Abteilungsleiter:in Jumbo Retail — JUMBO

CHF 101'500 - 154'000

JUMBO · Zürich (ZH)

Categoria: Commerciale Contratto: permanent Salario: CHF 101'500 - 154'000

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Ort: Zürich
Vertrag: permanent
Veröffentlicht: vor 20 Tagen

LohnCHF 101'500 - 154'000

Rollenüberblick

Aufgaben

Wenn du das Rayon führst, hast du einen klaren Fokus: die Bedürfnisse Ihrer Kundschaft.• Tagtäglich bist du kompetent und motiviert für unsere anspruchsvolle Kundschaft da.• Dass du die Qualitätsstandards einhälst, ist für dich selbstverständlich.• Wenn es darum geht, deine Vorgesetzten bei der Betriebsführung zu unterstützen, hilfst du gerne mit.• Die Führungskennzahlen hast du immer im Griff und falls es dennoch Probleme gibt, reagierst du entsprechend.• Dass die Verkaufsstelle Lust macht zum Einkaufen und die Regale immer gefüllt sind, dafür sorgst du tagtäglich.• Du führst dein Team und erstellst die Personaleinsatzplanung. Anforderungen

Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich?

Aufgaben
Wenn du das Rayon führst, hast du einen klaren Fokus: die Bedürfnisse Ihrer Kundschaft.• Tagtäglich bist du kompetent und motiviert für unsere anspruchsvolle Kundschaft da.• Dass du die Qualitätsstandards einhälst, ist für dich selbstverständlich.• Wenn es darum geht, deine Vorgesetzten bei der Betriebsführung zu unterstützen, hilfst du gerne mit.• Die Führungskennzahlen hast du immer im Griff und falls es dennoch Probleme gibt, reagierst du entsprechend.• Dass die Verkaufsstelle Lust macht zum Einkaufen und die Regale immer gefüllt sind, dafür sorgst du tagtäglich.• Du führst dein Team und erstellst die Personaleinsatzplanung. Anforderungen
Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich?
Dann bist du bei uns richtig.• Erfahrung in Verkauf und Führung in vergleichbarer Funktion hast du bereits.• Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Jumbo?
Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Wichtige Anforderungen

Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel oder entsprechende Berufserfahrung im Verkaufsbereich?
Dann bist du bei uns richtig.• Erfahrung in Verkauf und Führung in vergleichbarer Funktion hast du bereits.• Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Jumbo?
Damit holst du dir Extrapunkte.• Deutsch schriftlich und mündlich: Darin bist du sehr gut.• Was die Einsatzzeiten betrifft, bist du flexibel.• Dich in neue Systeme einzudenken, fällt dir leicht.

Was das Unternehmen bietet

Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Weitere Details

Wenn du das Rayon führst, hast du einen klaren Fokus: die Bedürfnisse Ihrer Kundschaft.• Tagtäglich bist du kompetent und motiviert für unsere anspruchsvolle Kundschaft da.• Dass du die Qualitätsstandards einhälst, ist für dich selbstverständlich.• Wenn es darum geht, deine Vorgesetzten bei der Betriebsführung zu unterstützen, hilfst du gerne mit.• Die Führungskennzahlen hast du immer im Griff und falls es dennoch Probleme gibt, reagierst du entsprechend.• Dass die Verkaufsstelle Lust macht zum Einkaufen und die Regale immer gefüllt sind, dafür sorgst du tagtäglich.• Du führst dein Team und erstellst die Personaleinsatzplanung.

Notizen und Originalinhalt

Anforderungen
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