Kundenberater:in, 100 % Basel — Concordia
- Lieu
- Basel
- Contrat
- Temps plein
- Publié
- il y a 20 jours
Description complète
Se réjouir de son travail : 100 % en bonne santé Steinentorstrasse 13, 4010 Bâle Notre diversité est notre capital : CONCORDIA réunit des personnes issues de cultures, de professions et de domaines d’activité différents. Enrichirez-vous bientôt notre équipe ? Pour notre agence de Bâle, nous recherchons une personnalité polyvalente et ouverte d’esprit comme vous.
Ce qui vous attend
- Vous acquérez de nouveaux clients et vendez des solutions d’assurance-maladie et de prévoyance adaptées aux besoins.
- Vous vous occupez de manière autonome des personnes déjà assurées et entretenez le contact quotidien avec la clientèle.
- Vous établissez des offres, effectuez des tâches administratives et fixez proactivement des rendez-vous.
- Vous participez à des actions lors de salons et sur des stands et représentez CONCORDIA sur place.
Ce que vous apportez
- Vous disposez d’une formation professionnelle achevée dans un environnement axé sur les services ou la vente.
- Le contact avec la clientèle, la vente et le conseil sont vos passions, et vos compétences administratives complètent votre profil.
- Vous disposez de très bonnes connaissances en allemand, toute autre langue est un atout.
- Vous avez terminé la formation VBV ou vous êtes prêt à la suivre - nous vous soutenons dans cette démarche.
Votre lieu de travail
Pourquoi CONCORDIA En tant qu’experte de la santé, CONCORDIA s’engage en faveur d’un environnement de travail dans lequel les collaborateurs et collaboratrices se sentent bien et peuvent s’épanouir. Il se caractérise par des tâches variées, des équipes aux profils variés et une atmosphère familiale. En outre, nous encourageons nos collaborateurs et collaboratrices à se développer et à progresser. Les personnes qui aiment leur travail et souhaitent progresser professionnellement trouvent chez nous ce qu’elles recherchent : des emplois 100 % sains. Pourquoi CONCORDIA
Vos avantages Formation et perfectionnement CONCORDIA soutient les formations continues internes et externes. Dans la planification de votre carrière, nous vous accompagnons individuellement. Caisse de pensions Nous vous proposons une caisse de pensions extrêmement attractive et sûre, avec des cotisations patronales supérieures à la moyenne et des prestations généreuses. Participation à la prime d’assurance-maladie Vous et votre famille bénéficiez de primes d’assurance-maladie réduites. Reconnaissance Au sein de la famille CONCORDIA, vous faites l’expérience de la reconnaissance et de l’esprit d’équipe. Assurances CONCORDIA prend en charge les déductions salariales pour les assurances perte de gain (maladie et accident) et vous assure généreusement. Cadeau d’ancienneté Nous apprécions les longues années de collaboration. À partir de cinq ans de service, vous recevez régulièrement un cadeau d’ancienneté : des jours de vacances ou un bonus. Distinguée par son personnel En 2016 déjà, puis en 2018, CONCORDIA s’est distinguée lors du Swiss Arbeitgeber Award avec d’excellents résultats. En 2020, nous avons même décroché la première place dans la catégorie des grandes entreprises comptant plus de 1000 collaborateurs et, en 2022, nous avons obtenu la deuxième place. En 2025 également, nous pouvons à juste titre affirmer que nous comptons parmi les tout meilleurs employeurs de Suisse.
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Concordia pour ce poste ?
L'annonce d'origine n'indique pas de salaire. Notre estimation pour ce rôle et ce secteur à Basel est de CHF 74'000 - 113'500 bruts par an — une estimation, pas un montant communiqué par Concordia. Le calculateur de ce site convertit un salaire brut en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Concordia ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Concordia pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Bâle ?
Les citoyens UE/AELE résidant dans un État UE/AELE peuvent demander un permis G et travailler dans toute la Suisse : les zones frontalières ne s'appliquent plus à eux, et ils doivent rentrer au moins une fois par semaine. L'employeur suisse dépose la demande auprès de l'office des migrations du canton de Bâle après signature du contrat. Les délais varient selon le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Bâle ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Concordia ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Concordia sur jobs.concordia.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
