Aufzugsreparateur:in Service (m/w/d) — Otis SA

CHF 71'000 - 95'500 (est.)
Otis SA · Belp (BE)
Categoria: manufacturing Contratto: Temps plein Salario: CHF 71'000 - 95'500 (est.)
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Lieu
Belp
Contrat
Temps plein
Publié
il y a 106 jours
SalaireCHF 71'000 - 95'500 (est.)

Description complète

Date d'envoi : 2026-07-16Pays : SuisseLieu : Huhnerhubelstrasse 64, Postfach 123, 3123 Belp Was dich bei uns erwartet Du bist verantwortlich für grössere Reparaturen an bestehenden Aufzugsanlagen und Fahrtreppen in dem dir zugeteilten Servicegebiet in der Region Bern. Dabei arbeitest du eng mit unseren Servicetechnikern zusammen, die ihrerseits für die periodischen Wartungsarbeiten zuständig sind. Als Vertreter von OTIS betreust du unsere Kunden im Rahmen unserer Service-Excellence-Politik.

Était plus grand que le dir erwarten

  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektromechanik, Elektrik, Polymechanik, Automechanik, Automatik, Bau- oder Landmaschinenmechanik oder ähnlich. Wenn du dich mit Liften bereits auskennst ist das ein grosser Vorteil.
  • Du sprichst flisser Deutsch damit dich deine Kund:innen und Kolleg:innen bestens verstehen
  • ·Einen Führerschein der Kategorie B setzen wir voraus, ebenso wie einen Wohnort im Einsatzgebiet

Était le di r bieten

  • Es erwartet dich eine Aufgabe mit viel Freiraum und Verantwortung
  • Ausserdem wirst du mit einem Mobiltelefon und einem eigemen Firmenfahrzeug ausgestattet, welches du auch privat benutzen darfst.
  • Uns liegt deine persönliche Entwicklung am Herzen. Konkret bedeutet meurt, dass wir Weiterbildungen unterstützen und 2008 Beförderungsmöglichkeiten jedem offenstehen.
  • 5 Wochen Ferien
  • Pension de vieillesse
  • Verpflegungszuschuss

Unsere Firmenkultur ist unser whitigstes Gut, ist tief im Unternehmen verankert und wird von allen Mitarbeitern gelebt und geschätzt. hr Informationen über unsere «Otis Absolutes» findest Du hier.

Steige ein - steige auf! Unser Talent Acquisition Team freut sich auf deine Bewerbung! Si vous vivez dans une ville, nous avons de bonnes chances de vous faire monter ou de jouer un rôle dans votre déménagement quotidien.

Otis est le premier fabricant de silos et d'escalators, l'installation et la société de services. Nous déplaçons 2,4 milliards de personnes chaque jour et entretenons environ 2,4 millions d'unités clientes dans le monde, le plus grand portefeuille de services de l'industrie.

Vous pouvez reconnaître nos produits dans certains du monde, les plus célèbres monuments dont la Tour Eiffel, l'Empire State Building, Burj Khalifa et les Petronas Twin Towers! Nous sommes 72.000 personnes fortes, y compris des ingénieurs, des experts en technologie numérique, des ventes et des spécialistes fonctionnels, ainsi que des techniciens d'usine et de terrain, tous engagés à répondre aux besoins divers de nos clients et passagers dans plus de 200 pays et territoires dans le monde.

Nous sommes fiers d'être une équipe diversifiée et mondiale qui a fait la preuve de son héritage d'innovation et qui demeure le fondement d'une entreprise rapide et performante.

Lorsque vous rejoignez Otis, vous devenez un leader industriel mondial innovant avec un modèle d'affaires résilient. Vous appartenez à une communauté diversifiée, fiable et bienveillante où vos contributions, et les compétences et les capacités que vous gagnez à travailler aux côtés des meilleurs et les plus brillants, nous garder connectés et à la fine pointe.

Nous offrons des occasions, de la formation et des ressources qui renforcent le leadership et les capacités dans les ventes, le domaine, le génie et les grands projets et notre Programme de bourses d'études des employés est un point de fierté notable, grâce auquel Otis parraine des collègues pour poursuivre des programmes de diplômes ou de certification.

Aujourd'hui, notre priorité est plus que jamais sur les gens. En tant qu'entreprise mondiale, à puissance humaine, nous mettons les gens – passagers, clients et collègues – au centre de tout ce que nous faisons. Nous sommes guidés par nos valeurs que nous appelons nos Trois Absolus – prioriser la sécurité, l'éthique, la qualité dans tout ce que nous faisons.

Devenez membre de l'équipe Otis et aidez-nous #Builddhatsnext! Otis est un employeur d'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés recevront une contrepartie pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, l'invalidité ou le statut d'ancien combattant, l'âge, ou toute autre catégorie protégée selon la loi applicable.

et Termes : Cliquez sur ce lien pour lire la Politique et les Termes

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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Otis SA pour ce poste ?

L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Belp est de CHF 71'000 - 95'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Otis SA. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Otis SA ?

Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Otis SA pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Berne ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Berne peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Berne ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Otis SA ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Otis SA sur otis.wd504.myworkdayjobs.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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