Flexible Aushilfe für das Migros-Einsatzteam — Genossenschaft Migros Zürich

Vollständige Beschreibung

Zur Verstärkung unseres Einsatzteams suchen wir motivierte und flexible Aushilfen, die vielseitige Allrounder*innen-Einsätze nach Bedarf übernehmen. Die Einsätze werden jeweils über unverbindliche Anfragen koordiniert.

Luogo di lavoro: Genossenschaft Migros Zürich, Pfingstweidstrasse 101, 8005 Zürich

Wichtige Hinweise

Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

Mansioni

• Du hilfst beim Auffüllen der Regale, sorgst für eine ansprechende Warenpräsentation und unterstützt an der Kasse, damit alles reibungslos läuft.
• Ob bei Events, Promotionen oder Jubiläumsaktivitäten – Du packst mit an und trägst dazu bei, dass unsere Aktionen in den Filialen ein voller Erfolg werden.
• Du bist zur Stelle, wenn in intensiven Zeiten wie Weihnachten, Ostern oder anderen Saisonphasen zusätzliche Unterstützung gebraucht wird.
• Du übernimmst Aufgaben im Lager, wie das Sortieren und Verräumen von Waren, und sorgst dafür, dass die Regale immer gut gefüllt sind.

Requisiti

• Erste Berufserfahrung: im Detailhandel von Vorteil
• Flexibilität betreffend Arbeitszeiten und Arbeitsort
• Kundenorientiertes und freundliches Auftreten
• Kenntnisse im Bereich Blumen und Pflanzen sind von Vorteil
• Keine Aus-/Weiterbildung gefordert
• Deutsch (fliessend)

Cosa offriamo

• Gesund arbeiten: Gesundheitsfördernde Angebote wie Massagen und Gesundheitschecks
• Cumulus-Punkte: Du erhältst zusätzliche Cumulus-Punkte beim Einkaufen
• Migros Bank: Vorzugszinsen bei Privat- und Anlagekonto, kostenlose Kontoführung, vergünstigte Hypotheken und mehr
• Mitarbeiterangebote: Bis zu 1.000 CHF pro Jahr (abhängig von deinem Pensum) für deine Erholung und Weiterentwicklung – nutzbar für Fitness-Abos, Kurse, Gesundheitsangebote oder einen Zuschuss fürs ÖV-Abo.
• Sozialleistungen: Faire Sozialleistungen
• Freizeit- und Kulturangebote: Du profitierst von vergünstigten Tickets bei ausgewählten kulturellen Veranstaltungen
• Sozial- und Personalberatung: Interne Sozialberatung

Contatto

Bewerbung & Kontakt Tony Jedamski Stv. Leiter HR Marketing & Rekrutierung

Rekrutierungsprozess

• Vorselektion der Bewerbungen: Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
• Fachgespräch: In einem Fachgespräch werden spezifische für die Ausführung des Jobs relevante Kenntnisse durch die Führungsperson und/oder einer anderen Fachperson und allenfalls dem Team abgefragt. Wenn möglich gibt es danach Zeit den Arbeitsplatz und Team im freien Gespräch besser kennen zu lernen. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
• Probearbeiten: Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen. Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
• Angebot & Vertragsausstellung: Nach unserem mündlichen Stellenangebot werden die wichtigsten Vertragspunkte nochmals verifiziert. Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen

Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.

Grado di occupazione: 20-50%

Anforderungen

• Erste Berufserfahrung: im Detailhandel von Vorteil

• Flexibilität betreffend Arbeitszeiten und Arbeitsort

• Kundenorientiertes und freundliches Auftreten

• Kenntnisse im Bereich Blumen und Pflanzen sind von Vorteil

• Keine Aus-/Weiterbildung gefordert

• Deutsch (fliessend)

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