Data Ingenieur III — Swiss Re

NeuCHF 73'500 - 111'500
Swiss Re · Zürich (ZH)
Categoria: Ingegneria Contratto: full-time Salario: CHF 73'500 - 111'500
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Ort
Zürich
Vertrag
full-time
Veröffentlicht
vor 7 Tagen
LohnCHF 73'500 - 111'500

Rollenüberblick

Standorte: Hyderabad, TG, IN | Bangalore, KA, IN Data Engineer III

Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, komplexe Daten in leistungsstarke Erkenntnisse zu verwandeln, die echte Geschäftsentscheidungen vorantreiben?

Gedeihen Sie an der Schnittstelle von hochmodernen Datenplattformen und Enterprise Risk Management?

Bewerbungsprozess

  • Erfahrung mit Palantir Foundry Workshop, Operational Applications und anderen Funktionen für die Anwendungsentwicklung.
  • Erleben Sie die Implementierung von Retrieval-Augmented Generation (RAG), Vektorsuche, KI-Agenten, agentischen Workflows oder KI-Orchestrierungs-Frameworks.
  • Erleben Sie die Implementierung von Lösungen mit KI-Plattformen für Unternehmen wie OpenAI, Anthropic, Azure OpenAI oder ähnlichen Technologien.
  • Erleben Sie die Unterstützung von maschinellem Lernen, MLOps, Modellbereitstellung oder fortschrittlichen Analyseinitiativen.
  • Palantir Foundry und/oder AIP-Zertifizierungen.
  • Unser Unternehmen hat ein hybrides Arbeitsmodell, bei dem erwartet wird, dass Sie mindestens drei Tage pro Woche im Büro sind. Über Swiss Re
  • Schweizer Re ist einer der weltweit führenden Anbieter von Rückversicherungen, Versicherungen und anderen Formen des versicherungsbasierten Risikotransfers und arbeitet daran, die Welt widerstandsfähiger zu machen.
  • Wir antizipieren und managen eine Vielzahl von Risiken, von Naturkatastrophen und Klimawandel bis hin zu Cyberkriminalität.

Weitere Details

  • Schließen Sie sich uns als Data Engineer an und spielen Sie eine zentrale Rolle bei der Gestaltung des Data Backbone eines der weltweit führenden Rückversicherungsunternehmen.
  • In enger Zusammenarbeit mit Experten für Risikomanagement, Geschäftsinteressenten, Datenwissenschaftlern und Technologieteams entwickeln Sie robuste Datenpipelines, operative Anwendungen und KI-basierte Lösungen, die komplexe Geschäftsanforderungen in skalierbare, sichere und produktionsfähige Funktionen umwandeln. Wichtigste Zuständigkeiten
  • Bleiben Sie auf dem Laufenden mit neuen Funktionen in Palantir Foundry, AIP und Data Engineering, um Innovationen voranzutreiben und Geschäftsergebnisse zu verbessern.
  • Wir arbeiten eng mit Risikoexperten, Architekten und Führungskräften zusammen, um sichere, skalierbare und wartbare Lösungen zu liefern, die intelligentere, schnellere und fundiertere Risikoentscheidungen auf globaler Ebene ermöglichen.
  • Starke analytische, Problemlösung, Kommunikation und Stakeholder-Management-Fähigkeiten. Dies sind zusätzliche nett zu haben:
  • Unser Unternehmen hat ein hybrides Arbeitsmodell, bei dem erwartet wird, dass Sie mindestens drei Tage pro Woche im Büro sind.
  • Um mehr darüber zu erfahren, wie wir KI bei der Rekrutierung einsetzen und wie wir mit Ihren personenbezogenen Daten umgehen, lesen Sie bitte unsere Datenschutzerklärung, bevor Sie sich bewerben.

Notizen und Originalinhalt

  • Hyderabad, TG, IN |
  • Bangalore, KA, IN
  • Data Engineer III
  • Über die Rolle
  • In enger Zusammenarbeit mit Experten für Risikomanagement, Geschäftsinteressenten, Datenwissenschaftlern und Technologieteams entwickeln Sie robuste Datenpipelines, operative Anwendungen und KI-basierte Lösungen, die komplexe Geschäftsanforderungen in skalierbare, sichere und produktionsfähige Funktionen umwandeln.
  • Wichtigste Zuständigkeiten
  • Über das Team
  • Starke analytische, Problemlösung, Kommunikation und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
  • Dies sind zusätzliche nett zu haben:
  • Über Swiss Re
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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Swiss Re für diese Stelle?

Swiss Re gibt CHF 73'500 - 111'500 brutto pro Jahr für diese Position in Zürich an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt (oder, falls der Arbeitgeber keinen Betrag nennt, eine realistische Schätzung für Rolle und Branche) — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Swiss Re?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Swiss Re, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Zürich?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in der Grenzzone des an den Kanton Zürich angrenzenden Landes können eine G-Bewilligung beantragen; der Schweizer Arbeitgeber reicht sie nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt dieses Kantons ein. Grenzzonen-Regeln und Bearbeitungszeiten variieren je nach Nachbarland und Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Zürich oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Swiss Re?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Swiss Re unter swissre.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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