Leiter:in Business Partner Finance Bahnproduktion — BLS AG

NouveauCHF 94 500 - 143 000
BLS AG · Bern (BE)
Categoria: Finanza Contratto: part-time Salario: CHF 94 500 - 143 000
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Lieu
Bern
Contrat
part-time
Publié
Hier
SalaireCHF 94 500 - 143 000

Vue d’ensemble du poste

Zusammen mit deinem Team stellst du sicher, dass die BLS wirtschaftlich auf der Schiene bleibt.

Du führst dein Finanzteam durch anspruchsvolle Aufgaben, sorgst für Transparenz bei Kosten, Beständen und Leistungen.

Deine Rolle macht den Unterschied: Für mehr Effizienz, Qualität und zufriedene Kundinnen und Kunden. Das wartet auf dich:

Exigences principales

  • Betriebswirtschaftlicher Abschluss auf FH- oder Uni-Stufe mit Weiterbildung im Finanz- oder Strategiebereich
  • Mehrjährige Führungserfahrung sowie vergleichbare Berufserfahrung in der finanziellen Führung von Produktionseinheiten
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Auftrittskompetenz, Verständnis von komplexen Zusammenhängen und die Kompetenz, diese adressatengerecht zu kommunizieren
  • Hohe Leistungsbereitschaft, Eigenmotivation und hohe Motivation Dinge voranzutreiben
  • Sicher im Umgang mit SAP S4 Hana und der gesamten MS-Office-Produktepalette, SAC Kenntnisse und eine hohe IT-Affinität sind ein Plus

Détails supplémentaires

  • Deine Rolle macht den Unterschied: Für mehr Effizienz, Qualität und zufriedene Kundinnen und Kunden. Das wartet auf dich:
  • Als Mitglied des Leitungsteams Finanzen & SCM (Funktionsleitung) wirkst du in konzernweiten Projekten und Vorhaben mit und stehst in Kontakt mit internen und externen Stakeholdern Das bringst du mit: Klasse oder ein Halbtaxabo
  • Arbeite dort, wo es für dich am besten passt. Egal ob im Homeoffice oder im Büro
  • Finanzielle Unterstützung bei externen Weiterbildungen, ein Führungskräfteentwicklungs-Programm sowie ein spannendes internes Lern- und Kursangebot stehen dir zur Verfügung.

Notes et contenu original

  • Deine Rolle macht den Unterschied: Für mehr Effizienz, Qualität und zufriedene Kundinnen und Kunden.
  • Das wartet auf dich:
  • Als Mitglied des Leitungsteams Finanzen & SCM (Funktionsleitung) wirkst du in konzernweiten Projekten und Vorhaben mit und stehst in Kontakt mit internen und externen Stakeholdern
  • Das bringst du mit:
  • Klasse, ein GA 1.
  • Klasse oder ein Halbtaxabo
  • Arbeite dort, wo es für dich am besten passt.
  • Egal ob im Homeoffice oder im Büro
  • Über die BLS
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose BLS AG pour ce poste ?

BLS AG indique CHF 94 500 - 143 000 bruts par an pour ce poste à Bern. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose BLS AG ?

Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec BLS AG pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez BLS AG ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de BLS AG sur jobs.bls.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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