Mitarbeiter / Mitarbeiterin Medizintechnik — Spital Muri

Vollständige Beschreibung

Damit im Spital alles zuverlässig funktioniert, braucht es Menschen mit technischem Verständnis, handwerklichem Geschick und Verantwortungsbewusstsein. Zur Verstärkung unseres Medizintechnik-Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die Freude an technischen Aufgaben hat und mit ihrer Arbeit einen wichtigen Beitrag zur Sicherheit unserer Patientinnen und Patienten leistet.

Ihre Aufgaben

• Durchführung von Wartungs-, Kontroll- und Instandhaltungsarbeiten an medizinischen Geräten und Anlagen, STK – MTK
• Anlagebewirtschaftung und Organisation von externen Wartungen und Reparaturen
• Mithilfe bei der Organisation und Koordination von Reparaturen und Serviceeinsätzen
• Verantwortung für Lagerbestandsführung
• Zusammenarbeit mit dem Medizintechnik-Team, externen Servicetechnikern und weitern Spitalbereichen
• Pikettdienst

Ihr Profil

• Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Medizintechniker/in HF oder als Elektromonteur/in, FEAM oder Elektroniker/in
• Berufserfahrung im Bereich Medizintechnik
• Interesse an medizinischen Geräten und technischen Abläufen im Spital
• Gute IT-Anwenderkenntnisse
• Verantwortungsbewusstsein und ein ausgeprägtes Sicherheitsverständnis

Ihre Chance Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ihre technischen Fähigkeiten in einem vielseitigen und sinnstiftenden Arbeitsumfeld einzusetzen und weiterzuentwickeln. Sie erhalten eine sorgfältige Einführung in die Medizintechnik und lernen unterschiedliche medizinische Geräte und deren Einsatz im Spitalalltag kennen. Gemeinsam mit einem engagierten Team tragen Sie dazu bei, dass unsere technischen Einrichtungen zuverlässig funktionieren und die Sicherheit unserer Patientinnen und Patienten gewährleistet ist. Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten und Raum für Eigeninitiative.

Ihre Vorteile

• Ferien: Sie profitieren von Ferien zwischen 25 und 30 Arbeitstagen (je nach Alter) sowie von 13 bezahlten Feiertagen. Dazu haben Sie die Möglichkeit, 5 Ferientage zu kaufen.
• Arbeitszeiten: Die betriebliche Normalarbeitszeit beträgt bei einem Vollzeitpensum 42 Stunden pro Woche (ausgenommen Ärzte). Es gilt die Jahresarbeitszeit, welche eine möglichst hohe Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeit gewährleistet. Dienstwünsche werden nach Möglichkeit umgesetzt und Teilzeitbeschäftigung ist in vielen Funktionen möglich – auch in Führungspositionen.
• Aus- und Weiterbildung: Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist uns wichtig. Wir unterstützen die Teilnahme an internen und externen Fort- und Weiterbildungen durch grosszügige Beteiligung in Form von Arbeitszeit und/oder Kurskosten.
• Verpflegung: In unserem Personalrestaurant – nominiert mit dem «Best of Swiss Gastro»-Award – geniessen Sie Menüs aus der marktfrischen Küche zu sehr attraktiven Konditionen.
• Anreise/Parkplatz: Mitarbeitende des Spital Muri profitieren von günstigen Parkmöglichkeiten. Das Parkhaus befindet sich auf dem Spitalareal. Falls Sie mit dem öffentlichen Verkehr, dem Velo, Motorrad oder zu Fuss zur Arbeit kommen, vergüten wir Ihnen einen monatlichen Ökobonus.
• Sozialversicherungen: Wir legen Wert auf adäquate Sozialleistungen. Für Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit vergüten wir Ihnen faire Zulagen. Ihr Gehalt versichern wir bei der Pensionskasse Profond ohne Koordinationsabzug (ausgenommen Ärzte). Die Löhne der Ärztinnen und Ärzte sind bei der Vorsorgestiftung VSAO versichert.

Pensum: 100%

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