Robotics Expert ITOT — Novartis

CHF 64'500 - 110'000 (Schätzung)
Novartis · Muttenz (BL)
Kategorie: IT Vertrag: Vollzeit Gehalt: CHF 64'500 - 110'000 (Schätzung)
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Ort
Muttenz
Vertrag
Vollzeit
Veröffentlicht
vor 25 Tagen
LohnCHF 64'500 - 110'000 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

Gehaltsbereich

CHF88,200.00 - CHF163,800.00

Stellenbeschreibung Zusammenfassung Standort: Muttenz, Schweiz #LI-Hybrid 3 Tage/Woche im Amt

Interne Berufsbezeichnung: DDIT OPS Robotics Expert ITOT

Der Site Robotics Expert wird die Robotik-Transformation des Produktionsstandorts in Muttenz, Schweiz, leiten und die Entwicklung, Implementierung, Skalierung und das Lifecycle-Management von Robotiklösungen in der Fertigung, in Labors, in der Lagerhaltung und im Materialhandling vorantreiben. Die Rolle überbrückt aufkommende Robotik-Technologien mit den Anforderungen des Standorts - sich bewegende Lösungen vom Markt-Scan bis zum Shopfloor - durch die Kombination von fundiertem technischem Know-how mit der Nähe zum Anbieter und Innovations-Ökosystem. Als Robotik-Experte des Standorts wird der Einzelne mit lokalen und globalen Interessengruppen, Ingenieurs-, Betriebs-, Qualitäts-, IT / OT-Teams und Technologiepartnern zusammenarbeiten, um ein nachhaltiges Robotik-Ökosystem aufzubauen.

Stellenbeschreibung

Hauptzuständigkeiten

  • Besitzen Sie die Website Robotik-Technologie-Strategie und halten Sie sie ständig aktualisiert gegen Markt, Anbieter und aufkommende Technologieentwicklungen.
  • Bewerten Sie gemeinsame Work Center-Standards und -Strategien, harmonisieren Sie Anforderungen plattformübergreifend und richten Sie globale Arbeitsweisen aus, um sicherzustellen, dass gemeinsame Anforderungen konsistent definiert, erfasst und eingebettet werden
  • Besitzen Sie die Benutzeranforderungsspezifikationen (URSs) und die Technologie- und Robotik-Roadmap für gemeinsame Arbeitszentren, die gemeinsame Anforderungen an die Plattform anpassen.
  • Übersetzen Sie ausgeklügelte Technologie in standardisierte, standortbereite Bereitstellungspakete - und liefern Sie umsetzbare Lösungen, nicht nur Empfehlungen.
  • Besitzen und pflegen Sie den Robotik-Katalog für gemeinsame Arbeitszentren, halten Sie Verfügbarkeit, Bereitschaft, Eigentümerschaft und technische Details aktuell
  • Führen Sie Technologie- und Marktscouting mit besonderem Fokus auf fortgeschrittene Fähigkeitsbereiche wie Computer Vision, automatisierte Inspektion und physische KI durch, um aktuelle Lücken in der Ressourcenbeschaffung in diesen Bereichen zu schließen.
  • Bewerten Sie die Fähigkeit und Leistung des Anbieters und arbeiten Sie mit Procurement bei der Auswahl und Verwaltung von zugelassenen Standardanbietern zusammen.
  • Halten Sie eine kontinuierliche Abstimmung mit den Standorten sicher, dass die bewerteten Technologien tatsächlich pilotiert und übernommen werden - und dass das Feedback der Website den nächsten Roadmap-Zyklus prägt.
  • Melden Sie dem Robotics Steering Committee und der Roadmap-Bestätigung von Support-Sites und monatlichen technischen Synchronisierungen den Fortschritt in regelmäßigen Abständen.
  • Gewährleistung der Einhaltung der GMP-Vorschriften und Sicherheitsprotokolle.
  • Koordination mit Anbietern und Partnern für Support und Beschaffung.

Grundlegende Anforderungen

  • Bachelor-Abschluss in Robotik, Automatisierungstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik oder einer verwandten technischen Disziplin.
  • Mindestens 5+ Jahre nachgewiesene Erfahrung in der Robotik mit praktischer Implementierung und Einsatz von industriellen Robotik-Lösungen.
  • Erleben Sie führende Robotik- oder Automatisierungsprojekte vom Konzept bis zur Implementierung und operativen Unterstützung mit einem fundierten Verständnis von Robotik-Hardware, Integration und Automatisierungsarchitekturen.
  • Nachgewiesene Erfolgsbilanz bei der Bewertung, Auswahl und Bereitstellung von Robotik- oder Automatisierungstechnologien vom Konzept bis zur Werkstatt
  • Erfahrung beim Definieren von technischen Standards, User Requirement Specifications (URSs) und Kriterien für die Herstellerbewertung
  • Hervorragendes Stakeholder-Management und beeinflussende Fähigkeiten mit Erfahrung im Umgang mit globalen und lokalen Geschäftspartnern.
  • Fließende Englischkenntnisse (gesprochen und geschrieben).
  • Ein starkes Verständnis der industriellen Operationen, Sicherheit, Wartung und kontinuierliche Verbesserung Praktiken;
  • Exposition gegenüber KI-fähiger Robotik.
  • Kenntnis der GMP-Anforderungen, Datenintegrität (ALCOA+) und Validierungsprinzipien in der regulierten Fertigung

Wünschenswerte Anforderungen

  • Expertise in Robotik-Technologien wie AMRs, AGVs, automatisierten Materialfördersystemen, Robotik-Automatisierung und vision-geführten Systemen
  • Die Exposition gegenüber GMP/pharmazeutischen Umgebungen wird bevorzugt.
  • Deutsche Flüssigkeit wäre vorzuziehen.

Vorteile & Belohnungen Bei Novartis setzen wir uns dafür ein, die Medizin gemeinsam neu zu gestalten - und die Menschen zu belohnen, die sie ermöglichen. Erwartete Jahresgrundgehaltsspanne für die Rolle: : CHF 88.200 bis CHF 163.800. Das angebotene Grundgehalt wird auf der Grundlage von geschlechtsneutralen Zielen wie relevanten Fähigkeiten, Kompetenzen und Erfahrungen gemäß der Lohnpolitik von Novartis festgelegt und wird nach dem Beitritt von Novartis regelmäßig überprüft. Zusätzlich zu Ihrem Grundgehalt haben Sie möglicherweise Anspruch auf einen leistungsbezogenen Bonus, der von bestimmten Leistungsparametern abhängt. Die Belohnungen, Teil unseres Teams zu sein, gehen weit über Grundlohn und Anreize hinaus. Wir bieten auch eine Vielzahl von Wettbewerbsvorteilen an, die Ihnen helfen, persönlich und professionell zu gedeihen, wie Versicherungspläne, Altersvorsorgepläne, Wohlbefindensressourcen und globale Anerkennungsprogramme. Darüber hinaus bieten wir flexible und hybride Arbeitsmöglichkeiten, wo möglich, und mindestens 14 Wochen bezahlten Elternurlaub. Lesen Sie unsere Broschüre, um mehr über unser globales Gesamtprämienangebot zu erfahren: https://www.novartis.com/sites/novartis com/files/novartis-life-handbook.pdf Hinweis: Leistungen und Entschädigungen können von Land zu Land variieren und unterliegen lokalen gesetzlichen Anforderungen, einschließlich der Bestimmungen von Tarifverträgen, sofern anwendbar. Eine vollständige Übersicht über Ihr Vergütungspaket, einschließlich aller relevanten Tarifvertragsdetails, die für Ihre Rolle auf der Grundlage Ihres Beschäftigungsorts und Ihrer Arbeitgebereinheit von Novartis gelten, wird Ihnen während des Bewerbungsprozesses separat mitgeteilt.

Engagement für Vielfalt und Inklusion

Wir sind bestrebt, ein hervorragendes, integratives Arbeitsumfeld und vielfältige Teams zu schaffen, die die Patienten und Gemeinschaften repräsentieren, denen wir dienen.

Warum Novartis? Unser Ziel ist es, die Medizin neu zu gestalten, um das Leben der Menschen zu verbessern und zu verlängern, und unsere Vision ist es, das wertvollste und vertrauenswürdigste Arzneimittelunternehmen der Welt zu werden. Wie können wir das erreichen? Mit unserem Volk. Es sind unsere Mitarbeiter, die uns jeden Tag dazu bringen, unsere Ambitionen zu erreichen. Sei ein Teil dieser Mission und schließe dich uns an! Weitere Informationen finden Sie hier: https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture

Treten Sie unserem Novartis Netzwerk bei: Wenn diese Rolle nicht für Ihre Erfahrung oder Karriereziele geeignet ist, Sie aber in Verbindung bleiben möchten, um mehr über Novartis und unsere Karrieremöglichkeiten zu erfahren, treten Sie dem Novartis-Netzwerk hier bei: https://talentnetwork.novartis.com/network

Zugänglichkeit und Unterbringung

Novartis verpflichtet sich, mit allen Menschen zusammenzuarbeiten und ihnen eine angemessene Unterkunft zu bieten. Wenn Sie aufgrund eines medizinischen Zustands oder einer Behinderung eine angemessene Unterkunft für einen Teil des Rekrutierungsprozesses benötigen oder um detailliertere Informationen über die wesentlichen Funktionen einer Position zu erhalten, senden Sie bitte eine E-Mail an und teilen Sie uns die Art Ihrer Anfrage und Ihre Kontaktinformationen mit. Bitte geben Sie die Stellenanforderungsnummer in Ihrer Nachricht an.

Gewünschte Fähigkeiten Business Continuity, Kostenmanagement, Entscheidungsfindung, Operational Excellence, Problemlösung, Projektmanagement, Quality Compliance, Risikomanagement, Stakeholder Management, Vendor Management

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Novartis für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Muttenz liegt bei CHF 64'500 - 110'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Novartis mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Novartis?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Novartis, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Basel?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Basel ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Basel oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Novartis?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Novartis unter novartis.wd3.myworkdayjobs.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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