Post-Doc in Analog IC Design (F/M/D) 100% — CSEM Landquart

CHF 60'500 - 91'500 (Schätzung)
CSEM Landquart · Neuchâtel (NE)
Categoria: Altro Contratto: Vollzeit Salario: CHF 60'500 - 91'500 (Schätzung)
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Ort
Neuchâtel
Vertrag
Vollzeit
Veröffentlicht
vor 54 Tagen
LohnCHF 60'500 - 91'500 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

Sich den Herausforderungen unserer Zeit stellen - Helfen Sie uns zu wachsen und wirkungsvoller zu sein! Die System-on-Chip-Gruppe hat ihren Sitz in Zürich und Neuenburg. Deine Mission Schließen Sie sich unserem innovativen Team von IC-Designern in der Rolle eines Post-Doktoranden im analogen IC-Design an. Arbeiten Sie mit erfahrenen und aufstrebenden Experten auf diesem Gebiet zusammen, um wegweisende Spitzentechnologien zu entwickeln, die unsere Zukunft prägen werden. In Zusammenarbeit mit führenden Universitäten ebnen Sie den Weg für neue Technologien, um unsere Welt zu verändern. Tragen Sie zum übergreifenden Ziel unserer Gruppe bei, diese transformativen Technologien an Industriepartner zu übertragen und gleichzeitig die Grenzen von Innovation und modernstem IC-Design zu erweitern. Ihre Verantwortung

  • Entwicklung von Abschlussarbeiten: Arbeiten Sie eng mit einer Partneruniversität (ETHZ oder EPFL) zusammen, um eine hochmoderne Abschlussarbeit zu definieren und zu entwickeln, die sich auf verschiedene Aspekte des biomedizinischen SoC-Designs konzentriert.
  • Innovation und Forschung: Durchführung eingehender Forschung, um den Stand der Technik im CMOS-IC-Design voranzutreiben und neue Ansätze und Lösungen zu erforschen. Starke Betonung der Verbreitung von Forschungsergebnissen durch Veröffentlichung in hochkarätigen wissenschaftlichen Fachzeitschriften und Konferenzen, die zum Wissen und zur Anerkennung des Gebiets beitragen.
  • Technologietransfer in der Industrie: Arbeiten an Projekten mit dem primären Ziel, entwickelte Technologien und Innovationen in die Industrie zu übertragen und die Lücke zwischen Wissenschaft und praktischen Anwendungen zu schließen.
  • Team-Zusammenarbeit: aktiv mit unserem Team interagieren, Erkenntnisse austauschen und zu Gruppenforschungs- und -entwicklungsaktivitäten beitragen.

Dein Profil Knowhow

  • PhD in EE (Elektronik, Mikroelektronik): besitzen ein grundlegendes Verständnis des IC-Designs, mit dem Potenzial, diese Konzepte effektiv zu lernen und anzuwenden.
  • Sie haben eine Leidenschaft für das Design von integrierten Analog-/Mixed-Signal-Schaltungen und sind mit IC-Design- und Simulationstools vertraut und zeigen die Fähigkeit, mit relevanter Software für Design und Analyse zu arbeiten. Grundkenntnisse in Programmiersprachen Python oder MATLAB für Datenanalyse und Simulationen.
  • Forschungseignung: nachgewiesene Forschungserfahrung durch Studiengänge oder frühere Projekte und zeigen Bereitschaft, sich an Forschungsaktivitäten zu beteiligen und zu laufenden Projekten zu lernen und beizutragen.

Zwischenmenschliche Fähigkeiten

  • Anpassungsfähigkeit und kollaborativer Charakter: Fähigkeit, effektiv in einem vielfältigen Team zu arbeiten, mit erfahrenen und jungen IC-Designern zusammenzuarbeiten und sich auf neue Herausforderungen und Technologien im Bereich des IC-Designs einzustellen
  • Autonomie und Hands-on: Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten, Initiative zu ergreifen und praktische praktische Aktivitäten durchzuführen, um effektiv zu Projekten und Forschung beizutragen.
  • Problemlösungsfähigkeiten: eine kreative und innovative Denkweise mit starken analytischen und Problemlösungsfähigkeiten, um komplexe Forschungsfragen und -herausforderungen anzugehen.
  • Kommunikationsfähigkeiten: hervorragende verbale und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um komplexe Ideen effektiv zu vermitteln. Fließend in Englisch mit Kenntnissen der Französisch oder Deutsch auch geschätzt werden.

CSEM-Mission und -Werte Unsere Mission ist die Entwicklung und der Transfer innovativer Technologien in die Schweizer Industrie. Unser Ziel ist es, unsere Kunden und die Gesellschaft in den Bereichen Präzisionsfertigung, digitale Technologien und nachhaltige Energie zu beeinflussen. Unsere Stärke ist die Exzellenz unserer Mitarbeiter, etwa 650 leidenschaftliche Spezialisten, die sich der Innovation und dem Technologietransfer widmen. Wir glauben, dass starke Werte die erfolgreiche Entwicklung unserer Organisation sowie die harmonische und ausgewogene Entwicklung aller unserer Mitarbeiter unterstützen. Wir sind

  • Ein einzigartiger Platz zwischen Forschung und Industrie an der Spitze neuer Technologien.
  • Ein innovatives, gemeinnütziges und angestelltes Unternehmen.
  • Eine dynamische, multidisziplinäre und multikulturelle Umgebung.
  • Ein Solarteam konzentrierte sich darauf, Lösungen für Energieherausforderungen für eine nachhaltige Welt zu ermöglichen.

Working@CSEM bedeutet

  • Teil einer leidenschaftlichen Gemeinschaft zu sein.
  • unglaubliche Flexibilität, attraktive Arbeitsbedingungen und großartige Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Profitieren Sie von einem Managementstil, der auf Vertrauen und Feedback basiert und eine Work-Life-Balance begünstigt.

Wir setzen uns für gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbungsunterlagen über (CV, Anschreiben, Zertifikate & Diplome) unsere Jobseite. Bevorzugt werden Fachleute, die sich direkt bewerben.

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet CSEM Landquart für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Neuchâtel liegt bei CHF 60'500 - 91'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von CSEM Landquart mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet CSEM Landquart?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit CSEM Landquart, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Neuenburg?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Neuenburg ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Neuenburg oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei CSEM Landquart?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von CSEM Landquart unter csem.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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