Integration and DevOps Engineer (80-100%) — Lombard Odier
- Ort
- Geneva
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 42 Tagen
Vollständige Beschreibung
Eine Karriere bei Lombard Odier bedeutet, für einen renommierten globalen Vermögensverwalter mit einem starken Fokus auf nachhaltiges Investieren zu arbeiten. Als innovative Bank der Wahl für private und institutionelle Kunden ist unsere unabhängige Kanzlei eine der am besten kapitalisierten Bankengruppen der Welt, die fast CHF 300 Milliarden verwaltet und von über 25 Büros auf 4 Kontinenten aus operiert.
Mit einer über 230-jährigen Geschichte ist Lombard Odier ein Investmenthaus, das ein umfassendes Angebot an diskretionärem und beratendem Portfoliomanagement, Vermögensdienstleistungen und Verwahrung bietet. Wir bieten auch Asset-Management-Dienstleistungen und Anlagestrategien durch Lombard Odier Investment Managers und bieten fortschrittliche Banktechnologie für andere Finanzinstitute.
„Rethink Everything ist unsere Philosophie – sie steht im Mittelpunkt von allem, was wir tun. Wir sind durch mehr als 40 Finanzkrisen stärker geworden, indem wir die Welt um uns herum neu überdenken, um unseren Kunden eine neue Investitionsperspektive zu bieten.
Integration und DevOps Engineer (80-100%)
Innerhalb der IT Operations Unit widmet sich unser Team (16 Personen zwischen Luxemburg und Genf) der Integration neuer Geschäftsanwendungen in unser Ökosystem gemäß den Anforderungen verschiedener Stakeholder (Security / Platform / Production / Infrastructure und Dev). Unser Team macht die Entwicklung unserer Kern-App einfacher und reibungsloser, ohne Kompromisse bei der Qualität einzugehen.
IHRE ROLLE
- Verwalten Sie den Release-Management-Prozess, um das Betriebsrisiko in Prod- und Testumgebungen zu reduzieren:
- Koordinieren Sie geplante Änderungen zwischen Entwickler- und Produktionsteams
- Erleichterung der Sitzungen des Change Advisory Board (CAB)
- Effiziente Integration neuer Geschäftsanwendungen in das Ökosystem vom Design bis zur Implementierung in verschiedenen Umgebungen (Dev/Test/UAT und prod)
- Koordination und Ausführung technischer Aufgaben auf der Grundlage der Anforderungen verschiedener Stakeholder (Sicherheit/Plattform/Produktion/Infrastruktur/Anbieter und Dev)
- Identifizieren und mindern Sie Risiken, technische Probleme und Abhängigkeiten im gesamten Projekt
- Zusammenarbeit mit dem Anbieter (Drittanbieter-Paket) zu den technischen Anforderungen von Lombard Odier
- Entwicklung des Referenzdokuments des Projekts in Zusammenarbeit mit Dev
- Schätzen Sie die Arbeitsbelastung von IT-Aufgaben während des Projekts
- Implementieren Sie kontinuierliche Verbesserungen mithilfe des Problemmanagement-Prozesses, um Ausfallzeiten für Geschäftsanwendungen zu reduzieren. Interne Stakeholder: Entwicklung, Service Management (Incident/Problem Management), DBA, Netzwerk, Citrix/Virtualisierung, Tooling, IT Security, IT Risk.
- Externe Stakeholder: Software- und Serviceanbieter, Business Process Outsourcing-Kunden (Banken, die unsere IT-Plattform und Dienstleistungen nutzen)
IHR PROFIL
- Master in IT oder gleichwertig
- Gute Beherrschung von Entwicklungssprachen und verknüpften Anwendungsservern: JAVA, JBOSS, C++
- CI/CD-Tooling: Openshift, Kubernetes, DevOps-Prinzipien
- Gute Beherrschung der Produktionswerkzeuge: FTP-Transfers, Scheduler
- Frühere Erfahrungen im Bankensektor werden ein Gewinn sein
- Verantwortlich, streng, vielseitig, mit guten zwischenmenschlichen Fähigkeiten und Teamgeist. Bereit, Verbesserungen vorzuschlagen und sich an kontinuierlichen Verbesserungsinitiativen zu beteiligen.
- Fließend in Englisch und Französisch
- Aufenthalt in der Schweiz oder Umzugsbereitschaft
TECHNISCHE UMWELT
- Jetzt Service
- Serena
- ArgoCd
- NetScaler
- Java
- Apache/IIS
- Offenschaltung
- Kubernets
Die DNA unseres Hauses wird durch fünf Kernwerte definiert. Exzellenz treibt uns an, die Besten bei dem zu sein, was wir tun, während Innovation unseren Fortschritt antreibt. Respekt untermauert jede Interaktion und Integrität prägt unser Handeln. Zusammen sind wir ein Team, vereint darin, unseren Kunden mit unerschütterlichem Engagement zu dienen.
Als verantwortungsbewusster und unterstützender Arbeitgeber fördern wir ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld für unsere Mitarbeiter und Kandidaten. Diversität, Gerechtigkeit und Inklusion sind in das Gewebe unserer Maison's DNA eingewoben, und wir bemühen uns sicherzustellen, dass unsere Mitarbeiter sowohl ihre persönlichen als auch ihre beruflichen Bestrebungen erfüllen können, indem sie interne Mo fördern.
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Lombard Odier für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Geneva liegt bei CHF 71'000 - 107'500 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Lombard Odier mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Lombard Odier?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Lombard Odier, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Genf?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Genf ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Genf oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Lombard Odier?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Lombard Odier unter lombardodier.wd3.myworkdayjobs.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
