HR Trainee (12 months) — Idorsia Pharmaceuticals

CHF 52'000 - 78'500
Idorsia Pharmaceuticals · Basel (BS)
Categoria: Risorse Umane Contratto: full-time Salario: CHF 52'000 - 78'500
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Ort
Basel
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
vor 16 Tagen
LohnCHF 52'000 - 78'500

Rollenüberblick

Über das Unternehmen

Der Zweck von Idorsia ist es, innovative Medikamente zu entdecken, zu entwickeln und zu vermarkten, um mehr Patienten zu helfen.

Mit Hauptsitz in der Schweiz – einem Biotech-Hub in Europa – ist Idorsia ein hochkarätiges biopharmazeutisches Unternehmen, das sich auf die Entdeckung, Entwicklung und Kommerzialisierung innovativer kleiner Moleküle spezialisiert hat, mit dem Ziel, den Horizont therapeutischer Optionen zu verändern.

Was das Unternehmen bietet

  • eine 12-monatige HR-Trainee-Stelle für Berufseinsteiger an, die praktische Erfahrungen in verschiedenen Bereichen des Personalwesens sammeln möchten.
  • Diese Rolle bietet eine einzigartige Gelegenheit, die praktische Beteiligung an zentralen HR-Operationen mit breiteren HR-Themen und -Projekten zu kombinieren, je nach Geschäftsanforderungen und Prioritäten.
  • Sie arbeiten eng mit erfahrenen HR-Profis zusammen und erhalten Einblicke in verschiedene Aspekte der HR-Funktion, während Sie eine starke operative Grundlage aufbauen. Hauptzuständigkeiten HR Operations & Administration
  • Beitrag zur Sicherstellung effizienter und konformer HR-Prozesse
  • Pflegen Sie genaue HR-Daten und Dokumentation in Übereinstimmung mit internen Standards
  • Unterstützung bei allgemeinen administrativen HR-Aktivitäten und dem Tagesgeschäft
  • Unterstützung der Verwaltung und Organisation von Mitarbeiterdatensätzen, einschließlich Scannen, Ablegen und Archivieren Projekt & Funktionale Unterstützung
  • Zusätzlich zu operativen Aufgaben haben Sie die Möglichkeit, HR-Initiativen in verschiedenen Bereichen zu unterstützen, die sich im Laufe der Zeit entwickeln können, wie zum Beispiel:
  • Beitrag zu Projekten in Bereichen wie Talent Development, Talent Acquisition oder Employee Benefits
  • Unterstützung bei der Vorbereitung, Koordination oder Umsetzung von HR-Initiativen

Kontakte

  • Für Partner, die keinen gültigen, unterzeichneten Master-Service-Vertrag mit Idorsia haben, beachten Sie bitte, dass alle unaufgeforderten Lebensläufe, Lebensläufe, anonyme Profile oder andere Kandidatendaten, die über unsere Website oder persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitern von Idorsia Pharmaceuticals (einschließlich ihrer Tochtergesellschaften, verbundenen Unternehmen oder verbundenen Unternehmen) eingereicht werden, als Eigentum von Idorsia Pharmaceuticals gelten und nicht der Zahlung jeglicher Form von Einführungs-, Platzierungs- oder Empfehlungsgebühren unterliegen. Jetzt bewerben Ähnliche Jobs finden: Unternehmensfunktionen

Weitere Details

  • Wir bieten eine 12-monatige HR-Trainee-Stelle für Berufseinsteiger an, die praktische Erfahrungen in verschiedenen Bereichen des Personalwesens sammeln möchten.
  • Sie arbeiten eng mit erfahrenen HR-Profis zusammen und erhalten Einblicke in verschiedene Aspekte der HR-Funktion, während Sie eine starke operative Grundlage aufbauen. Hauptzuständigkeiten HR Operations & Administration
  • Unterstützung der Verwaltung und Organisation von Mitarbeiterdatensätzen, einschließlich Scannen, Ablegen und Archivieren Projekt & Funktionale Unterstützung
  • Teilnahme an Prozessverbesserungen und Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung Anforderungen des Bewerbers
  • Gute MS Office Fähigkeiten (Excel, Word, Outlook) Fließend in Englisch und Deutsch Wie ein erfolgreicher Kandidat aussieht
  • Sie bringen eine proaktive Einstellung, Flexibilität und die Bereitschaft, bei Bedarf zu unterstützen
  • Eine starke Grundlage für die weitere Karriereentwicklung im Personalwesen Arbeitsstandort: Allschwil – Basel Area Geschäftsbereich: Human Resources Job-Typ: Befristet für 12 Monate
  • Für Partner, die keinen gültigen, unterzeichneten Master-Service-Vertrag mit Idorsia haben, beachten Sie bitte, dass alle unaufgeforderten Lebensläufe, Lebensläufe, anonyme Profile oder andere Kandidatendaten, die über unsere Website oder persönliche E-Mail-Konten von Mitarbeitern von Idorsia Pharmaceuticals (einschließlich ihrer Tochtergesellschaften, verbundenen Unternehmen oder verbundenen Unternehmen) eingereicht werden, als Eigentum von Idorsia Pharmaceuticals gelten und nicht der Zahlung jeglicher Form von Einführungs-, Platzierungs- oder Empfehlungsgebühren unterliegen. Ähnliche Jobs finden: Unternehmensfunktionen

Notizen und Originalinhalt

  • Sie arbeiten eng mit erfahrenen HR-Profis zusammen und erhalten Einblicke in verschiedene Aspekte der HR-Funktion, während Sie eine starke operative Grundlage aufbauen.
  • Hauptzuständigkeiten
  • HR Operations & Administration
  • Unterstützung der Verwaltung und Organisation von Mitarbeiterdatensätzen, einschließlich Scannen, Ablegen und Archivieren
  • Projekt & Funktionale Unterstützung
  • Teilnahme an Prozessverbesserungen und Initiativen zur kontinuierlichen Verbesserung
  • Anforderungen des Bewerbers
  • Gute MS Office Fähigkeiten (Excel, Word, Outlook)
  • Fließend in Englisch und Deutsch
  • Wie ein erfolgreicher Kandidat aussieht
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Frontaliere Ticino hat diese Möglichkeit im Unternehmensmonitoring entdeckt.

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