Techniker/-in Gebäudeautomation und Netzwerk — Kantonale Verwaltung Zürich
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- Gestern
Rollenüberblick
Sie suchen eine vielseitige Rolle in einem überschaubaren Team?
Bei uns betreuen Sie das technische Netzwerk sowie die Gebäudeautomation von rund 200 kantonale Objekten und sichern den reibungslosen Betrieb vor Ort.
Dabei sind Sie die zentrale Anlaufstelle für unsere Hauswartungen im 1st-Level-Support und bringen Ihre Fachexpertise lösungsorientiert ein.
- Sie suchen eine vielseitige Rolle in einem überschaubaren Team?
- Bei uns betreuen Sie das technische Netzwerk sowie die Gebäudeautomation von rund 200 kantonale Objekten und sichern den reibungslosen Betrieb vor Ort.
- Bedienung, Betreuung sowie Mitarbeit bei der Konzeption und Weiterentwicklung der Gebäudeautomation und des technischen Netzwerks
- Sicherstellung des reibungslosen Betriebs bei Umbauten, Wartungen und Störungen
- Mitarbeit bei der BNO- und Sicherheitsorganisation Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Grundbildung (z.
Hauptaufgaben
- Bedienung, Betreuung sowie Mitarbeit bei der Konzeption und Weiterentwicklung der Gebäudeautomation und des technischen Netzwerks
- Sicherstellung des reibungslosen Betriebs bei Umbauten, Wartungen und Störungen
- Technische Schnittstelle zu Lieferantenfirmen und dem Amt für Informatik
- Unterstützung bei der Umsetzung und Integration von Anlagen ins neue GLS-Cockpit
Wichtige Anforderungen
- Mitarbeit bei der BNO- und Sicherheitsorganisation Ihr Profil
- Abgeschlossene technische Grundbildung (z.
- Automatiker/-in, Elektroinstallateur/-in, Gebäudeinformatiker/-in) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundiertes Know-how in der Gebäudeautomation und Netzwerktechnik
- Erfahrung mit Protokollen der Gebäudeautomation (insbesondere BACnet) von Vorteil
- Proaktive und systematische Vorgehensweise bei komplexen Aufgabenstellungen sowie selbständige, effiziente und zuverlässige Arbeitsweise
- Sehr gute stilsichere Ausdrucksweise der deutschen Sprache in Wort und Schrift Das erwartet Sie Eine spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsmöglichkeiten und ein gut eingespieltes Team, in dem Wertschätzung und gegenseitige Unterstützung gelebt werden.
- Ihr Kontakt Armend Mamuti Ressortleiter Systeme & Technik/Stv.
Was das Unternehmen bietet
- … Lunch-Check ein vielfältiges Verpflegungsangebot dank Lunch-Check Dienstaltersgeschenk Dienstaltersgeschenke als Wertschätzung für langjährige Mitarbeit Mobiles Arbeiten / Home Office mobiles Arbeiten – im Büro, Homeoffice oder von unterwegs Gute Sozialleistungen (PK) eine attraktive Pensionskasse mit vielen Möglichkeiten Arbeitsort Nähe HB eine zentrale Lage mit hervorragender ÖV-Anbindung Ihr Bewerbungsprozess Vorselektion Erstgespräch Zweitgespräch mit Case Study Finaler Entscheid Weitere interessante Stellen beim Kanton Zürich Alle offenen Stellen Pensum: 80-100%
Kontakte
- AL 043 258 86 97 Liebe Personaldienstleister!
- Leider können wir keine Dossiers berücksichtigen, die mit Honorarforderungen verbunden sind.
- Es werden ausschliesslich Direktbewerbungen beantwortet und im Auswahlverfahren berücksichtigt.
- Über uns Das Immobilienamt (IMA) ist Eigentümervertreter für die Immobilien des Kantons und zuständig für die Erarbeitung und Umsetzung der Immobilienstrategie.
- Ebenso bewirtschaftet es die zahlreichen Liegenschaften der Zentral- und Bezirksverwaltung, führt sämtliche Liegenschaftsgeschäfte des Kantons Zürich durch und berät andere Direktionen in rechtlichen und wirtschaftlichen Fragen des Immobilienmanagements.
- Wollen Sie sich mit Ihrem Fachwissen für einen nachhaltig attraktiven Kanton Zürich einsetzen?
- Dabei können wir Ihnen ein spannendes Umfeld anbieten – und das direkt neben dem Zürcher Hauptbahnhof.
Weitere Details
- Wir bieten… Lunch-Check ein vielfältiges Verpflegungsangebot dank Lunch-Check Dienstaltersgeschenk Dienstaltersgeschenke als Wertschätzung für langjährige Mitarbeit Mobiles Arbeiten / Home Office mobiles Arbeiten – im Büro, Homeoffice oder von unterwegs Gute Sozialleistungen (PK) eine attraktive Pensionskasse mit vielen Möglichkeiten Arbeitsort Nähe HB eine zentrale Lage mit hervorragender ÖV-Anbindung Ihr Bewerbungsprozess Vorselektion Erstgespräch Zweitgespräch mit Case Study Finaler Entscheid Weitere interessante Stellen beim Kanton Zürich Alle offenen Stellen
Notizen und Originalinhalt
- Ihre Aufgaben
- Pensum: 80-100%
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Kantonale Verwaltung Zürich für diese Stelle?
Kantonale Verwaltung Zürich gibt CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr für diese Position in Zürich an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Kantonale Verwaltung Zürich?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Kantonale Verwaltung Zürich, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Kantonale Verwaltung Zürich?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Kantonale Verwaltung Zürich unter live.solique.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
