Produktmanager Wein/Schaumwein (w/m/d) — Denner

NeuCHF 82'500 - 127'000

Denner · Zürich (ZH)

Categoria: retail Contratto: full-time Salario: CHF 82'500 - 127'000

LohnCHF 82'500 - 127'000

Du kennst den Schweizer Detailhandel und hast ein sicheres Gespür für Produkte?

Dann gestaltest du in dieser Position die Warengruppe Wein und Schaumwein aktiv mit, was unsere Kundschaft im Regal findet.

Willkommen in unserem Laden.

Du kennst den Schweizer Detailhandel und hast ein sicheres Gespür für Produkte?
Dann gestaltest du in dieser Position die Warengruppe Wein und Schaumwein aktiv mit, was unsere Kundschaft im Regal findet.
Ein Teilbereich des Sortiment Wein und Schaumwein beschaffen sowie Ausschreibungen zum bestmöglichen Preis-/Leistungsverhältnis durchführen
Ein nachhaltiges Lieferantenportfolio führen und Vertragsverhandlungen abwickeln
3-5 Jahre Berufserfahrung: im Produktmanagement im Detailhandel
Bachelor-Studium (Universität, Fachhochschule): von Vorteil im Bereich Einkauf / Marketing

Ein Teilbereich des Sortiment Wein und Schaumwein beschaffen sowie Ausschreibungen zum bestmöglichen Preis-/Leistungsverhältnis durchführen
Ein nachhaltiges Lieferantenportfolio führen und Vertragsverhandlungen abwickeln
Die Warengruppenstrategie in Bezug auf Marken und Eigenmarken konzeptionell weiterentwickeln und umsetzen
Das bestehende Sortiment bewirtschaften, das Aktionsgeschäft steuern sowie neue Lieferanten, Sortimente und Produkte sourcen
Markt-, Sortiments- und Aktionsanalysen erstellen, aktiv den Markt und Konkurrenz beobachten
Enge Zusammenarbeit mit weiteren internen Schnittstellen, insbesondere Qualitätsmanagement, Marketing, Verkauf und Logistik

3-5 Jahre Berufserfahrung: im Produktmanagement im Detailhandel
Bachelor-Studium (Universität, Fachhochschule): von Vorteil im Bereich Einkauf / Marketing
Fundierte Erfahrung im Produkt- & Categorymanagement in der Warengruppe Wein
Analytisches Denkvermögen und schnellen Auffassungsgabe mit einer hohen Eigeninitiative
Kommunikationsstark und souverän im Umgang mit unterschiedlichsten Anspruchsgruppen
Teil der Migros-Gruppe: Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe
Zentraler Arbeitsort: Im lässigen Binz-Quartier im Zürcher Kreis 3 (2 Fussminuten vom Bahnhof Zürich Binz).
Flexibler Arbeitsort / Home Office: Ein bis zwei Tage pro Woche Zuhause arbeiten.
Ausser in der IT - da sind wir noch flexibler.
Handy-Abo: Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.
Migros Bank: Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.
Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.

Dienstleistungsorientierte und belastbare Persönlichkeit mit einer hohen Kunden- & Marktorientierung Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (gute Kenntnisse) Cosa offriamo

Bewerbung & Kontakt Giuliana Sidoti HR Business Partner giuliana.sidoti@denner.ch 044 455 15 90 LinkedIn
Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt.
Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Fachgespräch mit Case-Präsentation Es werden spezifische Fachkenntnisse anhand eines Cases oder anderen Assessment-Instrumenten geprüft.
Nach der Bearbeitung wird das Resultat der Führungsperson präsentiert und anschliessend gemeinsam diskutiert.
Üblicherweise ist auch das Team bei der Präsentation vertreten.
In der Regel werden die Gespräche durch die vorgesetzte Person geführt, ohne Vertreter*in aus dem HR.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Kennenlernen Team Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmerinnen und Arbeitgeberinnen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung.

Dienstleistungsorientierte und belastbare Persönlichkeit mit einer hohen Kunden- & Marktorientierung Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (gute Kenntnisse)
Bewerbung & Kontakt Giuliana Sidoti HR Business Partner giuliana.sidoti@denner.ch 044 455 15 90
Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Dienstleistungsorientierte und belastbare Persönlichkeit mit einer hohen Kunden- & Marktorientierung
Deutsch (verhandlungssicher)
Englisch (gute Kenntnisse)
Cosa offriamo
Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.
Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

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