Senior Engineer Digital Workplace (w/m/d), 80–100 % — Concordia

CHF 114'500 - 195'000 (Schätzung)
Concordia · Luzern (LU)
Kategorie: IT Vertrag: Teilzeit Gehalt: CHF 114'500 - 195'000 (Schätzung)
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Ort
Luzern
Vertrag
Teilzeit
Veröffentlicht
vor 16 Tagen
LohnCHF 114'500 - 195'000 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

Vielfalt bei der Arbeit: 100 % gesund Tribschenstrasse 4, 6005 Luzern Seniorität bedeutet für uns nicht eine bestimmte Anzahl Berufsjahre. Entscheidend ist vielmehr, dass du in deinem Fachgebiet bereits vielseitige Erfahrungen gesammelt hast, Zusammenhänge erkennst und dieses Wissen wirkungsvoll einsetzt. Wir suchen eine Persönlichkeit, die sich mit Neugier und Eigeninitiative in neue und komplexe Themen einarbeitet, unterschiedliche Perspektiven in Entscheidungen einbezieht und daraus nachhaltige Lösungen mit Mehrwert für die CONCORDIA entwickelt.

Das erwartet dich

  • Du bist mitverantwortlich für die Service-Entwicklung, das Engineering und den Betrieb des Digitalen Workplaces und schaffst mit deinem Engagement Mehrwert für unser Unternehmen.
  • Du identifizierst Automatisierungspotenzial und schlägst selbstständig optimale Lösungen für die Vereinfachung unserer Betriebsprozesse vor.
  • Mit dir werden die modernen Technologien und Ansätze bei uns zum echten Business-Enabler.
  • Du übernimmst Verantwortung, packst anspruchsvolle Themen an und bringst sie gemeinsam mit anderen vorwärts. Dabei gelingt es dir, Menschen für Ideen zu gewinnen, Wissen zu teilen und dein Umfeld auf dem Weg mitzunehmen.

Das bringst du mit

  • Du besitzt einen Informatik-Fachhochschulabschluss oder gleichwertige Erfahrung.
  • Du verfügst über umfassende Erfahrung in der Konzeption und im Betrieb klassischer und moderner Workplace-Technologien (insbesondere M365 Services, Policy und Profilemanagement, Client und Applikation Management, Azure Virtual Desktop).
  • Du besitzt ausgeprägte Erfahrung in Powershell Scripting.
  • Idealerweise bringst du erste Erfahrung mit Git, CI/CD-Pipelines, dem Schreiben von Powershell Modulen mit oder hast grosses Interesse, dich in diesen Themen weiterzuentwickeln.
  • Du verfolgst die Entwicklung der Microsoft Services zeitnah und versuchst neue Features umgehend aus.
  • Du bist eine kommunikative, teamorientierte und umsetzungsorientierte Persönlichkeit.
  • Du beherrschst die deutsche Sprache sehr gut in Wort und Schrift und kannst problemlos englische Dokumentationen lesen.

Dein Arbeitsort

Darum CONCORDIA

Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind. Darum CONCORDIA

Deine Vorteile

Arbeitszeit Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten. Familienfreundlich Voller Lohn während 14 Mutterschaftswochen. Zusatzbeiträge zu Kinder- und Ausbildungszulagen. Bis zu 90 % Kostenübernahme für die Fremdbetreuung deiner Kinder. Aus- und Weiterbildung Die CONCORDIA unterstützt interne und externe Weiterbildungen. Bei deiner Karriereplanung begleiten wir dich individuell. Pensionskasse Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen. Beteiligung Krankenversicherungsprämie Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien. Wertschätzung In der CONCORDIA-Familie erlebst du Wertschätzung und Teamgeist. Ausgezeichnet von den Mitarbeitenden Bereits 2016 und 2018 brillierte die CONCORDIA beim Swiss Arbeitgeber Award mit hervorragenden Ergebnissen. Im Jahr 2020 holten wir uns dann sogar den ersten Platz in der Kategorie für grosse Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden und im Jahr 2022 wurden wir mit dem zweiten Platz ausgezeichnet. Auch im Jahr 2025 dürfen wir mit gutem Recht festhalten, dass wir zu den allerbesten Arbeitgeberinnen der Schweiz gehören.

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Concordia für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Luzern liegt bei CHF 114'500 - 195'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Concordia mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Concordia?

Diese Stelle ist eine Teilzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Concordia, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Luzern?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Luzern ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Luzern oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Concordia?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Concordia unter jobs.concordia.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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