Projekt- & Portfoliomanager/in (f/m/d) — Axpo Group

CHF 72'500 - 110'500
Axpo Group · Baden (AG)
Kategorie: Ingenieurwesen Vertrag: Vollzeit Gehalt: CHF 72'500 - 110'500
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Ort
Baden
Vertrag
Vollzeit
Veröffentlicht
vor 23 Tagen
LohnCHF 72'500 - 110'500

Vollständige Beschreibung

Pensum: 80–100%, Baden

Du übernimmst eine Schlüsselrolle in der Energy Automation von Axpo Grid: Mit Schwerpunkt auf der Leitung anspruchsvoller Projekte gestaltest du zusätzlich unsere Angebotskoordination und entwickelst unser Portfolio für Energie- und Automatisierungssysteme kontinuierlich weiter.

Aufgaben & Verantwortlichkeiten

  • Im Zentrum deiner Rolle steht die Projekt- und Teilprojektleitung: Du leitest Projekte und Teilprojekte mit Fokus auf Sekundärtechnik und koordinierst Planerleistungen. Du steuerst Leistungsumfang, Termine, Kosten und Qualität und stimmst technische Schnittstellen mit Fachstellen, Kundinnen und Kunden sowie Lieferanten ab.

Ergänzend dazu bist du zentrale Ansprechperson für die Angebotskoordination innerhalb der Abteilung Energy Automation: Du erstellst Kalkulationen, Leistungsbeschriebe und Angebotsunterlagen, stimmst technische, kommerzielle und terminliche Inhalte mit Fachstellen und dem zentralen Verkauf ab und sorgst für Vollständigkeit und Plausibilität der Angebote. Zudem unterstützt du bei Verhandlungen und koordinierst Lieferanten in Abstimmung mit dem zentralen Einkauf.Darüber hinaus bringst du dich in die Weiterentwicklung unseres Angebotsportfolios ein: Du baust bestehende Angebote aus, entwickelst neue Produkte und Leistungen und erarbeitest Vorschläge zu Leistungen, Preislogik und Positionierung. Du standardisierst und modularisierst Leistungen und Angebote – inklusive wiederverwendbarer Angebotsbausteine und Vorlagen.Profil & AnforderungenAbgeschlossenes Studium in Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige einschlägige Berufserfahrung und Branchenkenntnisse.Umfangreiche Erfahrung in Design und Engineering von Energiesystemen und Automatisierungstechnik, idealerweise in Energieerzeugung/-übertragung, industrieller Automatisierung oder öffentlicher Infrastruktur.Erfahrung in der Weiterentwicklung und Standardisierung von Leistungsangeboten.Kenntnisse von Architekturen und Security-Funktionen kritischer Infrastrukturen sowie relevanter Normen wie ISO/IEC 27001, ISO/IEC 27019 und StromVV von Vorteil.Fähigkeit zur fachlichen Führung von Projekt- und Teilprojektteams sowie zur Koordination interdisziplinärer Beiträge in Matrixorganisationen.Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit; sicherer Umgang mit Microsoft 365 und Projektplanungswerkzeugen. Deutsch und Englisch verhandlungssicher, Französischkenntnisse von Vorteil.Über das TeamDu wirst Teil eines interdisziplinären Teams, das gemeinsam an zukunftsweisenden Energie- und Automatisierungslösungen arbeitet. Wir schätzen Eigeninitiative, offenen Austausch und Vielfalt in all ihren Formen und unterstützen uns gegenseitig dabei, anspruchsvolle Projekte erfolgreich umzusetzen.

#Grid

Benefits

In unserem Unternehmen bemühen wir uns um eine Kultur des kontinuierlichen Lernens, der persönlichen Weiterentwicklung und des Engagements für die Gemeinschaft auf nationaler Ebene. Es liegt uns am Herzen, unseren Mitarbeitern die Werkzeuge und Ressourcen an die Hand zu geben, die sie für ihren Erfolg benötigen, und wir sind sicher, dass Sie gerne Teil unseres Teams sein werden!

  • Flexible ArbeitszeitenGeniess flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, bis zu 50% remote zu arbeiten – für die perfekte Balance zwischen Arbeit und Privatleben.
  • Grosszügige AltersvorsorgeWir übernehmen 60% der Beiträge für deine Altersvorsorge – für eine sichere Zukunft.
  • Gesundheit steht an erster Stelle100% Lohnfortzahlung bei Krankheit oder Unfall und Zugang zu einer exklusiven Mental-Health-Plattform mit fünf kostenlosen Sitzungen bei einem Psychologen.
  • Elternzeit 16 Wochen Mutterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung) und 10 Tage Vaterschaftsurlaub (100% Lohnfortzahlung), um wertvolle Zeit mit deiner Familie zu verbringen.
  • Unterstützung für deine FamilieBis zu 20% Rückerstattung auf Kinderbetreuungskosten (max. CHF 4.800 pro Jahr).
  • Exklusive RabatteAttraktive Rabatte auf Benzin, Versicherungen und Mobilfunk bei Partnerunternehmen wie Shell, Avia, Sunrise und Swisscom.
  • Öffentliche VerkehrsmittelMit einem kostenlosen Halbtax (max. CHF 190) kommst du günstig von A nach B.

Bei der Axpo Gruppe setzen wir uns für eine Kultur der Nichtdiskriminierung, Toleranz und Inklusion ein. Als Arbeitgeberin, die Chancengleichheit lebt, begrüssen wir Bewerbungen unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Alter, Behinderung sowie sozioökonomischem, kulturellem und religiösem Hintergrund. Wir verpflichten uns zu einem respektvollen und inklusiven Rekrutierungsprozess sowie einem diskriminierungsfreien Arbeitsumfeld für alle.

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Fragen zu dieser Stellenanzeige

Welches Gehalt bietet Axpo Group für diese Stelle?

Axpo Group gibt CHF 72'500 - 110'500 brutto pro Jahr für diese Position in Baden an. Dies ist das im Original-Inserat veröffentlichte Gehalt — der Rechner auf dieser Seite berechnet daraus Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.

Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet Axpo Group?

Diese Stelle ist eine Vollzeit-Position. Der hier angezeigte Vertragstyp stammt direkt aus dem Original-Inserat des Arbeitgebers; klären Sie genaue Arbeitszeiten, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit Axpo Group, da diese Details auch innerhalb derselben Vertragskategorie variieren können.

Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Aargau?

EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Aargau ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Aargau oder mit HR während der Bewerbung.

Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei Axpo Group?

Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von Axpo Group unter careers.axpo.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.

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