Oberärztin/-arzt Infektionsprävention und Antimicrobial/Diagnostic Stewardship 80-100 % — HOCH Health Ostschweiz
- Ort
- St. Gallen
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 42 Tagen
Vollständige Beschreibung
Oberärztin/-arzt Infektionsprävention und Antimicrobial/Diagnostic Stewardship 80-100 %
Klinik für Infektiologie, Infektionsprävention und Reisemedizin
Arbeitsort St. Gallen
Stellenanzeige
Deine Aufgaben und Perspektiven
- Du gestaltest die Infektionsprävention in unserem Netzwerk aktiv mit: von der Prävention spitalassoziierter Infektionen über die Verhinderung der Übertragung von Krankheitserregern bis hin zur Analyse und zum Management von Ausbruchssituationen
- Du leitest, koordinierst und entwickelst Programme und Interventionen im Bereich der Infektionsprävention weiter. Insbesondere konzipierst Du die Surveillance healthcare-assoziierter Infektionen und weiterer infektpräventiver Qualitätsindikatoren - von der Fragestellung, Datenerfassung und -auswertung über die Interpretation bis zum Reporting
- Du bist verantwortlich für unser Antimicrobial Stewardship Programm und entwickelst dieses strategisch weiter. Damit förderst Du den rationalen, evidenzbasierten und patientenzentrierten Einsatz von Antiinfektiva und klinischer Diagnostik
- Du unterstützt und supervidierst Fachassistenzärzte/-ärztinnen sowie Fachpersonen verschiedener Berufsgruppen bei infektpräventiven Fragestellungen und im Rahmen des Antimicrobial Stewardship Programms
- Du initiierst und begleitest wissenschaftliche Projekte, Evaluationen und Studien und wirkst im allgemein-infektiologischen Dienstbetrieb der Klinik mit
Was Du für diese Stelle mitbringst
- Facharzttitel FMH Infektiologie mit Erfahrung im Bereich Infektionsprävention. Den Schwerpunkttitel «Infektionsprävention und -kontrolle im Gesundheitswesen» kannst Du bei Bedarf bei uns erwerben.
- Begeisterung für Infektionsprävention und Antimicrobial und Diagnostic Stewardship
- Kenntnisse in Projektmanagement sowie in qualitativen und quantitativen Evaluationsmethoden oder die Motivation, diese Kompetenzen zu erwerben
- Interesse an Forschung, Qualitätsmanagement und Patientensicherheit sowie ein hohes Mass an Eigeninitiative, Selbstorganisation und Verantwortungsbewusstsein
- Freude daran, Menschen zusammenzubringen, Veränderungen anzustossen und tragfähige Lösungen zu entwickeln
Unser Angebot an Dich
- Eine moderne Klinik mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit statt Hierarchie
- Ein engagiertes interprofessionelles Team mit medizinischen, wissenschaftlichen und strategischen Entwicklungsmöglichkeiten
- Ein transparentes, rollenbasiertes Organisationsmodell mit hoher Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen
- Die Möglichkeit, durch viel Freiraum für eigene Ideen, Projekte und Innovationen die Zukunft von Infektionsprävention sowie Antimicrobial und Diagnostic Stewardship aktiv mitzugestalten
- Zugang zu regionalen und nationalen Netzwerken in Infektiologie, Infektionsprävention und Antimicrobial Stewardship und Unterstützung bei Weiterbildungen, Fachkongressen und Deiner individuellen Karriereentwicklung
Deine Bewerbung
- Eintritt per 01.01.2027 oder nach Vereinbarung
- Mehr zu dieser spannenden Stelle erfährst Du von Prof. Dr. med. Stefan Kuster, Chefarzt, Telefon +41 71 494 61 14
- Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wendest Du dich bitte an Lucius Graf, HR Business Partner, Telefon +41 71 494 90 85
Über uns
Gesundheitsversorgung ist unser Beruf und unsere Berufung. Als grösste Arbeitgeberin der Ostschweiz verpflichten wir uns, unseren Mitarbeitenden ein vielseitiges Arbeitsumfeld zu bieten. Wir fördern individuelle Entwicklung und leisten damit einen aktiven Beitrag für die gemeinsame Zukunft. Wir setzen auf Teamgeist, interdisziplinäre Zusammenarbeit und innovative Lösungen.
#gerneperDu
Vereinbarkeit Beruf und Familie Vergünstigungen Möblierte Unterkünfte Betriebliches Gesundheitsmanagement Aus- und Fortbildung
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet HOCH Health Ostschweiz für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in St. Gallen liegt bei CHF 110'500 - 154'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von HOCH Health Ostschweiz mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet HOCH Health Ostschweiz?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit HOCH Health Ostschweiz, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton St. Gallen?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons St. Gallen ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons St. Gallen oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei HOCH Health Ostschweiz?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von HOCH Health Ostschweiz unter jobs.h-och.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
