Praktikant Energy Meteorology (f/m/d) — Axpo Group
- Ort
- Baden
- Vertrag
- other
- Veröffentlicht
- vor 7 Tagen
Rollenüberblick
Workload: 80–100% | Dauer: 6 Monate
Erkunden Sie mit uns, wie KI die Wetter- und Energievorhersage verändert.
In diesem Praktikum arbeiten Sie mit modernen Wettermodellen, bauen Datenlösungen und bringen Ihre Ideen in einem kollaborativen und internationalen Umfeld ein. Was Sie tun werden:
- Workload: 80–100% | Dauer: 6 Monate
- Erkunden Sie mit uns, wie KI die Wetter- und Energievorhersage verändert.
Weitere Details
- In diesem Praktikum arbeiten Sie mit modernen Wettermodellen, bauen Datenlösungen und bringen Ihre Ideen in einem kollaborativen und internationalen Umfeld ein. Was Sie tun werden:
- Führen Sie hochmoderne KI-Wettermodelle zum Test und bewerten Sie ihren Wert für die EnergievorhersageBuild Datenpipelines und Werkzeuge zur Verarbeitung, Analyse und Visualisierung von WettervorhersagedatenUnterstützung des täglichen Betriebs des Meteorologie-Schalters, einschließlich Wettereinweisungen, Prognoseüberwachung und Ad-hoc-AnalysenZusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um innovative Prognoselösungen weiterzuentwickeln Analyse von Prognosedaten und Umsetzung von Erkenntnissen in klare Insights und Empfehlungen Eigene Ideen einbringen und kontinuierliche Verbesserung von Workflows und Tools unterstützen Was du mitbringst und wer du bist:
- Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
- Wir arbeiten offen zusammen, unterstützen uns gegenseitig und arbeiten gemeinsam an innovativen Lösungen für die Zukunft der Energieprognose.
Notizen und Originalinhalt
- In diesem Praktikum arbeiten Sie mit modernen Wettermodellen, bauen Datenlösungen und bringen Ihre Ideen in einem kollaborativen und internationalen Umfeld ein.
- Was Sie tun werden:
- Führen Sie hochmoderne KI-Wettermodelle zum Test und bewerten Sie ihren Wert für die EnergievorhersageBuild Datenpipelines und Werkzeuge zur Verarbeitung, Analyse und Visualisierung von WettervorhersagedatenUnterstützung des täglichen Betriebs des Meteorologie-Schalters, einschließlich Wettereinweisungen, Prognoseüberwachung und Ad-hoc-AnalysenZusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, um innovative Prognoselösungen weiterzuentwickeln Analyse von Prognosedaten und Umsetzung von Erkenntnissen in klare Insights und Empfehlungen Eigene Ideen einbringen und kontinuierliche Verbesserung von Workflows und Tools unterstützen
- Was du mitbringst und wer du bist:
- Über das Team:
- Leistungen:
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Axpo Group für diese Stelle?
Axpo Group gibt CHF 58'500 - 89'500 brutto pro Jahr für diese Position in Baden an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Axpo Group?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Axpo Group, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Aargau?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Aargau angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Aargau oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Axpo Group?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Axpo Group unter careers.axpo.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
