Abteilungsleiter*in Food — Genossenschaft Migros Aare
- Ort
- Bern
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 71 Tagen
Rollenüberblick
Verfügst du über ein Flair für Grundlebensmittel und interessierst dich für die Vielfalt der Supermarkt Produkte im Bereich Food?
Bringst du zudem ein Verkaufstalent mit und kommunizierst sicher mit unserer Kundschaft?
Dann bist du bei uns genau richtig.
- Verfügst du über ein Flair für Grundlebensmittel und interessierst dich für die Vielfalt der Supermarkt Produkte im Bereich Food?
- Bringst du zudem ein Verkaufstalent mit und kommunizierst sicher mit unserer Kundschaft?
- Kundenbedienung und -beratung
- Warenpräsentation, Sicherstellung der Verfügbarkeit und Warenbewirtschaftung
- Idealerweise einige Jahre Berufserfahrung: im Bereich Lebensmittel
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung: im Detailhandel Fachrichtung Lebensmittel
Hauptaufgaben
- Kundenbedienung und -beratung
- Warenpräsentation, Sicherstellung der Verfügbarkeit und Warenbewirtschaftung
- Sicherstellung der definierten Prozesse in der Abteilung Fachliche Führung der Mitarbeitenden Mitarbeit in anderen Abteilungen
Wichtige Anforderungen
- Idealerweise einige Jahre Berufserfahrung: im Bereich Lebensmittel
- Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung: im Detailhandel Fachrichtung Lebensmittel
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen Mutterschafts- und 4 Wochen Vaterschaftsurlaub
- Handy-Abo: Verschiedene Vergünstigungen auf Mobile-Abonnemente
- Berufliche Vorsorge: Überdurchschnittliche Leistungen garantieren die finanzielle Sicherheit der Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
- Sozialleistungen: Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
- Cumulus-Punkte: Mehrfach Cumulus-Punkte auf Food- und Nonfood-Artikel
- Migros Bank: Kostenlose Kontoführung, Vorzugszinsen auf Kapital oder eine Vergünstigung auf Zinssätze von neu abgeschlossenen Festhypotheken
- Mitarbeiterangebote: Vorzugskonditionen bei Versicherungen und Krankenkassen
- Kinderbetreuung: Grosszügige finanzielle Kostenbeteiligung bei externen Kinderbetreuungsangeboten
- Mobilität: Beteiligung eines Jahresabonnement des öffentlichen Verkehrs, Rabatt auf Treibstoff (Migrol), reduzierter Jahresbeitrag bei Mobility Carsharing sowie Anspruch auf Flottenrabatt
- Klubschule Migros: Grosszügige finanzielle Beteilung auf selbst ausgewählten Kursen
Was das Unternehmen bietet
- Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf PC-Kenntnisse / digitale Fitness Führungserfahrung Deutsch (sehr gute Kenntnisse) Cosa offriamo
Kontakte
- Bewerbung & Kontakt Melanie Knuchel Recruiting Partner +41 58 565 85 85
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Grado di occupazione: 326%
Weitere Details
- Sicherstellung der definierten Prozesse in der Abteilung Fachliche Führung der Mitarbeitenden Mitarbeit in anderen Abteilungen
- Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf PC-Kenntnisse / digitale Fitness Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Grado di occupazione: 326%
Notizen und Originalinhalt
- Sicherstellung der definierten Prozesse in der Abteilung
- Fachliche Führung der Mitarbeitenden
- Mitarbeit in anderen Abteilungen
- Kundenorientierte Persönlichkeit mit Freude am Verkauf
- PC-Kenntnisse / digitale Fitness
- Führungserfahrung
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
- Cosa offriamo
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
- Grado di occupazione: 326%
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Genossenschaft Migros Aare für diese Stelle?
Genossenschaft Migros Aare gibt CHF 68'500 - 104'000 brutto pro Jahr für diese Position in Bern an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Genossenschaft Migros Aare?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Genossenschaft Migros Aare, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Bern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Bern angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Bern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Genossenschaft Migros Aare?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Genossenschaft Migros Aare unter jobs.migros.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
