HR-Business Partner/in — Kantonale Verwaltung Zürich
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- Teilzeit, Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 5 Tagen
Vollständige Beschreibung
Kanton Zürich Bildungsdirektion Mittelschul- und Berufsbildungsamt HR-Business Partner/in 60 - 80% EMPATHISCH UND DIENSTLEISTUNGSORIENTIERT Das Mittelschul- und Berufsbildungsamt ist das Kompetenz- und Dienstleistungszentrum für die Berufsbildung, die Gymnasien, die höhere Berufsbildung und die Weiterbildung im Kanton Zürich. Wir unterstützen und beaufsichtigen die Mittelschulen, die Berufsfachschulen, die Anbieter von Berufsvorbereitungsjahren und die Lehrbetriebe. Für unser Team suchen wir eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit, die als Mutterschafts-Vertretung mit Beratungskompetenz, ausgeprägter Betriebsnähe und Freude an der operativen HR-Arbeit überzeugt. Die Stelle ist per sofort zu besetzen und bis zum 30. September 2027 befristet. Ihr Aufgabengebiet In dieser Funktion beraten und begleiten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende des Mittelschul- und Berufsbildungsamtes ganzheitlich entlang des Employee Lifecycles. Sie beraten und unterstützen die Vorgesetzten und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Themen und führen sowohl Rekrutierungsgespräche als auch Entwicklungs- und Konfliktgespräche. Sie unterstützen die Umsetzung der Personalentwicklungsstrategie, um sicherzustellen, dass Mitarbeitende ihr Potenzial optimal entfalten und weiterentwickeln können.
- Ihr Profil Sie verfügen über mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion und bewegen sich sicher in einem komplexen organisatorischen Umfeld. Idealerweise kennen Sie die
- Anforderungen und Abläufe der öffentlichen Verwaltung und bringen ein gutes Verständnis für die Besonderheiten eines politisch geprägten Umfelds mit. Sie bringen einen anerkannten höheren Ausbildungsabschluss im HR-Bereich mit, verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie über ein ausgeprägtes Verständnis für organisatorische Zusammenhänge und Governance-Fragen und haben mehrjährige Erfahrung in der Beratung und Begleitung von Führungskräften in anspruchsvollen personellen Themen. Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch hohe Kommunikationskompetenz, Beratungssicherheit und ein stilsicheres Auftreten aus. Erfahrung mit SAP bzw. SuccessFactors und Swiss+ sind von Vorteil.
- Was wir bieten Es erwartet Sie ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Personalwesen, ein aufgestelltes Team sowie ein zentral gelegener Arbeitsplatz unweit des Hauptbahnhofes Zürich und attraktive Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung. Bewerbungen von Stellenvermittlungen werden für diese Vakanz nicht berücksichtigt. Fragen zu dieser Vakanz richten Sie bitte an Alexandra Isliker, Leiterin Personal MBA, Tel. 043 259 78 54. Weitere Informationen zu uns finden Sie unter: www.bi.zh.ch .
Pensum: 60-80%
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Kantonale Verwaltung Zürich für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Zürich liegt bei CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Kantonale Verwaltung Zürich mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Kantonale Verwaltung Zürich?
Diese Stelle ist eine Teilzeit und Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Kantonale Verwaltung Zürich, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Zürich ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Kantonale Verwaltung Zürich?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Kantonale Verwaltung Zürich unter live.solique.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
