IT Service Manager mit Projektmanagement — Swiss Re
- Ort
- Bratislava, SK
- Vertrag
- full-time
- Veröffentlicht
- vor 13 Tagen
Rollenüberblick
Über die Rolle
Bei Swiss Re ermöglichen Technologie- und Service-Exzellenz unserem Unternehmen, effizient zu arbeiten und weltweit Werte zu liefern.
Wir suchen einen proaktiven und kundenorientierten IT Service Manager mit Projektmanagement, um die Servicequalität, operative Exzellenz und kontinuierliche Verbesserung in unserer Technologielandschaft für Gruppenfunktionen voranzutreiben.
- Über die Rolle
- Bei Swiss Re ermöglichen Technologie- und Service-Exzellenz unserem Unternehmen, effizient zu arbeiten und weltweit Werte zu liefern.
Weitere Details
- Sie haben die Möglichkeit, die Serviceleistung im gesamten Unternehmen zu beeinflussen und gleichzeitig Projekte voranzutreiben, die unsere Anwendungslandschaft, Prozesse, Kundenerfahrung und betriebliche Effizienz verbessern. Drive Service Qualität Exzellenz
- Förderung einer konsistenten Service Governance und operativer Exzellenz. Verwalten der Service Performance
- Identifizieren Sie Möglichkeiten für Automatisierung, Prozessoptimierung und Serviceverbesserung, um das Kundenerlebnis und die betriebliche Effizienz zu verbessern. Benötigte Qualifikationen
- Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten, effektiv zu priorisieren und Aufgaben bis zum Abschluss zu bringen.
- Die Berechtigung kann je nach den Bedingungen der Swiss Re Police und Ihrem Arbeitsvertrag variieren.
- Um mehr darüber zu erfahren, wie wir KI bei der Rekrutierung einsetzen und wie wir mit Ihren personenbezogenen Daten umgehen, lesen Sie bitte unsere Datenschutzerklärung, bevor Sie sich bewerben.
Notizen und Originalinhalt
- Sie haben die Möglichkeit, die Serviceleistung im gesamten Unternehmen zu beeinflussen und gleichzeitig Projekte voranzutreiben, die unsere Anwendungslandschaft, Prozesse, Kundenerfahrung und betriebliche Effizienz verbessern.
- Was du tun wirst
- Drive Service Qualität Exzellenz
- Förderung einer konsistenten Service Governance und operativer Exzellenz.
- Verwalten der Service Performance
- Identifizieren Sie Möglichkeiten für Automatisierung, Prozessoptimierung und Serviceverbesserung, um das Kundenerlebnis und die betriebliche Effizienz zu verbessern.
- Was du mitbringst
- Benötigte Qualifikationen
- Nizza zu haben
- Über Swiss Re
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet Swiss Re für diese Stelle?
Swiss Re gibt CHF 121'500 - 206'500 brutto pro Jahr für diese Position in Bratislava, SK an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Swiss Re?
Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Swiss Re, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Swiss Re?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Swiss Re unter swissre.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
