Jurist/in Medizinalhaftpflicht (m/w/d) — Kanton St. Gallen
- Ort
- St. Gallen
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- Gestern
Vollständige Beschreibung
Die Abteilung Versicherungs- und Riskmanagement ist im Generalsekretariat des Finanzdepartementes eingegliedert und bewirtschaftet die Risiken der Staatsverwaltung und die der öffentlich-rechtlichen Anstalten. In diesem Aufgabenbereich fällt ebenso die Regulierung der "Medizinalhaftpflichtfälle" - in Eigenregie ohne Versicherung - im Auftrag des Spitalverbundes HOCH und der Psychiatrie St.Gallen.
Was dich erwartet
- Umfassende Bearbeitung von Medizinalhaftpflichtfällen der kantonalen Spitäler und Psychiatrien
- Selbständige Verhandlungsführung mit Patienten, Rechtsvertretern und Versicherern
- Juristische Beratung und Vertretung der kantonalen Spitäler und Psychiatrien
- Durchführung von Präventionsaktivitäten
- Vertretung der Leiterin Medizinalhaftpflicht bei deren Abwesenheit
Was dich auszeichnet
- Juristisches Studium, vorzugsweise Patent als Rechtsanwältin/Rechtsanwalt
- CAS Haftpflicht- und Versicherungsrecht oder Bereitschaft, dieses zu absolvieren
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich Haftpflichtrecht und/oder Sozialversicherungsrecht
- Interesse an medizinrechtlichen Fragestellungen sowie der Schadenfallbearbeitung
- Affinität und Erfahrung mit der Applikation "Leonardo"
- Sozialkompetenz, Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick und angenehmer Umgang
- Initiative, selbstbewusste Persönlichkeit mit konzeptionellen und kommunikativen Fähigkeiten
Was wir bieten
- Anspruchsvolles, interessantes und eigenverantwortliches Tätigkeitsgebiet
- Kollegiale und wertschätzende Zusammenarbeit in einem kleinen Team
- Gute Anstellungsbedingungen mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Attraktiver Arbeitsplatz in der Stadt St.Gallen mit moderner Infrastruktur
- Eine offene DU-Kultur, in der deine Meinung zählt und Vertrauen gelebt wird
Kontakt: Versicherungs- und Riskmanagement | sg.ch
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Kanton St. Gallen für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in St. Gallen liegt bei CHF 81'500 - 114'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Kanton St. Gallen mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Kanton St. Gallen?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Kanton St. Gallen, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton St. Gallen?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons St. Gallen ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons St. Gallen oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Kanton St. Gallen?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Kanton St. Gallen unter recruitingapp-2800.umantis.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
