MSAT Chemist Chromatography 80-100% (m/f/d) — Lonza

NeuCHF 81'000 - 135'000 (Schätzung)
Lonza · Visp (VS)
Kategorie: chemistry Vertrag: Vollzeit Gehalt: CHF 81'000 - 135'000 (Schätzung)
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Ort
Visp
Vertrag
Vollzeit
Veröffentlicht
vor 4 Tagen
LohnCHF 81'000 - 135'000 (Schätzung)

Vollständige Beschreibung

Der eigentliche Standort dieses Jobs ist in Visp, Schweiz. Umzugshilfe ist für berechtigte Kandidaten und ihre Familien zur Verfügung, wenn nötig.

Für unseren Standort in Visp suchen wir einen erfahrenen MSAT-Chemiker, der hochwirksame aktive pharmazeutische Inhaltsstoffe (HPAPI) Prozesse und Produkte unterstützt, die in unsere HAPI Kilo Suiten und Apollo Produktionsstätten überführt oder hergestellt werden.

Als Teil des Teams von Manufacturing Science & Technology (MSAT) spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Sicherstellung erfolgreicher Prozessübertragungen, der Unterstützung der kommerziellen Fertigung, der Förderung der Prozessrobustheit und als Fachexperte für präparative Chromatographie.

Was Sie bekommen werden

  • Eine agile Karriere und dynamische Arbeitskultur.
  • Ein inklusiver und ethischer Arbeitsplatz.
  • Vergütungsprogramme, die hohe Leistung erkennen.
  • Eine Vielzahl von Vorteilen, abhängig von Rolle und Standort.

Die vollständige Liste unserer globalen Vorteile finden Sie hier: Visp

Was Sie tun werden

  • Unterstützung des Transfers von kommerziellen GMP-Herstellungsprozessen von den HAPI-Labors in die Produktionsstätten von HAPI Kilo Suite Manufacturing (HKSM) und/oder Apollo und enge Zusammenarbeit mit Produktionsteams, Projektteams und Kunden
  • Bereitstellung wissenschaftlicher und technischer Unterstützung für die kommerzielle Herstellung hochwirksamer Produkte während der Prozessanlauf- und Routineoperationen. Dies umfasst die Fehlersuche, Ursachenuntersuchungen, Hypothesentests, Prozessoptimierung und die Durchführung von Nutzungstests.
  • Unterstützung von Qualifizierungsaktivitäten, einschließlich der Bewertung und Einführung neuer Lieferanten, Rohstoffe und prozessbezogener Veränderungen
  • Entwickeln Sie ein tiefes Verständnis der zugewiesenen Fertigungsprozesse, um eine robuste Prozessleistung, operative Exzellenz und zuverlässige Produktversorgung zu gewährleisten
  • Führen und entwickeln Sie zugewiesene Labortechniker, während Sie als Spezialist für Prozessoptimierung innerhalb der Abteilung tätig sind
  • Als Fachexperte für präparative Chromatographie dienen und zur kontinuierlichen Verbesserung von Reinigungsprozessen und Herstellungsleistung beitragen

Was wir suchen

  • Abschluss in Chemie (Ph.D., M.Sc. oder gleichwertige Branchenerfahrung), vorzugsweise in organischer Chemie, analytischer Chemie oder einem verwandten Bereich.
  • Mindestens 2 Jahre praktische Erfahrung in der Entwicklung, Optimierung und Anwendung präparativer Chromatographiemethoden, idealerweise in der pharmazeutischen, chemischen oder CDMO-Industrie.
  • Starke Expertise in chromatographischen Trenntechnologien mit nachgewiesener Erfolgsbilanz in der Entwicklung und Optimierung von Reinigungsprozessen.
  • Praktische Erfahrung in der präparativen Chromatographie Methodenentwicklung, Fehlersuche und Prozess-Scale-up.
  • Die Vertrautheit mit cGMP-Anforderungen, Datenanalyse und strukturierten Problemlösungsansätzen ist von Vorteil.
  • Selbstgesteuerter, analytischer und lösungsorientierter Fachmann mit starken Kommunikationsfähigkeiten und der Fähigkeit, in multidisziplinären Teams effektiv zusammenzuarbeiten.
  • Fließende Englischkenntnisse (geschrieben und gesprochen) sind erforderlich
  • Deutsch gilt als Plus, ist aber nicht obligatorisch.

Über Lonza Bei Lonza sind unsere Mitarbeiter unsere größte Stärke. Mit mehr als 30 Standorten auf fünf Kontinenten arbeiten unsere weltweit vernetzten Teams jeden Tag zusammen, um die Medikamente von morgen herzustellen. Unsere Grundwerte Zusammenarbeit, Verantwortlichkeit, Exzellenz, Leidenschaft und Integrität spiegeln wider, wer wir sind und wie wir zusammenarbeiten. Alle Ideen, ob groß oder klein, haben das Potenzial, Millionen von Leben zu verbessern, und das ist die Art von Arbeit, an der Sie teilnehmen sollen.

Innovation gedeiht, wenn Menschen mit allen Hintergründen ihre einzigartigen Perspektiven auf den Tisch bringen. Bei Lonza legen wir Wert auf Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeiter zu schaffen. Wenn Sie bereit sind, die bahnbrechenden Ideen unserer Kunden in praktikable Therapien umzuwandeln, freuen wir uns darauf, Sie an Bord begrüßen zu dürfen.

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Lonza für diese Stelle?

Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Visp liegt bei CHF 81'000 - 135'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von Lonza mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Lonza?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Lonza, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Wallis?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Wallis ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Wallis oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Lonza?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Lonza unter lonza.wd3.myworkdayjobs.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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