Postdoktorand in familienorientierter, partizipativer Sepsisforschung — Universität Zürich

NeuCHF 91'500 - 128'000 (Schätzung)
Universität Zürich · Zürich (ZH)
Kategorie: Sanità / Ospedali Vertrag: Teilzeit, Vollzeit Gehalt: CHF 91'500 - 128'000 (Schätzung)
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Ort
Zürich
Vertrag
Teilzeit, Vollzeit
Veröffentlicht
LohnCHF 91'500 - 128'000 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

Implementierung Wissenschaft in Nursing & PINNACLE Forschungsgruppe

Beginn der Beschäftigung Januar 2027 oder nach Vereinbarung, vorübergehend

Wir laden Bewerbungen für Postdoc-Forschung im Rahmen des PPIE/Family Work Package der Learn4Sepsis ein, einem UMZH-basierten Forschungs-Ökosystem für Präzisionsmedizin und Gesundheitsversorgung bei Sepsis. Dieses PPIE/Familien-Arbeitspaket konzentriert sich auf Innovationen bei alterssensibler Patienten- und Öffentlichkeitsbeteiligung (PPIE), Forschungskodesigns im gesamten Forschungsökosystem Learn4Sepsis und familienberichtete Ergebnis- und Erfahrungsmessungen (FROM/FREM) bei Sepsis, von Neugeborenen bis hin zu älteren Erwachsenen. Die Position ist gemeinsam an der Implementation Science in Nursing Research Group an der Universität Zürich / Universitätsklinikum Zürich und der PINNACLE Research Group der Abteilung für Kinder-Intensivpflege & Neonatologie an der Universität Kinderklinik Zürich angesiedelt und bietet hervorragende Möglichkeiten, Ihre Expertise in Patienten- und Öffentlichkeitsbeteiligung und Engagement, partizipative Forschung und familienorientierte Ergebnisse in Sepsis über die gesamte Lebensdauer und Innovation in der Instrumentenentwicklung in einem interdisziplinären, akademisch-klinischen Umfeld zu vertiefen.

Ihre Verantwortung

Diese Postdoc-Position wird das PPIE / Family Work Package der UMZH Learn4Sepsis leiten und eng mit Forschern, Patienten- / Familienforschungspartnern, Doktoranden und anderen Forschern im gesamten Learn4Sepsis-Ökosystem zusammenarbeiten. Zu den Aufgaben gehören:

  • Beitrag zur Entwicklung und Umsetzung des PPIE-Rahmens und der Governance des Learn4Sepsis-Ökosystems, einschließlich der Einrichtung und Unterstützung eines vielfältigen Patienten- und öffentlichen Gremiums für Altersgruppen und Krankheitsverläufe.
  • Unterstützen Sie die Entwicklung, Anpassung und Durchführung von PPIE-Aktivitäten innerhalb der Learn4Sepsis zusammen mit Forschern, medizinischen Fachkräften sowie Patienten- und Familienpartnern und dem Swiss Sepsis Programm.
  • Führen Sie die Entwicklung und Bewertung von PPIE-Prozessen und -Ergebnissen mit qualitativen / gemischten Methoden (z. B. Umfragen, Fokusgruppen), einschließlich ethischer und praktischer Aspekte der Partnerschaft mit Kindern und gefährdeten Gruppen.
  • Führen Sie die wissenschaftliche Arbeit zu familienberichteten Outcome- und Erfahrungsmessungen in Sepsis (FROM/FREM): Definieren Sie den Kern-Outcome-Set, überprüfen Sie bestehende Instrumente und wählen Sie, passen Sie Maßnahmen mit Patienten und Familienpartnern für den Einsatz in der Schweizer Sepsis-Kohorte und Langzeit-Follow-up an.
  • Unterstützung bei der Planung und Koordination von WP-spezifischen Forschungsaktivitäten, einschließlich Finanzierungsakquisition, Ethik-Einreichungen und Datenmanagement.
  • Enge Zusammenarbeit mit Forschern im gesamten Learn4Sepsis-Ökosystem und in spezifischen Arbeitspaketen.
  • Beitrag zur Betreuung von Doktoranden und Masterstudenten.
  • Koordinieren Sie die Verbreitungsaktivitäten des Arbeitspakets, Co-Autor von Peer-Review-Publikationen und tragen Sie zu wissenschaftlichen und öffentlichen Laienpräsentationen bei, die gemeinsam mit Patientenpartnern produziert wurden.

Dein Profil

Wir suchen einen hochmotivierten Kandidaten mit einem starken Hintergrund in den Bereichen Pflege, Medizin, Gesundheitswissenschaften oder Psychologie und einer Leidenschaft für die Partnerschaft von Patienten und Familien in der Sepsisforschung:

  • PhD in Nursing oder Clinical Science, Public Health, Health Sciences, Social Sciences oder verwandten Bereich.
  • Starkes Interesse an Patienten- und Öffentlichkeitsbeteiligung, partizipativer Forschung und familienorientierten Langzeitergebnissen von Sepsis
  • Das aufkommende Forschungsprofil in Sepsis, PPIE, familienorientierter Pflege oder langfristigen Ergebnissen kritischer Krankheiten ist ein Gewinn.
  • Klinische Expertise in Sepsis, Pflege, Medizin, verwandter Gesundheit oder Intensivmedizin ist ein Gewinn.
  • Fähigkeit zur partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit Patienten, Familien, der Öffentlichkeit, Klinikern und Forschern in der ganzen Schweiz, mit Sensibilität für Vielfalt, Gerechtigkeit und Inklusion.
  • Ausgezeichnete Beherrschung der schriftlichen und gesprochenen Englisch und Deutsch.
  • Proficient Skills in interdisziplinären Kooperationen und Projektmanagement.
  • Hervorragende zwischenmenschliche Fähigkeiten und die Fähigkeit, unabhängig und in verschiedenen Forschungsteams zu arbeiten.

Was wir bieten

Unsere Mitarbeiter profitieren von einer breiten Palette attraktiver Angebote. Mehr

Was wir bieten

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitsmodelle (wie Teilzeitstellen, mobiles Arbeiten, Jobsharing)
  • Kinderbetreuung bei der kihz Stiftung der UZH und ETH

Mehr Lernen und Entwicklung

  • Breites Angebot an Weiterbildungsangeboten der UZH und des Kantons Zürich
  • Language Center gemeinsam mit der ETH Zürich

Lebensmittel

  • Speisen und Getränke zu ermäßigten Preisen in den UZH-Cafeterien
  • Lunch-Check-Karte mit UZH-Beitrag

Gesundheitsversorgung

  • Besondere Bedingungen für den Akademischen Sportverband ASVZ
  • Kostenlose saisonale Grippeimpfungen
  • Ruhe und Entspannung im ruhigen Zimmer im Universitätsturm

Rabatte

  • Privatverkehr: Carsharing, Mietwagen, Parkplatz
  • Digitalisierung: Hardware, Software, Mobilfunk-Abonnements

Beschäftigungsbedingungen

  • Politik der UZH
  • Die meisten UZH-Mitarbeiter sind nach öffentlichem Recht beschäftigt

Internationale Dienstleistungen

  • Unterstützung für Menschen von außerhalb der Schweiz

Campus

  • Campus Zürich City, Zürich Irchel, Oerlikon und Schlieren
  • Standorte Zürich West, Alter Botanischer Garten, Botanischer Garten und Lengg

Arbeiten an der UZH

Die Universität Zürich, die größte Universität der Schweiz, bietet eine Reihe attraktiver Positionen in verschiedenen Fachgebieten und Berufsfeldern. Mit rund 10.000 Mitarbeitern und derzeit 12 beruflichen Ausbildungsströmen bietet die Universität ein inspirierendes Arbeitsumfeld für Spitzenforschung und erstklassige Bildung. Setzen Sie Ihr Talent und Ihre Fähigkeiten ein, um mit uns zu arbeiten. Erfahren Sie mehr über die UZH als Arbeitgeber! Mehr

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Universität Zürich für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Zürich liegt bei CHF 91'500 - 128'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Universität Zürich mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Universität Zürich?

Diese Stelle ist eine Teilzeit und Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Universität Zürich, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Zürich ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Universität Zürich?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Universität Zürich unter jobs.uzh.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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