Responsabile IT Service Center — Coop Genossenschaft
- Località
- Basel
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- 3 giorni fa
Panoramica
Head:in IT Service Center
Coop Cooperative — Basel, Basel City, Svizzera
- Head:in IT Service Center
- Coop Cooperative — Basel, Basel City, Svizzera
- Gestione e sviluppo della divisione IT Service Center in quattro regioni della Svizzera con circa 150 dipendenti
- Pianificazione, implementazione e monitoraggio dei progetti IT in collaborazione con team interni e fornitori esterni:
- Laurea completa in informatica, informatica aziendale o una formazione comparabile
- Diversi anni di esperienza professionale in una posizione di gestione comparabile, preferibilmente in una società di medie e grandi dimensioni
Responsabilità principali
- Gestione e sviluppo della divisione IT Service Center in quattro regioni della Svizzera con circa 150 dipendenti
- Pianificazione, implementazione e monitoraggio dei progetti IT in collaborazione con team interni e fornitori esterni:
- Coordinamento con le regioni di vendita e logistica e i fornitori di servizi esterni: all'interno
- Responsabilità per la gestione del conto verso filiali e divisioni, il funzionamento e l'ulteriore sviluppo del Setup Center, nonché la co-design e l'implementazione dei processi ITSM
- Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie attività aziendali La persona di contatto Anne Marchon HR Marketing Tipo: A tempo pieno
Requisiti principali
- Laurea completa in informatica, informatica aziendale o una formazione comparabile
- Diversi anni di esperienza professionale in una posizione di gestione comparabile, preferibilmente in una società di medie e grandi dimensioni
- Esperienza dimostrata nella gestione e nella gestione di progetti IT complessi
- Comprensione completa dei moderni sistemi informatici e delle reti, delle tecnologie cloud e della sicurezza informatica
- Molto buona conoscenza del tedesco e del francese; le competenze inglesi e italiane sono utili;
- Volontà di viaggiare all'interno della Svizzera e patente di guida Cat.
- Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop, Condizioni di lavoro attraenti e parità di retribuzione certificata
- Formazione: oltre 600 corsi di formazione interna, sostegno all'istruzione esterna e formazione
- Sostenibilità: Impegno a persone e animali e natura con oltre 400 azioni
- Comunicazione: applicazione interna per i dipendenti
- Sede. ♪ Basilea
Cosa offre l’azienda
- Sconti: sconto sull'offerta ITS Coop Travel, fino al 20% di sconto sui vari servizi assicurativi, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, Reka Card: sconto sull'acquisto
- Ore lavorative: 6 settimane vacanze, modelli di orario di lavoro flessibili
Azienda e contesto
- Garantire un funzionamento stabile dei sistemi IT e una responsabilità complessiva per l'organizzazione di supporto nel supporto di primo e secondo livello
Dettagli ulteriori
- Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie attività aziendali La persona di contatto Tipo: A tempo pieno
Note e contenuto originale
- Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie attività aziendali
- La persona di contatto
- Anne Marchon
- HR Marketing
- Tipo: A tempo pieno
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Coop Genossenschaft per questa posizione?
Coop Genossenschaft indica CHF 99'500 - 169'500 lordi annui per questo ruolo a Basel. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Coop Genossenschaft?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Coop Genossenschaft durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Coop Genossenschaft?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Coop Genossenschaft su jobs.coopjobs.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
