez en étroite collaboration avec divers secteurs spécialisés et assurez que la technologie de soudage moderne est utilisée de façon sûre et efficace dans la vie quotidienne.
Processus de candidature
- Assurer la propreté et l'ordre en milieu de travail avec une application uniforme des principes 5S.
- Qu'attendons-nous de vous ? Ils :
- sont flexibles en fonctionnement en 2 équipes
- ont suivi une formation mécanique de base.
- apporter un développement supplémentaire et une expérience pratique dans le domaine de la soudure.
- avoir une bonne connaissance de l'allemand en paroles et en écriture.
- connaître les outils communs de MS Office.
- travailler de manière responsable, indépendante et résiliente.
Contacts
- Les demandes qui nous parviennent par e-mail ne peuvent pas être considérées pour des raisons de protection des données.
Détails supplémentaires
- Quelles tâches allez-vous entreprendre?
- Qu'attendons-nous de vous ?
- Merci de votre compréhension. #LI-LP2 Demande maintenant. Commencez votre application avec LinkedIn
Notes et contenu original
- Merci de votre compréhension. #LI-LP2 Demande maintenant.
- Commencez votre application avec LinkedIn
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Endress+Hauser pour ce poste ?
Endress+Hauser indique CHF 62 000 - 94 000 bruts par an pour ce poste à Reinach. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Endress+Hauser ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Endress+Hauser pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Bâle peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Endress+Hauser ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Endress+Hauser sur careers.endress.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
