Leiter:in Unternehmensentwicklung 80-100% — Spitäler fmi AG

NeuCHF 113'000 - 192'000 (Schätzung)
Spitäler fmi AG · Unterseen (BE)
Kategorie: IT Vertrag: Teilzeit, Vollzeit Gehalt: CHF 113'000 - 192'000 (Schätzung)
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Ort
Unterseen
Vertrag
Teilzeit, Vollzeit
Veröffentlicht
vor 2 Tagen
LohnCHF 113'000 - 192'000 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

Dein Aufgabengebiet

Strategisch

  • Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung des Bereichs Unternehmensentwicklung sowie der dazugehörigen strategischen Führungsinstrumente und Prozesse
  • Fachliche Führung und Koordination des Strategie- und Unternehmensentwicklungsprozesses, von der Erarbeitung strategischer Grundlagen bis zur Ableitung der Jahresziele
  • Erstellung und Auswertung von Markt-, Wettbewerbs- und Umfeldanalysen unter Einbezug von Spitallisten, Tarifentwicklungen und demografische Trends
  • Identifikation und Bewertung innovativer Geschäftsfelder und neuer Dienstleistungsangebote
  • Initiierung und bereichsübergreifende Steuerung ausgewählter strategischer Initiativen in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung und Ambulantisierung
  • Erstellen von Machbarkeitsstudien und Business Cases zur Erschliessung neuer Geschäftsfelder
  • Analyse und Beurteilung möglicher Kooperationen und Fusionen
  • Begleitung von Infrastrukturprojekten wie Neubauten und Standorterweiterungen

Operativ und intern

  • Konzeption und Begleitung bereichsübergreifender Organisationsentwicklungs- und Change-Vorhaben einschliesslich der Weiterentwicklung von Aufbau- und Ablauforganisation
  • Übergeordnete Koordination der Grossprojekte sowie Steuerung, Priorisierung und Reporting des unternehmensweiten Projekt-Portfolios
  • Fachliche und personelle Führung sowie Weiterentwicklung des Teams Unternehmensentwicklung
  • Führen von Projekten und Mitarbeit in verschiedenen Arbeitsgruppen und Gremien

Extern

  • Aktive Pflege und Ausbau bestehender Partnerschaften und Kooperationen
  • Vorbereitung und Begleitung von Verhandlungen mit Partnern, Behörden und Versicherern
  • Aufbau und Pflege relevanter Netzwerke im Gesundheitswesen

Deine Kompetenzen

  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Organisationsentwicklung, Psychologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Ausgewiesene Erfahrung in einer vergleichbaren Funktion
  • Unternehmerisches Denken mit dem Blick für Geschäftsopportunitäten sowie einem sicheren Verständnis der strategischen Unternehmensführung
  • Gute Kenntnisse des Schweizer Gesundheitswesens und ein Verständnis für die künftigen Anforderungen im Schweizer Gesundheitsmarkt
  • Adressatengerechte Kommunikationsfähigkeiten sowie ausgeprägtes dienstleistungs- und lösungsorientiertes Denken und Handeln
  • Analytische Stärke, hohe Umsetzungsorientierung und diplomatisches Geschick im Umgang mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
  • Aus- und Weiterbildungen: Aus- oder Weiterbildungsvorhaben, welche auch im betrieblichen Interesse sind, unterstützen wir ausgesprochen grosszügig, denn die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns sehr wichtig. Dies auch im Hinblick auf die Besetzung von Kaderstellen, denn interne Besetzungen werden von uns bevorzugt.
  • Familie, Freizeit und Beruf (Du): Wir bieten dir attraktive Arbeits(zeit-)modelle, den Bezug von unbezahltem Urlaub oder die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit in allen Bereichen, auch im Kader. Auf individuelle Bedürfnisse gehen wir gerne ein.
  • Arbeiten mit Lebensqualität (Du): Arbeiten mit Blick auf eine einmalige Bergwelt? Ein Bad im See am Feierabend? Unbegrenzte Outdoor-Aktivitäten an freien Tagen? Ist es dein Wunsch, in einer grossartigen Tourismus- und Erholungsregion zu leben und zu arbeiten? Wir erfüllen ihn dir!
  • Freundliches Arbeitsklima (Du): Neue Mitarbeitende spüren es schon am ersten Arbeitstag: Bei uns wirst du willkommen geheissen und unterstützt. Auch im Alltag geht man offen aufeinander zu, grüsst einander und hilft gerne. Wir sind stolz auf diesen Umgang der Mitarbeitenden untereinander und tragen Sorge dazu.

Für Fragen zur Stelle wende dich gerne an Frau Stephanie Hackethal, CEO / Vorsitzende der Geschäftsleitung.

Über uns

Zur Spitäler fmi AG mit über 1'600 Mitarbeitenden gehören die beiden Akutspitäler Interlaken und Frutigen, die Psychiatrie der Spitäler fmi AG, das Gesundheitszentrum in Meiringen, die Seniorenzentren in Frutigen und Interlaken, der Rettungsdienst mit 5 Standorten, die Walk-in-Clinic in Interlaken sowie verschiedene Praxen. Als moderne Spitalgruppe gewährleisten wir die ambulante und stationäre, multidisziplinäre medizinische und psychiatrische Versorgung im östlichen und zentralen Berner Oberland.

Standort: Spital Interlaken

Zur Spitäler fmi AG gehören die Akutspitäler Interlaken und Frutigen, das Gesundheitszentrum Meiringen, die Seniorenparks Frutigen und Weissenau, der Rettungsdienst und die Walk-in-Clinic im Berner Oberland.

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Spitäler fmi AG für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Unterseen liegt bei CHF 113'000 - 192'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Spitäler fmi AG mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Spitäler fmi AG?

Diese Stelle ist eine Teilzeit und Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Spitäler fmi AG, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Bern?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Bern ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Bern oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Spitäler fmi AG?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Spitäler fmi AG unter jobs.spitalfmi.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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