Lean Manager (m/f/d), Birsfelden — Delica AG
NouveauCHF 85 500 - 129 500
Delica AG · Birsfelden (BL)
- Lieu
- Birsfelden
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
SalaireCHF 85 500 - 129 500
Vue d’ensemble du poste
Voulez-vous faire un impact réel au lieu de simplement écrire des concepts?
Chez Delica AG, vous façonnez activement la transformation maigre d'une société de production.
Vous utilisez des données, développez des processus et autonomisez les gens – afin que l'efficacité, la qualité et la stabilité augmentent durablement.
- Voulez-vous faire un impact réel au lieu de simplement écrire des concepts?
- Chez Delica AG, vous façonnez activement la transformation maigre d'une société de production.
Processus de candidature
- Vous veillez à l'application de l'approche simplifiée et développez continuellement l'excellence opérationnelle dans les opérations en mettant l'accent sur des améliorations mesurables de l'efficacité, de la qualité et de la stabilité
- Vous introduisez des méthodes maigres, les appliquez spécifiquement et donnez aux gestionnaires et aux employés les moyens de mettre en œuvre des améliorations de façon indépendante et durable dans la vie quotidienne (p. ex., gestion des ateliers, 5S, CIP, résolution de problèmes, PMED, normes).
- Vous encouragez le contrôle basé sur les données à travers les systèmes KPI, la visualisation et l'analyse et utilisez les données spécifiquement pour créer la transparence et permettre des décisions éclairées
- Vous dirigez et coordonnez des projets d'amélioration interdivisions en mettant l'accent sur des améliorations concrètes et démontrables dans l'entreprise
- Vous assurez une mise en œuvre structurée des projets et ancrez les solutions de manière durable afin que les améliorations aient un effet stable et durable Exigences
- 3-5 ans: dans la mise en œuvre de Lean Management dans l'environnement de production
- Diplôme complété (uni/ETH, FH, HF): en gestion de la chaîne d'approvisionnement, en ingénierie, en administration des affaires ou comparable, idéalement avec un accent sur la gestion des processus ou l'excellence opérationnelle, et une formation plus poussée en gestion maigre (par exemple Lean Six Sigma Green Belt ou comparable)
- Allemand (preuve de négociation): toute autre langue d'avantage
Contacts
- Demande et contact Patrick Mawete Senior Recrutement Partenaire d'affaires
- Processus de recrutement Soumettre les documents de demande Pour une demande complète, nous avons besoin de votre CV, certificats et diplômes.
- Une photo dans le CV et une lettre de motivation ne sont pas nécessaires.
- Nous vivons l'égalité des chances pour tous les candidats.
- Nous avons un processus de recrutement normalisé.
- Si cela ne fonctionne pas pour vous, mentionnez-le dans votre dossier de candidature.
- Nous vérifions les demandes reçues de façon continue, créons une présélection et les publions au gestionnaire pour consultation.
- La décision d'avancement ou de retrait du processus de recrutement sera communiquée par téléphone ou par courriel.
- Durée jusqu'à la rétroaction : Jusqu'à trois semaines Vidéo personnelle ou conversation téléphonique Nous effectuons en option une conversation téléphonique ou vidéo personnelle pour un grand nombre de candidats.
- Cela nous donne l'occasion d'apprendre à connaître plus de candidats en peu de temps afin d'inviter des personnes appropriées pour le prochain tour.
Détails supplémentaires
- Vous assurez une mise en œuvre structurée des projets et ancrez les solutions de manière durable afin que les améliorations aient un effet stable et durable
- Vous avez une grande affinité numérique, vous êtes confiant avec de nouveaux outils et systèmes, vous avez de l'expérience avec Power BI et SAP S/4HANA et vous avez une très bonne connaissance utilisateur MS Office
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
Notes et contenu original
- pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
- Cosa de Friamo
