Cheffe / Chef de rayon Vins/Boissons (f/h/d) — Coop Genossenschaft
- Ort
- Lausanne
- Vertrag
- part-time
- Veröffentlicht
- vor 10 Tagen
Rollenüberblick
Cheffe / Chef de rayon Vins/Boissons (f/h/d)
Coop Genossenschaft — Lausanne, Vaud, Svizzera Mission
Les vins et autres boissons n'ont pas de secret pour vous.
- Cheffe / Chef de rayon Vins/Boissons (f/h/d)
- Coop Genossenschaft — Lausanne, Vaud, Svizzera Mission
- La maîtrise du domaine de responsabilité Vins/Boissons est un avantage significatif.
Hauptaufgaben
- La maîtrise du domaine de responsabilité Vins/Boissons est un avantage significatif.
Weitere Details
- Coop Genossenschaft — Lausanne, Vaud, Svizzera
- Dans votre fonction, vous encouragez le respect mutuel et favorisez ainsi un bon esprit d'équipe. Compétences requises
- Santé: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise Votre personne de contact
Notizen und Originalinhalt
- Dans votre fonction, vous encouragez le respect mutuel et favorisez ainsi un bon esprit d'équipe.
- Compétences requises
- Santé: Update-Fitness: Fr. 200.– de réduction sur l'abonnement annuel, participation gratuite à différentes courses d'entreprise, activités sportives proposées par l'entreprise
- Votre personne de contact
- Nadia Ruetsch
- RH Marketing
- Tipo: Part-time
- Sede: Lausanne
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Coop Genossenschaft für diese Stelle?
Coop Genossenschaft gibt CHF 60'500 - 91'500 brutto pro Jahr für diese Position in Lausanne an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Coop Genossenschaft?
Diese Stelle ist eine Teilzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Coop Genossenschaft, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Waadt?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Waadt angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Waadt oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Coop Genossenschaft?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Coop Genossenschaft unter jobs.coopjobs.ch, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
