Betriebselektriker für Industrieanlagen (m/w) — yellowshark AG
- Ort
- Aarau
- Vertrag
- nicht angegeben
- Veröffentlicht
- vor 14 Tagen
Vollständige Beschreibung
23.10.2026 Betriebselektriker für Industrieanlagen (m/w) 5000 Aarau Betriebselektrik
- Festanstellung
Office Lohnband 65'000 - 85'000 CHF 01 Zukünftiger Arbeitgeber Sie suchen nach einer spannend und langfristigen Herausforderung im Industrieumfeld ? Dann ist die yellowshark AG der richtige Personaldienstleister für Sie. Bei uns wartet mehr als ein Job auf Sie: Die Möglichkeit, mit Ihrem Können und Ihren Ideen wirklich etwas zu bewirken. Für unseren Kunden im Raum Aargau suchen wir einen motivierten Betriebselektriker, idealerweise mit bereits Erfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen. 02 Ihre Aufgabe – Inbetriebsetzung von Produktions- und gebäudetechnischen Anlagen – Diagnose und Fehlerbehebung von Produktionsanlagen und Maschinen unter Einhaltung von Sicherheits- und Hygienevorschriften – Unterstützung bei Lösungsfindungen und Prozessoptimierungen – Bereitschaft für Pikettdienst ca. 10% pro Jahr 03
Benefits
- Beteiligung an externen Weiterbildungen
- Flache Hierarchien
- Internationales Tätigkeitsfeld
- Kostenlose Parkplätze
- Moderner Arbeitsplatz
- Regelmässige teamfördernde Massnahmen und Firmenevents
- Verantwortungsvolle Tätigkeiten
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Ihr Profil
– Technische Grundausbildung als Automatiker oder Elektroinstallateur oder ähnlich – Bereits Erfahrung in der Instandhaltung von Produktionsanlagen aus der Lebensmittel Industrie ist ein grosser Pluspunkt – Ein unternehmerisches Denken als Teamplayer sowie Anpassungsfähigkeit und Belastbarkeit sind ein Muss – Kenntnisse mit EDV-Systemen wie SAP und MS-Office sind von Vorteil – Sehr gute Deutschkenntnisse sind zwingend 05 Wissenswertes Das rennomierte Industrieunternehmen bietet folgende Benefits: – Fachkompetente Einarbeitung in einem dynamischen Umfeld – Abwechslungsreiche Aufgaben und Weiterbildungskosten – Sicherer Arbeitsplatz und sehr gute Sozialleistungen – Regelmässige Teamevents und Reiseveranstaltungen Stelle weiterempfehlen Jetzt bewerben Ansprechpartner T E-Mail Zum Team Bewerbungsprozess 01 Einreichen deiner Bewerbung in 10 Minuten 02 Prüfung der Unterlagen 03 Rückmeldung innerhalb von 5 Tagen Job-Ticker Erhalten Sie die neusten Jobangebote direkt in Ihr Postfach. Spontanbewerbung Sie ergreifen die Initiative, wir prüfen passende Stellenangebote. VORHERIGER JOB NÄCHSTER JOB Haben wir Ihr Interesse geweckt? Senden Sie Ihre Bewerbung in 3 einfachen Schritten. Jetzt bewerben
Fragen zu dieser Stellenanzeige
Welches Gehalt bietet yellowshark AG für diese Stelle?
Das Original-Inserat nennt kein Gehalt. Unsere Schätzung für diese Rolle und Branche in Aarau liegt bei CHF 62'000 - 94'000 brutto pro Jahr — eine Schätzung, kein von yellowshark AG mitgeteilter Betrag. Der Rechner auf dieser Seite berechnet aus einem Bruttogehalt Ihr tatsächliches Netto nach Grenzgänger-Steuer und Sozialabgaben.
Ist das eine Vollzeitstelle, und welchen Vertragstyp bietet yellowshark AG?
Das Original-Inserat nennt weder den Vertragstyp noch das Pensum. Klären Sie Arbeitszeiten, Vertragsdauer, Kündigungsfrist und Probezeit während des Bewerbungsprozesses mit yellowshark AG.
Brauche ich eine Grenzgänger-Bewilligung für eine Stelle im Kanton Aargau?
EU/EFTA-Bürger mit Wohnsitz in einem EU/EFTA-Staat können eine G-Bewilligung beantragen und in der ganzen Schweiz arbeiten: Grenzzonen gelten für sie nicht mehr, und sie müssen mindestens einmal pro Woche heimkehren. Der Schweizer Arbeitgeber reicht den Antrag nach Vertragsunterzeichnung beim Migrationsamt des Kantons Aargau ein. Die Bearbeitungszeiten variieren je nach Kanton — klären Sie die Details mit dem Migrationsamt des Kantons Aargau oder mit HR während der Bewerbung.
Wie bewerbe ich mich für diese Stelle bei yellowshark AG?
Nutzen Sie die Schaltfläche "Jetzt bewerben" auf dieser Seite — sie führt direkt zum Original-Inserat von yellowshark AG unter jobs.yellowshark.com, sodass Ihre Bewerbung direkt im Bewerbermanagementsystem des Arbeitgebers landet. Frontaliere Ticino sammelt oder leitet keine Bewerbungen selbst weiter.
