IT Project Management Praktikant — Richemont
- Ort
- Meyrin
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 6 Tagen
Rollenüberblick
Bezugscode: JR131352 Richemont besitzt einige der weltweit führenden Luxusgüter Maisons, mit besonderen Stärken in Schmuck, feinen Uhren und Premium-Accessoires.
Jede Maison steht für eine stolze Tradition von Stil, Qualität und Handwerkskunst und Richemont ist bestrebt, das Erbe und die Identität jeder seiner Maisons zu bewahren.
Gleichzeitig engagieren wir uns für Innovationen und die Entwicklung neuer Produkte, die den Werten unserer Maisons entsprechen, durch einen Prozess der kontinuierlichen Kreativität.
- Bezugscode: JR131352 Richemont besitzt einige der weltweit führenden Luxusgüter Maisons, mit besonderen Stärken in Schmuck, feinen Uhren und Premium-Accessoires.
- Jede Maison steht für eine stolze Tradition von Stil, Qualität und Handwerkskunst und Richemont ist bestrebt, das Erbe und die Identität jeder seiner Maisons zu bewahren.
- umfassen: Projektverwaltung: Projektdokumentation (Umfang, Budget, Zeitplan, Qualität) und Register einleiten und pflegen.
- Geben Sie Aufzeichnungen / Protokolle von Sitzungen.
Hauptaufgaben
- umfassen: Projektverwaltung: Projektdokumentation (Umfang, Budget, Zeitplan, Qualität) und Register einleiten und pflegen.
- Geben Sie Aufzeichnungen / Protokolle von Sitzungen.
- Bericht: Erstellen von Dashboards und Projektberichterstattung Tracking: Aktivitäten, Probleme, Risiken, Entscheidungen oder Arbeitspakete verfolgen und Blocker identifizieren.
- Governance: Vereinheitlichen Sie Projektmanagementpraktiken und -dokumentation, unterstützen Sie Projektteams und gewährleisten Sie die Ausrichtung auf die PMO-Organisation.
- Information Gathering & Consolidation: Sammeln, sammeln und konsolidieren Sie große Mengen an Informationen von Stakeholdern.
- Prozesskoordination: Koordinieren Sie die Ausführung von Prozessen oder Arbeitspaketen.
- Erleichterung: Erleichterung der Zusammenarbeit, Diskussionen zwischen KMU mit einem gemeinsamen Ergebnis.
- WIE WIRST IHR ERFAHREN MIT UNS?
- Sie machen einen Master-Abschluss (Business oder Engineering School) mit einer starken Bereitschaft, Projektmanager zu werden.
- Sie haben starke Kommunikationsfähigkeiten, sowohl verbal als auch schriftlich, neugierig, streng und in der Lage, Bedürfnisse mit einem starken Sinn für Initiative und einem guten Teamgeist zu antizipieren.
Weitere Details
- Ihre Aufgaben umfassen: Projektverwaltung: Projektdokumentation (Umfang, Budget, Zeitplan, Qualität) und Register einleiten und pflegen.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Richemont für diese Stelle?
Richemont gibt CHF 57'000 - 97'000 brutto pro Jahr für diese Position in Meyrin an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Richemont?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Richemont, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Genf?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Genf angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Genf oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Richemont?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Richemont unter careers.richemont.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
