Risiko- und Due-Diligence-Manager - Corporate Procurement (a) 100% — Geberit
- Ort
- Rapperswil-Jona
- Vertrag
- other
- Veröffentlicht
- vor 41 Tagen
Rollenüberblick
HAUPTAUFGABEN
Als Risk and Due Diligence Manager (a) verantwortest du das ganzheitliche Risiko- und Due-Diligence-Management im Corporate Procurement.
Du identifizierst, bewertest, steuerst und überwachst Risiken entlang der gesamten Lieferkette und entwickelst nachhaltige Ansätze zur Prävention, Früherkennung, Reaktion und Resilienz.
- HAUPTAUFGABEN
- Als Risk and Due Diligence Manager (a) verantwortest du das ganzheitliche Risiko- und Due-Diligence-Management im Corporate Procurement.
Weitere Details
- Ableitung, Priorisierung und Umsetzung von Risikominderungsmassnahmen inkl. Wirksamkeitskontrolle
- Konzeption und Implementierung integrierter Prozesse (Prävention, Früherkennung, Reaktion, Resilienz) inkl.
- Erstellung von entscheidungsrelevanter Analysen und Management Reports sowie Weiterentwicklung von Methoden, Standards und Tools zur Stärkung eines zukunftsorientierten Risiko- und Due-Diligence-Managements
- Gute Kenntnisse relevanter ESG-Regularien (u. a. EU CSDDD, CSRD, LkSG, REACH, EUDR)
- Ausgeprägte Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten (inkl.
Notizen und Originalinhalt
- Ableitung, Priorisierung und Umsetzung von Risikominderungsmassnahmen inkl.
- Wirksamkeitskontrolle
- Krisenmanagement
- Gute Kenntnisse relevanter ESG-Regularien (u. a.
- EU CSDDD, CSRD, LkSG, REACH, EUDR)
- Senior Management)
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Geberit für diese Stelle?
Geberit gibt CHF 79'000 - 120'000 brutto pro Jahr für diese Position in Rapperswil-Jona an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Geberit?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Geberit, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton St. Gallen?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton St. Gallen angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons St. Gallen oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Geberit?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Geberit unter jobs.geberit.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
