Internship – Data Engineer - Accelerating Adoption of Microsoft Fabric — Lombard Odier

Vollständige Beschreibung

Eine Karriere bei Lombard Odier bedeutet, für einen renommierten globalen Vermögensverwalter mit einem starken Fokus auf nachhaltiges Investieren zu arbeiten. Als innovative Bank der Wahl für private und institutionelle Kunden ist unsere unabhängige Kanzlei eine der am besten kapitalisierten Bankengruppen der Welt, die fast CHF 300 Milliarden verwaltet und von über 25 Büros auf 4 Kontinenten aus operiert.

Mit einer über 230-jährigen Geschichte ist Lombard Odier ein Investmenthaus, das ein umfassendes Angebot an diskretionärem und beratendem Portfoliomanagement, Vermögensdienstleistungen und Verwahrung bietet. Wir bieten auch Asset-Management-Dienstleistungen und Anlagestrategien durch Lombard Odier Investment Managers und bieten fortschrittliche Banktechnologie für andere Finanzinstitute.

„Rethink Everything ist unsere Philosophie – sie steht im Mittelpunkt von allem, was wir tun. Wir sind durch mehr als 40 Finanzkrisen stärker geworden, indem wir die Welt um uns herum neu überdenken, um unseren Kunden eine neue Investitionsperspektive zu bieten.

Praktikum - Data Engineer - Beschleunigung der Einführung von Microsoft Fabric

Microsoft Fabric entwickelt sich zu einer wichtigen Datenplattform für moderne Analysen, Data Engineering und Business Intelligence. Die Einführung solcher Plattformen erfordert nicht nur Technologie-Know-how, sondern auch ein tiefes Verständnis der Benutzerbedürfnisse und operativen Herausforderungen. Sie werden dazu beitragen, die erfolgreiche Einführung von Microsoft Fabric in der gesamten Organisation voranzutreiben.

IHRE ROLLE

• Unterstützen Sie die Gestaltung und Implementierung einer Adoptionsstrategie, die den Wert maximiert, den Microsoft Fabric für Geschäfts- und technische Benutzer bietet.
• Analysieren Sie aktuelle Nutzungsmuster.
• Identifizieren Sie Adoptionsbarrieren und -möglichkeiten.
• Engagieren Sie sich mit Benutzern und Datenexperten.
• Entdecken Sie neue Plattformfähigkeiten.
• Design Support und Enablement Initiativen.
• Formulieren Sie Empfehlungen für eine verstärkte Adoption.

IHR PROFIL

• Master-Student in Data Science, Data Engineering oder Information Systems.
• Großes Interesse an modernen Datenplattformen.
• Analyse- und Kommunikationsfähigkeiten.
• Fähigkeit, mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren.
• Aufenthalt in der Schweiz oder Umzugsbereitschaft

WAS SIE WERDEN WERDEN

• Exposition gegenüber einer strategischen Unternehmensplattform.
• Kombination von Technologie, Daten und geschäftlichen Herausforderungen.
• Starke Interaktion der Stakeholder.
• Wertvolle Erfahrung im Change- und Adoptionsmanagement.

Die DNA unseres Hauses wird durch fünf Kernwerte definiert. Exzellenz treibt uns an, die Besten bei dem zu sein, was wir tun, während Innovation unseren Fortschritt antreibt. Respekt untermauert jede Interaktion und Integrität prägt unser Handeln. Zusammen sind wir ein Team, vereint darin, unseren Kunden mit unerschütterlichem Engagement zu dienen.

Als verantwortungsbewusster und unterstützender Arbeitgeber fördern wir ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter und Kandidaten. Diversität, Gerechtigkeit und Inklusion sind Teil der DNA unserer Maison und wir bemühen uns sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter sowohl ihre persönlichen als auch ihre beruflichen Ziele erfüllen können, indem sie die interne Mobilität und individuelle Weiterbildungsprogramme fördern. Wir sind fest davon überzeugt, dass der Aufbau von Diverse Teams zu unseren Erfolgen beiträgt, und um dies zu erreichen, binden wir Diversität, Equity und Inklusion aktiv in unsere Geschäftsstrategie ein.

Es ist eine aufregende Zeit, unseren Teams beizutreten. Alle Anwendungen werden strengstens vertraulich behandelt.

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