Planificateur*trice et support production — Fresh Food & Beverage Group
- Ort
- Vuadens
- Vertrag
- Vollzeit
- Veröffentlicht
- vor 30 Tagen
Vollständige Beschreibung
Sushi Mania, Schweizer Marktführer für frisches Sushi und asiatische Produkte, sucht einen Planer, der sich für diese zentrale Rolle zwischen Produktion, Einkauf und anderen Abteilungen begeistert. Sie sorgen für eine zuverlässige Planung unserer Produktion und tragen aktiv zur Verbesserung unserer Prozesse bei.
Luogo di lavoro: Sushi Mania, Sushi Mania SA - Vuadens, Rue des Artisans 106, 1628 Vuadens
Mansioni
- Gewährleistung der Planung von Fertig- und Halbfertigprodukten in SAP unter Berücksichtigung von Produktionskapazität und Materialverfügbarkeit.
- Produktionsprognosen (Prognosen) erstellen und in SAP integrieren, um den Bedarf besser zu antizipieren
- Koordinierung der für die Planung der Produktion, der Beschaffung und des Marketings erforderlichen Informationen, insbesondere für Starts, Produktstilllegungen und kommerzielle Aktionen
- Als SAP Key User die Referenzperson für Produktionsteams sein, Fragen beantworten und Mitarbeiterschulungen begleiten
- Nah am Feld, unterstützen Teams beim Einsatz von SAP und stellen relevante Informationen für Produktionsleiter bereit
- Analyse von Produktionsdaten und Teilnahme an der Aktualisierung des in Shopfloors verwendeten KPI
- Beitrag zu Lean-Projekten und kontinuierlicher Verbesserung, insbesondere bei der Entwicklung von Fähigkeiten in der Produktion
erforderlich
- 3 bis 8 Jahre Erfahrung in der Planung von Fertig- und Halbfertigprodukten: Agrar-Lebensmittelproduktion
- abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise in einem industriellen, logistischen, Lieferketten- oder gleichwertigen Umfeld
- Erfahrung in Planung, Produktion oder Lieferkette ist ein ernstes Gut
- mit Computertools vertraut sein und idealerweise über gute Kenntnisse von SAP in einer Produktionsumgebung verfügen
- sehr gute mündliche und schriftliche Französischkenntnisse
- Autonomie und Struktur, Strenge, Reaktionsfähigkeit, Sinn für Prioritäten und analytische Fähigkeiten gehören zu Ihren Stärken.
- Propositionskraft, lernen schnell neue Prozesse und schätzen es, zu ihrer Optimierung beizutragen
- Erst- oder Weiterbildung abgeschlossen
- Französisch (sehr gute Meisterschaft)
- Deutsch (vorzugsweise)
Cosa offeriamo
- Tutoement: Hallo an alle - und wenn wir ein wenig reden würden!
Contatto
Kandidat und Kontakt Patrick Schoellammer HR Geschäftspartner
Rekrutierungsprozess
- Vorauswahl der Bewerbungen (FFB-Group): Wir prüfen regelmäßig eingegangene Bewerbungen, prüfen sie vorab und leiten sie an den Verantwortlichen weiter. Die Entscheidung über die Fortsetzung oder den Abbruch des Rekrutierungsverfahrens wird telefonisch oder per E-Mail mitgeteilt.
- Interview mit HR und der Abteilung: Das Interview wird im Distanciel oder von Angesicht zu Angesicht mit der verantwortlichen HR-Person und / oder der Fachabteilung durchgeführt. Es dient in erster Linie dazu, mehr über persönliche und berufliche Fähigkeiten zu erfahren und ermöglicht es beiden Parteien, die kulturelle Kompatibilität mit dem Unternehmen und dem Team zu beurteilen. Rückgabezeit: bis zu 3 Wochen
- Angebot und Vertragsabschluss (digital): Die wesentlichen Punkte des Vertrages werden nach unserem mündlichen Stellenangebot nochmals überprüft. Der Vertragsabschluss wird dann im gegenseitigen Einvernehmen initiiert, bevor er per E-Mail zur digitalen Signatur verschickt wird. Rückgabezeit: bis zu 1 Woche
Grado di occupazione: 80-100%
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Fresh Food & Beverage Group für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Vuadens liegt bei CHF 68'500 - 104'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Fresh Food & Beverage Group mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Fresh Food & Beverage Group?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Fresh Food & Beverage Group, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Freiburg?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Freiburg ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Freiburg oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Fresh Food & Beverage Group?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Fresh Food & Beverage Group unter jobs.migros.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
