IT Application Manager:in, 80–100 % — Concordia
- Ort
- Luzern
- Vertrag
- Teilzeit
- Veröffentlicht
- vor 9 Tagen
Vollständige Beschreibung
Ehrliche Zusammenarbeit: 100 % gesund Tribschenstrasse 4, 6005 Luzern Für den Betrieb und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Business-Applikationen zur Unterstützung zentraler Unternehmensprozesse suchen wir dich. Gemeinsam mit deiner Crew stellst du den stabilen Betrieb unserer Anwendungen sicher und gestaltest deren Zukunft aktiv mit.
Das erwartet dich
- In der Rolle als IT Application Manager:in arbeitest du in der agilen Crew Corporate Services und übernimmst die Verantwortung für mehrere Applikationen.
- Du betreust unsere HR-, Finanz- und weitere Business-Applikationen inklusive den dazugehörigen Schnittstellen zu weiteren Systemen.
- Du stellst gemeinsam mit unseren externen Partnern den reibungslosen Betrieb der Anwendungen sicher. Dabei analysierst und behebst du Störungen im Second-Level-Support und koordinierst bei Bedarf den Third-Level-Support.
- Du steuerst und koordinierst unsere externen Softwarepartner und stellst die Einhaltung technischer, betrieblicher und sicherheitsrelevanter Anforderungen sicher.
- Du verantwortest das technische Lifecycle-Management der Applikationen, planst und koordinierst Upgrades, Wartungsarbeiten und Anpassungen an Schnittstellen.
- Du gestaltest die Weiterentwicklung bestehender und die Einführung neuer Applikationen aktiv mit und setzt technische und fachliche Anforderungen in Zusammenarbeit mit Product Owner, Business Analysten, den Fachbereichen und externen Lieferanten um.
Das bringst du mit
- Fundierte Ausbildung im Bereich der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Berufserfahrung.
- Sehr gute Kenntnisse im Application Management, idealerweise in der Betreuung von HR-, Finanz- oder anderen Business-Applikationen.
- Erfahrung im Betrieb von Applikationen und deren Schnittstellen sowie ein grundlegendes Verständnis von Integrationstechnologien.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern und Softwarelieferanten ist von Vorteil.
- Freude an agile Arbeitsweisen und erste Erfahrungen in einem agilen Team.
- Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Service- und Qualitätsorientierung.
- Schnelle Auffassungsgabe, ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Im Umgang mit Lieferanten und Dokumentationen ist die englische Sprache für dich kein Hindernis.
Dein Arbeitsort
Darum CONCORDIA
Als Expertin für Gesundheit setzt sich die CONCORDIA für ein Arbeitsumfeld ein, in dem sich Mitarbeitende wohlfühlen und verwirklichen können. Es ist geprägt von abwechslungsreichen Aufgaben, vielseitigen Teams und einem familiären Umgang. Zudem motivieren wir unsere Mitarbeitenden, sich weiterzuentwickeln und voranzukommen. Menschen, die Spass an der Arbeit haben und beruflich vorwärtskommen wollen, finden bei uns, was sie suchen: Jobs, die zu 100 % gesund sind. Darum CONCORDIA
Deine Vorteile
Arbeitszeit Du hast eine 41-Stunden-Woche und kannst Teilzeit oder flexibel arbeiten. Für ausgewählte Tätigkeiten kannst du regelmässig von zu Hause aus arbeiten. Aus- und Weiterbildung Die CONCORDIA unterstützt interne und externe Weiterbildungen. Bei deiner Karriereplanung begleiten wir dich individuell. Pensionskasse Wir bieten dir eine äusserst attraktive, sichere Pensionskasse mit überdurchschnittlichen Arbeitgeberbeiträgen und grosszügigen Leistungen. Beteiligung Krankenversicherungsprämie Du und deine Familie profitieren von reduzierten Krankenversicherungsprämien. Ferien Deine Erholung ist uns wichtig: Geniesse mindestens fünf Wochen Ferien pro Jahr. Dienstaltersgeschenk Wir schätzen langjährige Zusammenarbeit. Ab fünf Dienstjahren erhältst du regelmässig ein Dienstaltersgeschenk: Ferien oder einen Bonus. Ausgezeichnet von den Mitarbeitenden Bereits 2016 und 2018 brillierte die CONCORDIA beim Swiss Arbeitgeber Award mit hervorragenden Ergebnissen. Im Jahr 2020 holten wir uns dann sogar den ersten Platz in der Kategorie für grosse Unternehmen mit mehr als 1000 Mitarbeitenden und im Jahr 2022 wurden wir mit dem zweiten Platz ausgezeichnet. Auch im Jahr 2025 dürfen wir mit gutem Recht festhalten, dass wir zu den allerbesten Arbeitgeberinnen der Schweiz gehören.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Concordia für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Luzern liegt bei CHF 114'500 - 195'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Concordia mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Concordia?
Diese Stelle ist eine Teilzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Concordia, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Luzern?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Luzern ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Luzern oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Concordia?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Concordia unter jobs.concordia.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.