Leiter Process Development (80-100%) — Molecular Partners
- Ort
- Schlieren
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 37 Tagen
Rollenüberblick
Allgemeine Informationen Referenz 2026-178 Informationen zur Molecular Partners AG Gegründet 2004 von einer Gruppe von Doktoranden als Spin-off der Universität Zürich, ist die Molecular Partners AG ein florierendes und stetig wachsendes Biotech-Unternehmen mit Sitz in Zürich-Schlieren (Schweiz) mit 160 hochqualifizierten Mitarbeitern.
Um die moderne Medizin voranzubringen und das Management schwerer Krankheiten deutlich zu verbessern, haben wir eine leistungsstarke neue Klasse von potenten, spezifischen und vielseitigen Kleinproteintherapien entwickelt und erfolgreich etabliert, die DARPin-Therapeutika.
Die kontinuierliche Weiterentwicklung eines breiten Portfolios an therapeutischen Produktkandidaten in der Onkologie, Radioligandentherapie und Augenheilkunde auf Basis der firmeneigenen DARPin-Plattform ermöglichte eine erfolgreiche Notierung des Unternehmens an der SIX Swiss Exchange und Nasdaq (Ticker: MOLN).
- Allgemeine Informationen Referenz 2026-178 Informationen zur Molecular Partners AG Gegründet 2004 von einer Gruppe von Doktoranden als Spin-off der Universität Zürich, ist die Molecular Partners AG ein florierendes und stetig wachsendes Biotech-Unternehmen mit Sitz in Zürich-Schlieren (Schweiz) mit 160 hochqualifizierten Mitarbeitern.
- Um die moderne Medizin voranzubringen und das Management schwerer Krankheiten deutlich zu verbessern, haben wir eine leistungsstarke neue Klasse von potenten, spezifischen und vielseitigen Kleinproteintherapien entwickelt und erfolgreich etabliert, die DARPin-Therapeutika.
Kontakte
- Für Partner, die keine gültige, unterzeichnete Vereinbarung mit Molecular Partners AG haben, unterliegen alle unaufgeforderten Lebensläufe, Lebensläufe, anonyme Profile oder andere Kandidatendaten, die über unsere Website oder persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitern der Molecular Partners AG (einschließlich ihrer Tochtergesellschaften, verbundenen Unternehmen oder verbundenen Unternehmen) eingereicht werden, nicht der Zahlung jeglicher Form von Einführungs-, Platzierungs- oder Empfehlungsgebühren.
Weitere Details
- Nachgewiesene Führungserfahrung beim Aufbau und der Leitung leistungsstarker Teams innerhalb von Matrix- (z. CMC-Team) und Linienmanagementstrukturen;
Notizen und Originalinhalt
- Nachgewiesene Führungserfahrung beim Aufbau und der Leitung leistungsstarker Teams innerhalb von Matrix- (z.
- CMC-Team) und Linienmanagementstrukturen;
