Verkäufer:in Blumen/Kiosk — Coop Genossenschaft
NeuCHF 49'500 - 75'000
Coop Genossenschaft · Oftringen (AG)
- Ort
- Oftringen
- Vertrag
- part-time
- Veröffentlicht
- vor 3 Tagen
LohnCHF 49'500 - 75'000
Rollenüberblick
Aufgaben
Flower-Power: Freundlich und offen bedienst und berätst du unsere Kundschaft bei den Blumen und am Kiosk.
Du bewirtschaftest die Waren und förderst den Verkauf, weil du sie so toll in Szene setzt.
- Aufgaben
- Flower-Power: Freundlich und offen bedienst und berätst du unsere Kundschaft bei den Blumen und am Kiosk.
- Deutsch beherrschst du mündlich und schriftlich sehr gut.
- Was wir bieten
- Vergünstigungen : Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Wichtige Anforderungen
- Deutsch beherrschst du mündlich und schriftlich sehr gut.
Was das Unternehmen bietet
- Was wir bieten
- Vergünstigungen : Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
- Anstellungsbedingungen : Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
- Arbeitszeit : 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
- Weiterbildung : Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
- Nachhaltigkeit : Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
- Kommunikation : interne App für Mitarbeitende
- Gesundheit : Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote Deine Ansprechperson Valeria Mazziari Randazzo HR Marketing
Weitere Details
- Auch hinter der Kasse machst du einen guten Eindruck, wenn du das Team unterstützt.
Notizen und Originalinhalt
- Anforderungen