Controller*in — Denner
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 3 giorni fa
Panoramica
Zahlen analysieren, Zusammenhänge verstehen und daraus die richtigen Schlüsse ziehen?
Als Controller*in für unsere Geschäftsbereiche IT und Immobilien verbindest du Finanzexpertise mit unternehmerischem Denken und schaffst fundierte Entscheidungsgrundlagen für die erfolgreiche Steuerung von Denner.
- Zahlen analysieren, Zusammenhänge verstehen und daraus die richtigen Schlüsse ziehen?
- Als Controllerin für unsere Geschäftsbereiche IT und Immobilien verbindest du Finanzexpertise mit unternehmerischem Denken und schaffst fundierte Entscheidungsgrundlagen für die erfolgreiche Steuerung von Denner.
- Du berätst die Geschäftsbereiche als Sparringpartnerin auf Augenhöhe und unterstützt sie bei fundierten betriebswirtschaftlichen Entscheidungen
- Du stellst eine wirksame Financial Governance sicher und entwickelst Steuerungsinstrumente, Kennzahlen sowie Methoden kontinuierlich weiter
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung: als Controllerin
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): Schwerpunkt Controlling, Betriebswirtschaft oder Finanzen
Responsabilità principali
- Du berätst die Geschäftsbereiche als Sparringpartner*in auf Augenhöhe und unterstützt sie bei fundierten betriebswirtschaftlichen Entscheidungen
- Du stellst eine wirksame Financial Governance sicher und entwickelst Steuerungsinstrumente, Kennzahlen sowie Methoden kontinuierlich weiter
- Du schaffst Transparenz durch aussagekräftige Reports, Analysen und Entscheidungsvorlagen
- Du erstellst Forecasts, Budgets und Szenarien und unterstützt die Fachbereiche bei der Umsetzung wirksamer Massnahmen
- Du analysierst Zielabweichungen, erkennst Chancen und Risiken frühzeitig und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab
Requisiti principali
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung: als Controller*in
- Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF): Schwerpunkt Controlling, Betriebswirtschaft oder Finanzen
- Die Fähigkeit, komplexe Finanzthemen verständlich zu vermitteln, Vertrauen aufzubauen und Entscheidungsträgerinnen als Sparringspartnerin zu begleiten
- Analytisches und vernetztes Denken sowie die Fähigkeit, aus Daten konkrete Handlungsempfehlungen abzuleiten
- Sehr gute Kenntnisse in SAP und den MS-Office-Tools sowie Erfahrung mit BI-Lösungen und modernen Reporting-Instrumenten
- Zentraler Arbeitsort: Im lässigen Binz-Quartier im Zürcher Kreis 3 (2 Fussminuten vom Bahnhof Zürich Binz).
- Handy-Abo: Die Qual der Wahl: Mit Galaxus Mobile, Wingo oder Sunrise bereits ab CHF 10.- so oder so richtig verbunden.
- Ferien: 6 Wochen Ferien für alle und bei Dienstjubiläen sogar noch weitere Tage dazu.
- Migros Bank: Besser fahren bei Zinsen und Gebühren Ihrer Privat-, Anlage- oder Hypothekarkonti.
- Teil der Migros-Gruppe: Starke, im Detailhandel verankerte Marke unter dem Dach der Migros-Gruppe
Cosa offre l’azienda
- Tiefes Verständnis für Geschäftsmodelle, Wertschöpfungsketten und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (gute Kenntnisse) Französisch (von Vorteil) Cosa offriamo
Contatti
- Bewerbung & Kontakt Sarah Schwery HR Business Partner
- Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt.
- Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Fachgespräch mit Case-Präsentation Es werden spezifische Fachkenntnisse anhand eines Cases oder anderen Assessment-Instrumenten geprüft.
- Nach der Bearbeitung wird das Resultat der Führungsperson präsentiert und anschliessend gemeinsam diskutiert.
- Üblicherweise ist auch das Team bei der Präsentation vertreten.
- In der Regel werden die Gespräche durch die vorgesetzte Person geführt, ohne Vertreter*in aus dem HR.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Kennenlernen Team Ob jemand ins Team passt, ist für Arbeitnehmerinnen und Arbeitgeberinnen ein wichtiger Faktor bei der Entscheidung für oder gegen eine Anstellung.
Dettagli ulteriori
- Tiefes Verständnis für Geschäftsmodelle, Wertschöpfungsketten und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (gute Kenntnisse) Französisch (von Vorteil)
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Grado di occupazione: 761%
Note e contenuto originale
- Tiefes Verständnis für Geschäftsmodelle, Wertschöpfungsketten und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Englisch (gute Kenntnisse)
- Französisch (von Vorteil)
- Cosa offriamo
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und per Post versendet.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
- Grado di occupazione: 761%
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Denner per questa posizione?
Denner indica CHF 83'000 - 127'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Denner?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Denner durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Denner?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Denner su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
