100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 5
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-06-14
- 80 100 r d Senior Ingegnere Energy Storage Systems Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino Hsi9t8
- 80 100 r d Senior Ingenieur Energy Storage Systems Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticin
- 80 100 r d Senior Ingenieur Energy Storage Systems Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino Hsi9t8
- 80 100 Responsible Pharmacist Hirslanden Klinik Lausanne
- 80 100 Scrum Master Abb Svizzera Sede Ticino Quartino
- 80 100 Scrum Master Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- 80 100 Scrum Master Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino U0g8m6
- 80 100 Senior Leistungselektronik Ingenieur Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- 80 100 Senior Power Electronics Engineer Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- 80 100 Senior Power Electronics Engineer Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino J6oli2
- 80 100 Senior Power Electronics Ingegnere Abb Svizzera Sede Ticino Quartino
- 80 100 Senior Power Electronics Ingegnere Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- 80 100 Senior Power Electronics Ingegnere Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino J6oli2
- 80 100 Senior Power Electronics Ingenieur Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- 80 100 Senior Power Electronics Ingenieur Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino J6oli2
- 80 100 Senior Technical Support Engineer Abb Svizzera Sede Ticino Untersiggenthal Aargau
- 80 100 Senior Technical Support Engineer Abb Svizzera Sede Ticino Untersiggenthal Aargau Qoecth
- 80 100 Senior Technical Support Ingegnere Abb Svizzera Sede Ticino Untersiggenthal Aargau Qoecth
- 80 100 Senior Technical Support Ingenieur Abb Svizzera Sede Ticino Untersiggenthal Aargau Qoecth
- 80 100 Warehouse Internal Logistics Supervisor Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- 80 100 Warehouse Internal Logistics Supervisor Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino Qkvhc4
- 80 100 Warehouse Internal Logistik Vorgesetzter Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino Qkvhc4
- 80 100 Warehouse Internal Logistique Superviseur Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- 80 100 Warehouse Internal Logistique Superviseur Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino Qkvhc4
- 80 Arbeitsstudent Backoffice Schindler Castione Arbedo
- 80 Assistent in Fur Gesundheit Und Gemeindepflege Fondation Rive Neuve Blonay
- 80 Bis 100 Kuchenchef in Hopital Intercantonal de la Broye Hib Payerne
- 80 Chief Medical Officer Der Radiologie Hopital Intercantonal de la Broye Hib Payerne
- 80 Chief Medical Officer di Radiologia Hopital Intercantonal de la Broye Hib Payerne
- 80 Chief Medical Officer of Radiology Hopital Intercantonal de la Broye Hib Payerne
- 80 Community Health And Care Assistant Fondation Rive Neuve Blonay
- 80 Executive Secretary For The Centre s Directorate Hopital du Valais Sion
- 80 Executive Secretary For The Medical Directorate Hopital du Valais Sion
- 80 Exekutivsekretar Fur Die Direktion Des Zentrums Hopital du Valais Sion
- 80 Flexible Krankenschwester Hirslanden Klinik Search
- 80 Flexible Nurse Hirslanden Klinik Lausanne
- 80 Flexible Nurse Hirslanden Klinik Lausanne 3c5dd7
- 80 Infermiera Per il Centro Medico Hopital du Valais Sion
- 80 Infermiera Per l Ospedale di Giorno Servizio Medico e Chirurgico a Sion Hopital du Valais Sion
- 80 Krankenschwester Fur Das Medizinische Zentrum Hopital du Valais Sion
- 80 Krankenschwester Fur Das Tageskrankenhaus Medizinischer Und Chirurgischer Ambulanzdienst in Sion Hopital du
- 80 Leitende Sekretarin Der Medizinischen Direktion Hopital du Valais Sion
- 80 Medical Coding Specialist Reseau Hospitalier Neuchatelois Rhne Neuchatel
- 80 Medical Practice Assistant Breast Center Kantonsspital Baden Ksb Baden
- 80 Medizinischer Kodierungsspezialist Reseau Hospitalier Neuchatelois Rhne Neuchatel
- 80 Nurse For The Day Hospital Medical And Surgical Outpatient Service in Sion Hopital du Valais Sion
- 80 Nurse For The Medical Centre Hopital du Valais Sion
- 80 Nurse in Cdd Hirslanden Klinik Lausanne
- 80 Physiotherapist Hirslanden Klinik Lausanne
- 80 Psicologo Per il Pole de Psychiatrie e Psicotherapie Dipartimento di Medicina Del Carcere Hopital du Valais
- 80 Psychologe Fur Die Pole de Psychiatrie et Psychotherapie Gefangnismedizin Hopital du Valais Granges
- 80 Psychologist For The Pole de Psychiatrie et Psychotherapie Prison Medicine Department Hopital du Valais Gra
- 80 Segretario Esecutivo Della Direzione Del Centro Hopital du Valais Sion
- 80 Segretario Esecutivo Per la Direzione Medica Hopital du Valais Sion
- 80 to 100 Head Chef Position Hopital Intercantonal de la Broye Hib Payerne
- 9 Monat Hom Liaison Nurse 100 Imad Geneva
- 9 Month Hom Liaison Nurse 100 Imad Geneva
- 90 Billing Employee Hirslanden Klinik Lausanne
- 90 Infermiera Emir Fondation de Nant Rennaz
- 90 Infermiera Per j1 Unita Cardiovascolare Unita Ictus Neurologia Medicina Nefrologia Hopital du Valais Sion
- 90 Infermiere Per un Cdd di 7 Mesi Per la Cardiologia e la Chirurgia Cardiac al Sion Hospital Hopital du Valai
- 90 Krankenschwester Emir Fondation de Nant Rennaz
- 90 Krankenschwester Fur Eine 7 Monatige Cdd Fur Kardiologie Und Herzchirurgie im Sion Hospital Hopital du Vala
- 90 Krankenschwester Fur j1 Cerebrovascular Unit Schlagwerk Neurologie Medizin Nephrologie Hopital du Valais Si
- 90 Nurse Emir Fondation de Nant Rennaz
- 90 Nurse For a 7 Month Cdd For Cardiology And Cardiac Surgery at Sion Hospital Hopital du Valais Sion
- 90 Nurse For j1 Cerebrovascular Unit Stroke Unit Neurology Medicine Nephrology Hopital du Valais Sion
- a 50 Assistente Socio Educativo Reseau Sante Balcon du Jura Vaudois Rsbj Sainte Croix
- a 50 Hes Infermiera o Equivalente Reseau Sante Balcon du Jura Vaudois Rsbj Sainte Croix
- a 50 Hes Nurse or Equivalent Reseau Sante Balcon du Jura Vaudois Rsbj Sainte Croix
- a 50 Socio Educational Assistant Reseau Sante Balcon du Jura Vaudois Rsbj Sainte Croix
- a 6 Month Cdd Care Assistant Contract Per Hour 50 Reseau Sante Balcon du Jura Vaudois Rsbj Sainte Croix
- a a Accountant 50 70 Fondazione la Fonte Lugano
- a Capital Traffic Traffic Routes Constructors at The Infrastructure Maintenance of The Urban Space Division Ci
- a Civil Engineering Engineer Between 50 And 100 at The Urban Space Division Citta di Lugano Lugano
- a Computer Specialist System Administrator Between 80 And 100 at The Computer Division Citta di Lugano Lugano
- a Control Officer of Combustion Plants Between 80 And 100 at The Private Building Division Citta di Lugano Lug
- a Doctor Head of Clinic or Assistant Head of Clinic e Berner Klinik Montana Crans Montana
- a Emporter Par l Employe Genossenschaft Migros Ostschweiz Chur
- a Emporter Par l Employe Migros Take Away Zurich
- a Fire Safety Advisor Between 70 And 80 at The Human Resources Division Citta di Lugano Lugano
- a Health And Safety Advisor Between 70 And 80 at The Human Resources Division Citta di Lugano Lugano
- a Paralegal o Legal Segretary Lwp Ledermann Wieting Partners Lugano
- a Pre Hes Trainee or an Administrative Trainee For The Year 2026 2027 Hopital du Valais Martigny
- a Room Helper at 80 100 Clinique de la Plaine Geneve
- a Socio Professional Teacher Resources 80 80 Institution de Lavigny Lavigny
- a Technician in The Operating Room Tso Reseau Sante Balcon du Jura Vaudois Rsbj Sainte Croix
- a Thin Layer Maintenance Technician Pvd Cvd Epfl Lausanne
- Abattoir Mecanique Operationnel Bell Schweiz ag Oensingen
- Abbigliamento Per Sviluppatori di Prodotti Guess Europe Sagl Stabio
- Abdeckung Pemsa Bellinzona
- Abdichtungen Pemsa Locarno
- Abendaushilfe Food Genossenschaft Migros Ostschweiz Bellinzona
- Abendaushilfe Food Genossenschaft Migros Ostschweiz Samedan
- Abendaushilfe Food Genossenschaft Migros Ostschweiz Samedan Xmuu57
- Abgeschlossene Fachkraft hf fh m w a 60 100 Kliniken Valens Walzenhausen
- Abilitazione Globale Dei Partner ot Csl Behring Bern
- Abilitazione Medica Roche Taguig City
- Abilitazione Medica Roche Taipei
- Abitazione al Maschinen e Anlagenfuehrer m w d Settore Tecnologia Alimentare Bell Deutschland Gmbh co kg Harke
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.