Chef·fe de Projet Développement — Audemars Piguet
- Ort
- Le Locle
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 43 Tagen
Vollständige Beschreibung
Ihre Hauptaufgabe besteht darin, neue Entwicklungsprojekte für Komplikationskaliber zu organisieren und zu überwachen. Sie übernehmen die Verantwortung für die verschiedenen Entwicklungsphasen bis zur Lieferung der Startmenge des neuen Produkts. Sie sorgen für die notwendige Koordination zwischen den verschiedenen Abteilungen (Produkt/Design, Technische Büros, Industrialisierung, Qualität, Supply Chain, Einkauf, Produktion, Service-Client, Marke) und Pilotprojekten entsprechend dem vorhandenen Entwicklungsprozess und durch Risikoanalysen.
In diesem Zusammenhang sind Sie verantwortlich für
- Überwachung und Sicherstellung des Erfolgs von Projektmeilensteinen unter Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Zeitzielen sowie funktionalen und ästhetischen Spezifikationen
- Erstellen und verwalten Sie das detaillierte Planungs- und Entwicklungsbudget Ihrer Projekte. Sie werden bereichsübergreifende Ressourcen effektiv zuweisen und verwalten, um Ergebnisse zu erzielen
- Föderieren Sie das Projektteam und koordinieren Sie alle Aktivitäten, um sicherzustellen, dass Ihr Portfolio an neuen Kalibern in Zusammenarbeit mit einem Head of Development Watch an unsere kommerziellen Teams geliefert wird
- Durchführung kontinuierlicher Verbesserungsmaßnahmen bei gleichzeitiger Beteiligung an der Optimierung von Entwicklungsprozessen und zugehörigen Tools
- Mit einem Hochschulabschluss in Ingenieurwissenschaften oder HES mit zusätzlicher Ausbildung im Projektmanagement rechtfertigen Sie eine Erfahrung von 5 bis 10 Jahren in der gleichen Funktion im Bereich der Uhrmacherei
- Sie haben ausgezeichnete Kenntnisse der Kaliberentwicklung. Wissen über die Entwicklung von Uhrmacherkomplikationen ist ein Plus
- Sie beherrschen die Projektmanagement-Tools perfekt und verfügen idealerweise über entsprechende Zertifizierungen (PMP, Agile..)
- Sie sprechen fließend Französisch und haben gute Englischkenntnisse (Niveau B2 erforderlich)
- Sensibel für die Bedürfnisse und Zwänge anderer Abteilungen, Ihre Beziehung Fähigkeiten und Führung ermöglichen es Ihnen, aktive Zusammenarbeit zu schaffen. Dank Ihres analytischen Verstandes demonstrieren Sie Entscheidungsfähigkeit
- Proaktiv, autonom und enthusiastisch in der Natur, managen Sie mehrere Projekte effektiv parallel
Was wir anbieten
- Krankenversicherung (Grund- und Zusatzversicherung)
- 5 jährliche Ferienwochen und 2 zusätzliche Wochen zwischen Weihnachten und Neujahr dank der täglichen Akkumulation von zusätzlichen Minuten
- Ein Beitrag zu Ihren sportlichen oder kulturellen Aktivitäten
- Die Fähigkeit, aus der Ferne zu arbeiten, abhängig von der Funktion
- Ein Business Restaurant
- Eine vorteilhafte PBL
Möchten Sie Ihre Expertise bei Audemars Piguet zum Ausdruck bringen? Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich online! Wir freuen uns darauf, die Möglichkeiten zu diskutieren, die zu Ihrem nächsten beruflichen Abenteuer passen könnten.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Audemars Piguet für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Le Locle liegt bei CHF 83'000 - 126'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Audemars Piguet mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Audemars Piguet?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Audemars Piguet, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Neuenburg?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Neuenburg ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Neuenburg oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Audemars Piguet?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Audemars Piguet unter jobs.smartrecruiters.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
