Senior Enterprise Architekt — Swiss Re

NeuCHF 101'500 - 154'000
Swiss Re · Bratislava, SK (ZH)
Categoria: Altro Contratto: full-time Salario: CHF 101'500 - 154'000
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Ort
Bratislava, SK
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
vor 5 Tagen
LohnCHF 101'500 - 154'000

Rollenüberblick

In dieser Funktion werden Sie die strategische Architekturbehörde für Digital & Tech Asset Management (D&T AM) und gewährleisten die Ausrichtung auf die unternehmensweite Architekturvision und Geschäftsprioritäten von Swiss Re.

Sie werden als leitender Architekturleiter auftreten und messbare Verbesserungen in Bezug auf die Widerstandsfähigkeit der Plattform, die technische Produktivität und die datenzentrierte Transformation vorantreiben, während Sie gleichzeitig die Sicherheit und Kostendisziplin auf Unternehmensebene beibehalten.

In enger Zusammenarbeit mit dem EA-Führungsteam, der Design Authority, Domänenarchitekten sowie leitenden Geschäfts- und IT-Stakeholdern stellen Sie sicher, dass sich unsere Plattformen, Datenökosysteme und Integrationsfähigkeiten sicher, skalierbar und zukunftsfähig entwickeln. Hauptzuständigkeiten Enterprise & Solution Architektur Führung

Weitere Details

  • In enger Zusammenarbeit mit dem EA-Führungsteam, der Design Authority, Domänenarchitekten sowie leitenden Geschäfts- und IT-Stakeholdern stellen Sie sicher, dass sich unsere Plattformen, Datenökosysteme und Integrationsfähigkeiten sicher, skalierbar und zukunftsfähig entwickeln. Hauptzuständigkeiten Enterprise & Solution Architektur Führung
  • Stellen Sie eine Abstimmung mit Business Architecture & Capability Management sicher. Datenarchitektur und Informationsstrategie
  • Leiten Sie Architekturentscheidungen in Bezug auf Datenplattformen, APIs, ereignisgesteuerte Integration, Master-/Referenzdaten und KI-fähige Datenfunktionen. Technologiestrategie und Innovation
  • Förderung der Sanierung von Tech-Schulden. Unternehmensvertretung
  • Beeinflussen Sie die unternehmensweite Technologierichtung durch aktiven Beitrag zu Architekturstandards, Referenzarchitekturen, Mustern und Governance-Prozessen. Governance und operative Resilienz
  • Gewährleistung einer einheitlichen Dokumentation und Anwendung der Architekturprinzipien und -standards in der gesamten Abteilung.
  • Wir schätzen pragmatisches Denken, mutige Ideen und das gemeinsame Engagement, die Plattformen von Swiss Re zukunftsfähig zu machen.
  • Bewährte Fähigkeit, über Führungsebenen hinweg zusammenzuarbeiten und effektiv in komplexen, matrixförmigen Organisationsstrukturen zu beeinflussen Dies sind zusätzliche nett zu haben:
  • Die Berechtigung kann je nach den Bedingungen der Swiss Re Police und Ihrem Arbeitsvertrag variieren.
  • Um mehr darüber zu erfahren, wie wir KI bei der Rekrutierung einsetzen und wie wir mit Ihren personenbezogenen Daten umgehen, lesen Sie bitte unsere Datenschutzerklärung, bevor Sie sich bewerben.

Notizen und Originalinhalt

  • In enger Zusammenarbeit mit dem EA-Führungsteam, der Design Authority, Domänenarchitekten sowie leitenden Geschäfts- und IT-Stakeholdern stellen Sie sicher, dass sich unsere Plattformen, Datenökosysteme und Integrationsfähigkeiten sicher, skalierbar und zukunftsfähig entwickeln.
  • Hauptzuständigkeiten
  • Enterprise & Solution Architektur Führung
  • Stellen Sie eine Abstimmung mit Business Architecture & Capability Management sicher.
  • Datenarchitektur und Informationsstrategie
  • Leiten Sie Architekturentscheidungen in Bezug auf Datenplattformen, APIs, ereignisgesteuerte Integration, Master-/Referenzdaten und KI-fähige Datenfunktionen.
  • Technologiestrategie und Innovation
  • Förderung der Sanierung von Tech-Schulden.
  • Unternehmensvertretung
  • Beeinflussen Sie die unternehmensweite Technologierichtung durch aktiven Beitrag zu Architekturstandards, Referenzarchitekturen, Mustern und Governance-Prozessen.
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Swiss Re für diese Stelle?

Swiss Re gibt CHF 101'500 - 154'000 brutto pro Jahr für diese Position in Bratislava, SK an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Swiss Re?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Swiss Re, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Swiss Re?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Swiss Re unter swissre.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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