65.864 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 495
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
65.864 risorse · Aggiornato 2026-05-24
- Responsabile Prenotazioni m w d Kulm Hotel st Moritz Pontresina
- Responsabile Processo Acquisti Richemont Plan Les Ouates
- Responsabile Prodotto ai Board International Chiasso Switzerland
- Responsabile Prodotto Analisi Dei Processi Biofarmaci 80 100 f m d Hamilton Bonaduz ag Domat Ems
- Responsabile Prodotto Associato Board International Chiasso Switzerland
- Responsabile Prodotto Associato Del Gruppo Medacta International sa Rancate
- Responsabile Prodotto Cloud e Data Center Swisscom Sede Ticino Zurich
- Responsabile Prodotto Globale Mercoledi Mercredolo Laderach Schweiz ag Bilten
- Responsabile Prodotto Spa Msc Group Geneva
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Amsterdam
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Barcelona
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Dubai
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Lagos
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations London
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Lugano
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Madrid
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Milan
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Roma
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Tether Operations Sao Paulo
- Responsabile Prodotto Tecnico Hadron 100 Remote Worldwide Tether Operations Islamabad
- Responsabile Product Development And Materials vf International The North Face Timberland
- Responsabile Product Development And Materials vf International The North Face Timberland Emea Che Stabio vf C
- Responsabile Product Development And Materials vf International The North Face Timberland Emea Che Stabio vf C
- Responsabile Product Development And Materials vf International The North Face Timberland Stabio
- Responsabile Produzione 80 100 w m d Hitachi Energy Zurich Switzerland
- Responsabile Produzione Ferroviaria Ferrovia Retica Rhb Chur
- Responsabile Produzione Inclusi Assistenza Clienti a Kantonsspital Baselland Ksbl Liestal
- Responsabile Progetti Assicurazione Qualita f m d 100 Bachem ag Bubendorf
- Responsabile Progetti Automazione Edifici 100 Burkhalter Technics ag Zurich
- Responsabile Progetti Comunicazione e Consulenza Strategica 80 100 Somedia ag Ilanz
- Responsabile Progetti e Portfolio Senior Delle Risorse Umane Richemont Bellevue
- Responsabile Progetti Laboratorio Sviluppo Farmaceutico Esperto Formulazioni Sede di Mendrisio Sintetica sa Me
- Responsabile Progetti Segreteria Direttoriale 80 100 Vitrea Gesundheit Seewis im Prattigau
- Responsabile Progetti Servizi Clienti Europa Cis Van Cleef Arpels Geneva
- Responsabile Progetti Servizi Tecnici Valfleurier Buttes
- Responsabile Progetti Sistemi e Operazioni Talent di Gruppo Richemont Bellevue
- Responsabile Progetti Sste Valfleurier Buttes
- Responsabile Progetti Tecnologie Digitali r i Richemont Bellevue
- Responsabile Progetto Cmc m f d 100 Bachem ag Bubendorf
- Responsabile Progetto Elettro Progetti Infrastrutturali 80 100 Zurigo Afry Zurich
- Responsabile Progetto Ict Infrastruttura a Spital Emmental Burgdorf
- Responsabile Progetto Lean 80 100 f m d Hamilton Bonaduz ag Bonaduz
- Responsabile Progetto Lean 80 100 l m g Hamilton Bonaduz ag Bonaduz
- Responsabile Progetto r i Materiali Preziosi Richemont Delemont
- Responsabile Progetto r i Modellazione Materiali Richemont Delemont
- Responsabile Progetto Ricerca e Sviluppo Knee Sports Med Medacta International sa Rancate
- Responsabile Progetto Saas Responsabile di Progetto Avaloq Bioggio
- Responsabile Progetto Sviluppo Farmaceutico Sede di Mendrisio Ticino Sintetica sa Mendrisio
- Responsabile Progetto Swift Sepa Relewant Chiasso
- Responsabile Project Leader Agie Charmilles sa Losone
- Responsabile Proposte Rfx Board International Chiasso Switzerland
- Responsabile Protezione Antincendio ed Esplosioni m f d Eth Zurich Zurich
- Responsabile Prufungswesen 50 100 Ferrovia Retica Rhb Chur
- Responsabile Psichiatria Forense Psychiatrie st Gallen Wil sg
- Responsabile Psicologi Specializzati in Psicoterapia Crans Montana 80 Hug Crans Montana
- Responsabile Psychiatrische Dienste Graubunden Landquart
- Responsabile Public Relations Press Piaget Plan Les Ouates
- Responsabile Pulizie 80 100 Gzo Spital Wetzikon Wetzikon
- Responsabile Pulizie Manutenzione 60 100 Spital Schwyz Schwyz
- Responsabile Punto Vendita Jobcourier Locarno Ticino Switzerland
- Responsabile Punto Vendita Tally Weijl Geneva
- Responsabile pv Regional Center Emea Roche Budapest
- Responsabile qa di Rete Roche Mississauga
- Responsabile Qualit 00 Food m w d 80 100 Hugli Nahrungsmittel Gmbh Radolfzell
- Responsabile Qualita 80 100 p m g Hamilton Bonaduz ag Domat Ems
- Responsabile Qualita Cliente 80 100 Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- Responsabile Qualita Clienti 80 100 Abb Svizzera Sede Ticino Quartino
- Responsabile Qualita Clienti 80 100 Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- Responsabile Qualita e Gestione Dei Ricavi Kantonsspital Winterthur Ksw Winterthur
- Responsabile Qualita e Sicurezza Alimentare Hilcona Gourmet s a Schlieren
- Responsabile Qualita e Sicurezza Klinik Sgm Langenthal Langenthal
- Responsabile Qualita ed Earnings Management Kantonsspital Winterthur Ksw Winterthur
- Responsabile Qualita Finops h f x 80 100 Vaudoise Assurances Lausanne
- Responsabile Qualita Processo di Produzione Vacheron Constantin Plan Les Ouates
- Responsabile Qualita Servizio di Soccorso 80 100 Luzerner Kantonsspital Luks Luzern
- Responsabile Qualitats e Erlosmanagement Kantonsspital Winterthur Ksw Winterthur
- Responsabile Quality Assurance Client Onboarding Avaloq Bioggio
- Responsabile Rai nh 70 100 Tertianum Orpund
- Responsabile Rayon Non Food Coop Grigioni
- Responsabile Regionale h f d Per la Division Costruzioni Regione Svizzera Romanda Montagetechnik Berner ag Vis
- Responsabile Regionale h f d Per la Division Mobilita Regione Svizzera Romanda Montagetechnik Berner ag Visp
- Responsabile Regionale Immobiliare Sicurezza Tertianum Dubendorf
- Responsabile Regolatorio Regionale Apac Latam e Partner Business Regions Csl Behring Glattbrugg
- Responsabile Regulatory Affairs ai And P2p 100 Remote Tether Operations Brussels
- Responsabile Regulatory Affairs ai And P2p 100 Remote Tether Operations London
- Responsabile Regulatory Affairs And Licensing Middle East Tether Operations Riyadh
- Responsabile Regulatory Affairs Gruppo Medartis Basel
- Responsabile Regulatory Affairs Japan Tether Operations Osaka
- Responsabile Relazione Paziente 80 100 Martigny Ardentis Martigny
- Responsabile Relazioni Cliente Pictet Group Paris
- Responsabile Relazioni Con i Clienti Pictet Nord America Contratto di 8 Mesi Pictet Group Geneva
- Responsabile Reparazioni Svc m w d Otis sa Belp
- Responsabile Reparazioni Svc m w d Otis sa Postfach 123
- Responsabile Reparto do it e Deco Con Sostituzione Della Direzione Jumbo Chur Graubunden
- Responsabile Reparto Frutta Verdura Coop Genossenschaft Davos
- Responsabile Reparto Prodotti da Costruzione Cpr Mtic Group Lugano Paradiso
- Responsabile Retail Business Progetti Laderach Schweiz ag Bilten
- Responsabile Revenue Management Marriott International Geneva
- Responsabile Riabilitazione Bassa Visione e Servizio Sociale Hopital Ophtalmique Jules Gonin Fondation Asile D
- Responsabile Rischi Gestione Attivi e Passivi Alm e Rischio di Liquidita Corner Banca Lugano
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.