PhysiotherapeutIn (m/w/d) B.Sc. 70 – 100% (Wil / Uzwil SG) — Physio swiss
- Ort
- Wil
- Vertrag
- nicht angegeben
- Veröffentlicht
- vor 7 Tagen
Vollständige Beschreibung
Home Stellenbörse PhysiotherapeutIn (m/w/d) B.Sc. 70 – 100% (Wil / Uzwil SG) Zurück zur Übersicht Nr. J-505071
- Oktober 2026
PhysiotherapeutIn (m/w/d) B.Sc. 70 – 100% (Wil / Uzwil SG) gesucht wird in grosse moderne Privatpraxis in Wil / Uzwil ein/e PhysiotherapeutIn (SRK anerkannt) nach Vereinbarung Wil, Ostschweiz / GR / FL Mitarbeit Festanstellung 70–100% Stellenantritt: Nach Vereinbarung Allgemeine Physiotherapie Sportmedizin Orthopädie / Traumatologie Rheumatologie Elektrotherapie Lymphologie Dry Needling Manualtherapie Beckenbodenphysiotherapie Chronische Schmerztherapie Herzkreislauftherapie Kontaktangaben Arbeitgeber Physiolympic GmbH Bronschhoferstr. 2a 9500 Wil Website zum Stellenbeschrieb (PDF) Stellenbezeichnung Stellenbezeichnung PhysiotherapeutIn (w/m/d) gesucht nach Wil und Uzwil SG
- 70 -100% nach Vereinbarung
- moderne und sportbegeisterte Praxis in Wil und Uzwil
- eigenständiges Arbeiten mit klaren Strukturen
- vielseitiges Patientengut statt monotone Arbeit
- 30/45min Takt
- attraktives Festgehalt
- 5 Wochen Ferien
- 5 Tage Weiterbildung mit Zuschuss
- regelmässige, interne Weiterbildungen
- regelmässige Team-Events
- bezahlte „Znüni-“- oder „Zvieripausen“ - Betreuung von Hockeymannschaft - du arbeitest in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt, statt zusätzlich Druck aufbaut
Dein Profil •PhysiotherapeutIn B.Sc., oder im Ausland gut ausgebildet mit SRK Anerkennung (Muss!) •Weiterbildung in Manueller Therapie, Manueller Lymphdrainage, Dry Needling, Kinesiotape, Sporttaping, MTT und Sportphysiotherapie wünschenswert, aber nicht Bedingung •Freude an Weiterbildung und kollegialem Austausch •Dokumentation und Reflexion von Therapiesitzungen •Erfahrung mit digitaler Terminplanung und Dokumentation •Begeisterung für Orthopädie, Traumatologie, Rheumatologie und Sportmedizin – wir betreuen die 1. Mannschaft des EC WIL •Führerschein für Domizilbehandlungen Dein zukünftiges Physiolympic Team ist jung und dynamisch. Soziale, kollegiale und fachliche Aspekte sind uns genauso wichtig wie einander auf Augenhöhe zu begegnen – nur so kann ein starkes Team weiterwachsen. Wir freuen uns sehr auf Deine Bewerbung und wer weiss – bis bald. Sende Deine vollständigen Unterlagen bitte an: [email protected] Physiolympic GmbH, Myriam Baldinger und Karin Hagmann, Bronschhoferstrasse 2a, 9500 Wil Tel. 071 911 97 30 e-mail; [email protected] Ihr Arbeitgeber Adresse Physiolympic GmbH Bronschhoferstr. 2a 9500 Wil Website
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Physio swiss für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Wil liegt bei CHF 57'500 - 87'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Physio swiss mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Physio swiss?
Das Original-Inserat nennt weder den Vertragstyp noch das Pensum. Klären Sie Arbeitszeiten, Vertragsdauer, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Physio swiss.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton St. Gallen?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons St. Gallen ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons St. Gallen oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Physio swiss?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Physio swiss unter physioswiss.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
