Associé - Pensions et avantages sociaux — PwC Switzerland
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- other
- Publié
- il y a 35 jours
Vue d’ensemble du poste
Vous ferez partie d'une équipe multidisciplinaire de conseil avec une forte orientation actuarielle et quantitative, soutenant le conseil en pensions en Suisse.
L'équipe conseille les entreprises nationales et internationales ainsi que les fonds de pension sur la conception, l'évaluation et la transformation des régimes de retraite professionnels.
L'accent est mis sur la modélisation actuarielle, l'analyse financière et les travaux d'évaluation conformes à la réglementation.
- Vous ferez partie d'une équipe multidisciplinaire de conseil avec une forte orientation actuarielle et quantitative, soutenant le conseil en pensions en Suisse.
- L'équipe conseille les entreprises nationales et internationales ainsi que les fonds de pension sur la conception, l'évaluation et la transformation des régimes de retraite professionnels.
Processus de candidature
- Contribuer à l'innovation et à l'amélioration de l'efficacité dans notre façon de travailler, y compris le développement d'outils, l'automatisation, l'utilisation d'outils d'IA et les applications d'analyse avancées.
- Contribuer aux activités de développement des entreprises, y compris préparer des présentations et appuyer des initiatives internes et externes.
- Participez à des séances de formation interne sur les compétences techniques et non techniques.
- En fonction de l'expertise et de l'intérêt, appuyer les travaux techniques tels que les évaluations actuarielles des pensions selon les IFRS ou les PCGR des États-Unis, les audits pour lesquels une expertise en matière de pensions est requise, les analyses quantitatives, le calcul des prestations de retraite, les évaluations d'impact des changements apportés aux régimes et les études comparatives.
- Diplôme universitaire en sciences actuarielles, mathématiques, statistiques, finances ou un domaine fortement quantitatif.
- L'expérience des outils d'analyse des données (p. ex.
- Excel, VBA, Python, R, ou similaire) est un avantage important.
- Forte mentalité analytique avec la capacité de travailler sur des problèmes complexes de manière structurée.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose PwC Switzerland pour ce poste ?
PwC Switzerland indique CHF 73 500 - 111 500 bruts par an pour ce poste à Zürich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose PwC Switzerland ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec PwC Switzerland pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez PwC Switzerland ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de PwC Switzerland sur jobs.pwc.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
