Technicien Cuisines au service Back office à 100% (f/h/d) — BMS Building Materials

Vollständige Beschreibung

BMS Building Materials Switzerland ist ein Großhändler von Baumaterialien für die große und zweite Arbeit. Zu unserer Unternehmensgruppe gehören renommierte Spezialisten wie Baubedarf, Richner, Gétaz, Miauton und RegusciReco. Unsere erfahrenen Spezialisten beraten, unterstützen und begeistern mit großem Engagement die Kunden der Baubranche und Privatkunden an 114 Standorten in der ganzen Schweiz. Nahe dem täglichen Bau sind wir der lokale und zuverlässige Partner für jedes Bauvorhaben. Schnell, einfach und kompetent.

Um unser Team in Villeneuve zu stärken, suchen wir eine leidenschaftliche und organisierte Person

Dienstreisen

• Ihre Hauptaufgaben in unserem Customer Care Team umfassen die Entgegennahme, Erstellung/Verarbeitung von Angeboten und Angeboten.

• Vor der Bestellung wird die Machbarkeit dieser Projekte überprüft.

• Dazu ist es notwendig zu wissen, wie man die technischen Pläne der verschiedenen Projekte durchführt.

• Sie sind auch für die Bestellung von Möbeln, Geräten und Arbeitsplatten (Beschlagnahme, Ordnermontage usw.) verantwortlich.

• Sie kontrollieren und vervollständigen Bestellbestätigungen

• Die Ausführung von VAS-Befehlen vervollständigt dieses spannende Profil.

Ihr Profil

Wenn Ihr Herz für den oben beschriebenen Tätigkeitsbereich härter schlägt und Sie die folgenden Fähigkeiten haben, sind Sie unser idealer Kandidat:

• Sie mögen den Kontakt zu Menschen und sind motiviert, unseren Kunden den bestmöglichen Service zu bieten.

• Sie haben eine vollständige Ausbildung im Bereich der Küchen (Verkauf und / oder technische) abgeschlossen.

• Sie haben mindestens drei Jahre erfolgreiche Erfahrung im Küchenbereich oder in einer ähnlichen Branche.

• Idealerweise kennen Sie bereits das "Winner"-Programm oder Sie sind motiviert, sich mit dieser Software vertraut zu machen.

• Für diesen Beruf ist es wichtig, ein Gefühl der Kreativität zu haben und Dekoration zu lieben.

• In ähnlicher Weise beherrschen und wissen Sie, wie Sie gängige Computerwerkzeuge verwenden.

Wir bieten

• Eine anregende, abwechslungsreiche und interessante Tätigkeit in einem guten Arbeitsumfeld, in dem der Schwerpunkt auf aktiver Zusammenarbeit und gleichzeitig auf Autonomie liegt

• Intensive Schulungen stehen auf dem Programm, da unsere neuen Kollegen von Schulungen zu Produkten und Systemen im Unternehmen profitieren können

• Unterstützung unserer Mitarbeiter in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung

• Vergütung im Zusammenhang mit der Kompetenzentwicklung

• 5 Wochen Urlaub (6 Wochen ab 50 Jahren) und Urlaubsrückkauf bis zu maximal 10 Tagen

• Zusätzliche Leistungen wie eine vollständig finanzierte, unabhängige Pensionskasse und Reduzierungen unserer gesamten Produktpalette sowie externe Prämienleistungen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, vollständige Datei), indem Sie auf den unten stehenden Bewerbungslink klicken.

Möchten Sie mehr über uns erfahren? Besuchen Sie unsere Karriereseite unter https://jobs.bmsuisse.ch/

Geraz-Miauton SA

Caroline Göhring - Rekrutierungsleiterin Westschweiz

Gerne beantworten wir Ihre Fragen zur Stelle unter [email protected].

Aus datenschutzrechtlichen Gründen werden spontane Bewerbungen sowie elektronische Bewerbungen per E-Mail und/oder Post nicht berücksichtigt.

Anforderungen

• Vous aimez le contact avec les gens et êtes motivé(e) pour fournir le meilleur service possible à nos clients.

• Vous avez suivi une formation complète dans le domaine des cuisines (vente et/ou technique).

• Vous disposez d'au moins trois ans d'expérience réussie dans le domaine des cuisines ou dans une branche similaire.

• Dans l'idéal, vous connaissez déjà le programme « Winner » ou vous êtes motivé(e) pour vous familiariser avec ce logiciel.

• Pour ce métier, il est important d'avoir un sens de la créativité et d'aimer la décoration.

• De même, vous maîtrisez les outils informatiques courants et savez les utiliser.

• Une activité stimulante, variée et intéressante dans un bon environnement de travail, où l'accent est mis sur une collaboration active et en même temps sur l'autonomie

• Une formation intensive est au programme, nos nouveaux collègues pouvant bénéficier de formations sur les produits et les systèmes au sein de l'entreprise

• Un soutien de nos collaborateurs dans leur développement professionnel et personnel

• Une rémunération liée au développement des compétences

• 5 semaines de vacances (6 semaines à partir de 50 ans) et rachat de vacances jusqu'à 10 jours maximum

• Des prestations supplémentaires telles qu'une caisse de pension autonome parfaitement financée et des réductions sur notre gamme complète de produits ainsi que des avantages externes en matière de primes

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