HR Business Partner:in Schulleitungsbereiche (m/w/d) — ETH Zürich
- Ort
- Zürich
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 15 Tagen
Rollenüberblick
HR Business Partner:in Schulleitungsbereiche (m/w/d)
80%-100%, Zürich, unbefristet print Drucken
Die Abteilung HR Beratung ist beim Schulleitungsbereich des Vizepräsidiums für Personalentwicklung und Leadership (VPPL) angesiedelt und vereint die Bereiche HR Beratung Departemente und Schulleitungsbereiche, Berufsbildung, Case Management und Recruiting.
- HR Business Partner:in Schulleitungsbereiche (m/w/d)
- 80%-100%, Zürich, unbefristet print Drucken
- Dein Beruf mit Wirkung: Werde Teil der ETH Zürich, die nicht nur deine berufliche Entwicklu
Was das Unternehmen bietet
- Dein Beruf mit Wirkung: Werde Teil der ETH Zürich, die nicht nur deine berufliche Entwicklu
Weitere Details
- 80%-100%, Zürich, unbefristet
- Für unser Team HR Beratung Schulleitung und Zentrale Organe suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n HR Business Partner:in Schulleitungsbereiche . Stellenbeschreibung
- Du bist vertrauensvolle Anlaufstelle für Mitarbeitende bei persönlichen und arbeitsrechtlichen Fragen und wirst dabei von den zentralen HR Operations und Fachstellen (z.B. Case Management, Recruiting) unterstützt
- Du prägst eine konsequente und zeitgemässe Personalpolitik, bringst Projekte aktiv voran und arbeitest bereichsübergreifend mit, ein modernes HR Management weiterzuentwickeln und umzusetzen
- Du kommunizierst sicher und gewandt auf Deutsch und Englisch
Notizen und Originalinhalt
- Für unser Team HR Beratung Schulleitung und Zentrale Organe suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine:n HR Business Partner:in Schulleitungsbereiche .
- Stellenbeschreibung
- Du bist vertrauensvolle Anlaufstelle für Mitarbeitende bei persönlichen und arbeitsrechtlichen Fragen und wirst dabei von den zentralen HR Operations und Fachstellen (z.B.
- Case Management, Recruiting) unterstützt
- Arbeitsort
- Wir bieten
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet ETH Zürich für diese Stelle?
ETH Zürich gibt CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr für diese Position in Zürich an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet ETH Zürich?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit ETH Zürich, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei ETH Zürich?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von ETH Zürich unter jobs.ethz.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
