Chef d'équipe Service Opérations Fire Safety (f/h/d) — Siemens
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- Veröffentlicht
- vor 29 Tagen
Vollständige Beschreibung
Wir verbinden reale und digitale Welten in Zusammenarbeit mit unseren Kunden. Siemens ist Technologieführer und beschäftigt rund 6.000 Mitarbeiter. Gebäudetechnik, Energie, Mobilität, Gesundheit und Industrie: Unsere innovativen Lösungen umfassen viele Bereiche und prägen die Welt von morgen. Um das starke Wachstum unserer Aktivitäten im Bereich Branderkennung zu unterstützen und unseren Kunden weiterhin ein hohes Maß an Exzellenz zu garantieren, stärken wir unsere Brandschutzorganisation in Genf. Als Teil dieser Entwicklung schaffen wir ein zweites Team von Technikern und suchen nach einem Team Leader Service Operations Fire Safety. Diese Schlüsselfunktion wird aktiv zur Entwicklung unserer Organisation und zur Unterstützung eines Teams von fast 35 Mitarbeitern beitragen, das unter mehreren Teamleitern aufgeteilt ist. Diese Schaffung von Arbeitsplätzen zielt darauf ab, die Managementnähe, die technische Unterstützung und die Qualität unserer Außendienste in einem Kontext eines nachhaltigen Wachstums unserer Aktivitäten zu stärken. Möchten Sie sich einer neuen Managementherausforderung stellen und sich aktiv an der Entwicklung von Fire Safety Geneva beteiligen? Dieser Post ist für dich! Bewerben Sie sich noch heute als Teamleiter Brandschutz und starten Sie jetzt oder nach Verfügbarkeit - Ihr Team freut sich darauf, Sie willkommen zu heißen! Ihre neuen Aufgaben Als Teamleiter sind Sie verantwortlich für:
- Führen und begleiten Sie eines der Brandschutz-Technikerteams.
- Gewährleistung der Entwicklung der technischen und beruflichen Fähigkeiten der Arbeitnehmer.
- Überwachung von Akkreditierungen, PSA, Sicherheitsschulungen und Einhaltung der EHS-Anforderungen.
- Gewährleistung der Qualität der Dienstleistungen unserer Kunden (Wartung, Fehlerbehebung, Inbetriebnahme, regelmäßige Überprüfungen usw.).
- Arbeiten Sie eng mit dem Genfer Brandschutzteammanager sowie mit dem Leiter des zweiten Technikerteams zusammen.
- Koordinieren Sie die Behandlung der wiederkehrenden Fehlersuche in Zusammenarbeit mit den Referenztechnikern und technischen Experten.
- Beobachten Sie strategische Kunden und beteiligen Sie sich an der Entwicklung von Incident Reports.
- Tragen Sie aktiv zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Prozesse und zur Zufriedenheit unserer Kunden bei. Ihre Talente und Erfahrungen
- Ausgezeichneter Kommunikator, in der Lage, ein Team zu motivieren und zu vereinen.
- Natürliche Führung und starke Zusammenarbeit Orientierung.
- Unternehmergeist und die Fähigkeit, Initiativen zu ergreifen.
- Große Strenge bei der Anwendung von Sicherheitsprozessen, Normen und Anweisungen.
- Hervorragende organisatorische, Koordinations- und Prioritätsmanagementfähigkeiten.
- Fähigkeit, Notfälle und Notfälle mit Autonomie zu bewältigen.
- Sehr guter Sinn für Kundenservice und Beziehung Leichtigkeit.
- Gutes technisches Verständnis von Brandmeldesystemen zur Unterstützung von Teams bei Diagnose- und Fehlerbehebungsmaßnahmen. Ihre Vorteile
- Eine einzigartige Gelegenheit, am Aufbau einer neuen Organisation teilzunehmen.
- Eine Rolle mit hohen menschlichen und operativen Auswirkungen.
- Ein dynamisches und wachsendes Umfeld.
- Enge Zusammenarbeit mit den technischen, kommerziellen und operativen Teams von Fire Safety Geneva.
- Die Möglichkeit, die Entwicklung unserer Mitarbeiter zu unterstützen und gleichzeitig direkt zur Zufriedenheit unserer Kunden beizutragen.
- 2 bis 3 Tage/Woche mobile Arbeit standardmäßig
- Öffentliche Verkehrsmittel zu reduzierten Preisen und kostenlose Parkplätze
- Viele Möglichkeiten zur Entwicklung und Weiterbildung
- Zugang zu Mitarbeiteraktienplänen
- Alle Vorteile finden Sie hier Unsere Unternehmenskultur – Ihre neue Arbeitswelt Die Kultur von Siemens Schweiz ist viel mehr als nur ein Arbeitsumfeld: Sie steht im Mittelpunkt unserer täglichen Zusammenarbeit und ist der Schlüssel zu unserem Erfolg. Siemens Schweiz bietet ein zukunftsweisendes Arbeitsumfeld mit Fokus auf Innovation, nachhaltige Entwicklung und persönliche Entwicklung. Wir zeichnen uns durch unsere individuelle Verantwortung, Chancengleichheit und Vielfalt aus, die es jedem Mitarbeiter ermöglichen, wirklich zu investieren. Wir implementieren flexible Arbeitsmodelle und mobile Arbeit, damit unsere Mitarbeiter Arbeit und Privatsphäre in Einklang bringen können. Erfahren Sie mehr und entdecken Sie mit unserem Kulturquiz, ob Sie für Siemens geeignet sind! News and Stories Erfahren Sie selbst, wie technologische Innovationen bereits unser Leben verändern können. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, welche Projekte mit Siemens-Technologie umgesetzt werden können, finden Sie hier einige aktuelle Beispiele. Häufig gestellte Fragen und Ihr Gesprächspartner Hier finden Sie eine Zusammenfassung der häufig gestellten Fragen und die Möglichkeit, uns direkt zu kontaktieren. Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! Sven Talent Acquisition Partner Ihre Reise zu Siemens - Wie wir Informationen über die Personalvermittlung einstellen: Siemens Schweiz akzeptiert keine Bewerbungen aus der Personalvermittlung. Vielen Dank für Ihr Verständnis.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Siemens für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Plan liegt bei CHF 60'500 - 91'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Siemens mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Siemens?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Siemens, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Genf?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Genf ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Genf oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Siemens?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Siemens unter jobs.siemens.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.